字節跳動作為首屈壹指的互聯網科技公司，他們新員工入職是會有背調短信的，壹般會委托第三方專業的公司給新員工做背景調查，這方面還是比較嚴格的。
背景調查是調查新員工之前的工作履歷、學業經歷等基本入司條件有沒有造假，所以在面試時所說情況壹定要屬實，不要給自己留下汙點。