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給領導發短信請假不回復怎麽辦

按規範,除了偶發意外可以采用不到崗方式請即時假外,其余的不能到崗需求的請假手續要在上班時間辦理。

辦理請假手續要經過多人:妳的直接領導,勞資部門,主管領導等。短信怎麽批呀?

請假,請假,是請求,申請休假,不是告知的意思,是包含領導批準不批準的意思的。譬如說單位的事很重要,個人的事也不是很急,緩壹天,兩天行不行?

妳用短信請假,領導如何與妳協商?