第二,批量處理,及時錄入。企業通過網銀貴賓室企業財務室發放工資的,工資實時處理並記錄;如果通過支付業務的企業財務室功能發放工資,銀行壹天通過電腦自動處理四批,保證工資及時到賬;財務人員可以及時打印工薪族的詳細名單和處理結果。
第三,信息保密和降低風險。1.與傳統的磁盤發工資方式相比,減少了交接環節,提高了工資信息的私密性。除了企業的財務經理,沒有人能知道給員工(包括銀行職員)發了多少工資。2.公司員工點擊個人網銀的賬戶查詢功能,即可查詢電子工資單,方便查詢自己的工資,避免了紙質工資單的傳輸,從而減輕財務人員的工作強度,降低財務成本。
第四,交易安全和民族團結。企業不僅可以避免現金接收、運輸和保管帶來的安全問題,還可以避免以現金支付工資和獎金的失誤。網上銀行提供各種各樣的工資和獎金。企業員工只要在全國指定銀行開立銀行賬戶,企業就可以及時給員工發放工資和獎金。