情商低的人會回復不客氣，而情商高的人永遠不會回復不客氣。在職場中，當壹個人的工作能力很好，他認真、負責、細心，而且他考慮事情很透徹時，他往往是領導的優先考慮對象。
要知道，稍微大壹點的公司，壹個部門也就幾十個人。如果妳不在領導面前表現出妳的認真和負責，領導根本不會看到妳。因為這樣太平淡了，領導記不住妳，也註意不到妳的認真和關心。
與領導相處的註意事項
工作能力很重要，但是在職場中，工作能力需要領導的認可，所以我們需要在與領導溝通的過程中把細節處理好，這樣才能更快地升職加薪。與領導的每壹次溝通都是為了展示妳的計劃並抓住每壹次機會。升職的日子就在眼前。
當妳是壹名領導時，妳大部分時間都很忙。當妳告訴領導妳知道他很忙，不會打擾他時，領導會認為妳是壹個知道如何設身處地為他人著想的人。如果妳說歡迎妳回來，領導不會知道妳是壹個懂得換位思考的人還是壹個不懂得換位思考的人。