個人對小組貢獻報告
個人對小組貢獻報告，隨著人們自身素質提升，越來越多的事務都會使用到報告，報告具有成文事後性的特點。不管是學社工還是職場人都需要學會寫報告，以下分享個人對小組貢獻報告。
個人對小組貢獻報告1小組成員貢獻怎麽寫？
小組成員貢獻這樣寫：我希望自己可以發揮自己所有的優異，班組作出突出貢獻，只有這樣才能展現出人生當中所有的不同！要始終相信自己的能力，相信自己的無所不能為班組做出突出貢獻，只有這樣，才能展現出我們班組的能力。
讓自己甘於奉獻，勇於無畏的精神為班組做出突出貢獻，只有這樣，才能讓我們奮鬥出我們想要的未來。
壹個好的隊長。每壹群大雁都會有壹只頭雁，每壹群狼都有壹只頭狼。每壹個好的團隊都有壹個好的隊長。隊員的忠誠度。定義裏說了，團隊不只是完成***同目標，也要完成個人目標，當***同目標與個人目標有沖突的時候就會產生矛盾。
那如何解決這些矛盾，方法很多，技巧也很多，但忠誠應該擺在第壹位。如果忠誠度不夠，妳可能需要更多的方法、技巧去解決。團隊裏也需要壹個團隊文化。毛毛蟲會跟著前面的毛毛蟲而壹直在盤子上打轉，壹群大象會盲目的跟著頭象走進沼澤。
在工作中，我嚴格遵守公司的各項規章制度工作，立足本職，團結同事，尊重領導，服從組織工作安排，在工作中能夠嚴格要求自我，同時，與同事相處真誠相待，虛心向同事們學習，學習他們身上的品質和精神。
不斷提高自我的綜合素養，更好更快的促進自我快速發展和提升。因此，在工作中，我不斷培養自我的責任心和耐心，將責任心和耐心的培養放在做好工作首位，要求自己能夠靜下心來，認真處理每項工作中的細節。確保工作不在我的範圍內出錯，不因我耽誤工作。
個人對小組貢獻報告2尊敬的各位領導、各位同事：
大家好！
充滿著激情和挑戰、承載著歡樂與夢想的20XX年，在時光的軌道上漸行漸遠，充滿希翼的20XX年，即將踏著春的氣息，充滿澎湃激情向我們走來。
20XX年，是我擔任店店長的第X年，這壹年對於我而言，是接受挑戰、學習並收獲經驗的壹年。在此，感謝公司領導和全體員工給予了我這樣壹個表現自我的機會和展示自我能力的平臺
我感慨，我慶幸，我自豪，我喜悅。下面，我將對自己今年履行職責情況向大家做如下匯報，如有不當，請批評指正：
壹、加強學習，不斷提高自身工作能力
作為壹名店長，我不僅要在產品銷售上給員工做出表率，更要負責好店面的日常管理工作。為了更好的完成本職工作，我非常註重自身能力的增強。
我積極參加公司組織的各種學習培訓活動，認真學習公司下發的各種銷售管理方面的資料。我還利用業余時間，通過網絡了解與本行業有關的知識和信息。通過不斷的學習，我的`營銷水平和管理能力都有很大的提高。
二、立足本職、努力完成各項工作
在工作中，我嚴格按照公司的規章制度要求自己，努力給員工做好榜樣。認真做好店面的統籌管理工作，積極開展員工培訓工作，努力提升公司的品牌形象。
註重和員工之間的溝通交流，組織有意義的集體活動，增強團隊的活力和凝聚力。加強和顧客之間的交流，增進顧客對公司產品的了解，培養品牌的擁護者。在工作中取得了較好的成績。
三、20XX年工作完成情況
20XX年，店在全體員工的***同努力下取得了良好的成績：
壹是彩寶銷售業績大幅度提升。總公司加大對彩寶款式更新的力度和速度以及對彩寶營銷方案的調整，對我們來說既是機遇也是挑戰。我認真的組織員工對公司新方案進行學習，對新產品進行了解。
通過模擬營銷等方式，加快員工對彩寶可換貨的認識，提升了員工在彩寶銷售方面的技巧。我店的彩寶銷售額從去年的XX萬元提升到今年的XX萬元，取得了不錯的成績。
二是鉑金銷售業績穩步的增長。通過對之前鉑金銷售情況的總結，找出了制約鉑金銷售的原因——對戒的碼數和款式較少。針對這壹情況，我們豐富了鉑金戒指的款式，補齊了碼數，從而提高了成單率，鉑金的銷售業績實現了穩步的增長。
三是團隊整體實力得到提升。在工作中，我通過給員工講解公司的獎懲制度、福利制度，給大家分享我在生活工作中的感悟等方式
不斷的增強員工的歸屬感和凝聚力，激發他們在工作中的激情與活力。加強對新員工的培訓，讓他們能盡快的適應工作，盡快的融入到我們的團隊中來。
四、工作中存在的不足
雖然在20XX年我們店取得了不錯的成績，拿到了連續10個月對比去年上升獎和連續9個月達標獎，但是，我們要清醒的認識到我們的工作還存在許多不足的地方。
壹是VIP客戶的管理上還不到位，整個店的VIP客戶偏少。
二是本店員工都是本地人，在管理上還存在不小的問題。
五、20XX年工作重點
（壹）加強團隊打造，增強員工凝聚力
壹是要加強員工思想認識方面的培訓學習，幫助員工樹立正確的人生觀和價值觀。
二是通過換班的調整，增進對員工的了解，杜絕員工拉幫結派。
三是多和員工進行溝通，及時了解員工的心理狀況，化解工作中的矛盾。
四是經常組織集體活動，組織員工和同片區的同事進行有意義的比賽，增強員工的集體榮譽感。五是加強員工招聘力度，多招壹些外地員工和本地員工搭配，緩解管理工作中的壓力。
（二）調整獎勵機制，激發員工積極性
壹是每兩周評選出壹名優秀員工給予獎勵，並以此作為年度優秀員工的評選標準，以此來激發員工積極拼搏、奮勇爭先的工作熱情。二是評選優秀小班長，讓員工獨立帶班，從中學會怎麽去做壹名優秀的領導者，給員工展示自身的機會和舞臺。
（三）制定VIP客戶管理制度，加強VIP客戶管理
1、店內的重點客戶由店長和領班親自接待，給員工做好表率，並建立店長領班顧客維護本。
2、壹定要千方百計留下進店顧客的聯系方式。
3、除了平時大型節假日給顧客發祝福短信之外每周五統壹給所有VIP發祝福及溫馨短信，並把給VIP發信息的任務分配落實到個人。
4、顧客購買小票上沒有留電話號碼或者達到金額沒有給予辦理VIP卡壹律不算個人業績。
5、每季度召開壹次VIP管理研討會，大家***同總結壹季度來VIP管理工作的進展情況，並有針對性的提出下季度的改進方法和措施。
總之，壹年來的工作取得了壹定的成績，但還存在諸多不足之處，在壹些細節的處理和操作上存在壹定的欠缺，我要在今後的工作學習中磨練自己，在領導和同事的指導幫助中提高自己，發揚長處，彌補不足。
在新的壹年將制定出我新的奮鬥目標，以飽滿的精神狀態迎接新的挑戰，向先進學習，向同事學習，取長補短，***同進步，為分店的明天而盡心盡責！借此機會也祝各位領導同事新年快樂，萬事如意！
我的述職報告完了，謝謝大家！
述職人：
20XX年X月XX日
個人對小組貢獻報告3時間過得真快，20xx—20xx學年度已經結束了。在這壹年中，我時時處處以壹名人民教師的標準嚴格要求自己，以創新教育方針為指導，以教好學
讓學生全面發展為己任，踏踏實實，任勞任怨。為使今後更好地開展工作，總結經驗，吸取教訓，先將本人在這壹年來的思想工作表現總結如下。
壹、思想上
壹年來，我時時處處不忘加強思想政治學習。關心國際時局，關註國家大事，民意民生，積極向黨組織靠攏，並於20xx年元月5日被正式批準成為黨組織中的壹員。
自被批準為壹名***產黨員之後，我更是以壹名黨員的標準嚴格要求自己，處處做同誌們的表率，發揮模範帶頭作用。壹年來，我從不因故請假，遲到，曠工。不怕苦，不怕累，總是以百倍的熱情投入到工作之中。
二、工作上
壹年來，我積極服從學校領導的分配，主動挑起最苦最累的管理學校夥食的工作，及工會與少先隊工作，除此之外，還擔任了五年級的班務和語文教學工作。
從不因任務重，太辛苦為由向領導訴壹聲苦，叫壹聲累。教學及班務工作上，我虛心向老教師請教，積極參加教研活動，認真學習《新課標》，領會新的教學理念，轉變角色，把微笑帶進課堂，註重學生的全面發展。
認真，耐心的教好每壹個學生，上好每壹節課，開好每壹次班會。
經過努力，我所帶的班級整體風貌有了很大的轉變，學生成績也有所提高。在搞好工作的同時，我還不忘與同誌們搞好團結，尊敬領導及同事，真誠的對待每壹位同誌。
我在這壹年的工作中，我以壹名黨員和教師的雙重標準嚴格要求自己，得到了學校領導，教師們及學生們的好評。但是，檢查起來，所存在的缺點毛病也是不少的，還需今後努力改正。
主要缺點還有以下幾個方面：
壹是理論知識的學習還是欠缺，還存在有懶惰思想；
二是工作雖然很努力，可是個人能力還有待提高，學生成績進步太慢。
今後，我壹定在校領導及全體同誌們的幫助下，加強學習，提高工作能力，使自己的思想和工作都能更上壹個臺階！