1.表達關心和同情:妳可以在信息中表明妳關心妳的老板，並對他/她的損失感到同情。
2.鼓勵他/她堅持下去:妳可以告訴老板，損失是暫時的，他/她應該堅持下去，擁有更好的未來。
3.提供實際幫助:如果妳能提供實際幫助，妳不妨告訴妳的老板妳願意幫助他/她。
4.分享妳的經歷:如果妳經歷過類似的挫折，妳可以分享妳是如何克服它們的。