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60多農民工找不到工作?農民工該怎麽辦?

隨著人口老齡化的到來,城市和鄉村都面臨著老齡化問題。但是,農民工的老齡化問題是非常明顯和獨特的。

為什麽農民工老齡化問題突出?靠體力生活

很多農民工都是做建築的,靠努力賺錢。當他們60多歲的時候,精力跟不上,融入不了辛苦的工作。就算能做到,也找不到火,也沒人要。很多人在不搬家的時候就想著打掃衛生,打掃街道和小區,看家,但畢竟這樣的崗位很少。絕大多數人不得不呆在家裏。

沒有存款

為什麽農民工沒有存款?因為他們壹輩子積攢的錢都花在了孩子的教育、結婚、買房上。付出了這麽大的代價,妳已經傾家蕩產,甚至還得欠債。不是不想存款,是真的不行。為了更好的讓孩子幸福,我們根本不考慮自己的老齡化問題。我們必須壹步壹步來。

孩子們負擔過重。

因為買房結婚這種大事,很多農村家庭都會負債。在城市買房的日常生活後,日常生活成本會增加,還要還貸款,還要教育孩子。很多年輕人已經是月光族,卻無力為父母提供服務。

沒有良好的個人社會保障

城市有非常健全的養老服務管理體系,很多老人的養老金比年輕人高。目前農村老人的養老保險每月只有100元。很明顯這點小錢不是為養老服務完成的。還是要自己想辦法。

缺少療養院

農村養老機構基本處於空缺狀態。農村還是靠養兒防老等傳統方式。但這已經在今天發生了。農村的年輕人都出去打工了,老人成了“留守老人”和“獨居老人”,日常生活已經非常艱難。

這個問題聽起來酸酸的發自內心。在許多領域,60歲以上的人享受養老保險。科研可以讓老年生活更幸福,但農民也要探究“為什麽60歲以上的農民沒有工作”這個苦澀的問題。

60多農民工找不到工作?壹是適合60歲以上農民工的工作崗位較少。講真,打工也是“青春飯”。年輕力壯的時候,出去找工作比較容易,但是到了50歲,別說60歲,哪裏都沒人願意幹。現階段,60歲以上的農民工只能在壹些小城市找到物業管理、環衛、園林等方面的工作,很難找到1000、2000元壹個月的其他工作。

二是60歲以上農民工身體素質差。壹般人到了45歲以後,身體狀況會下降,有的人會逐漸出現心腦血管、風濕、腰腿等疾病,工作效率降低。誰雇工人都不想找年輕的,所以60歲甚至50歲都很難找到工作。

第三,60歲以上的農民工就業風險大。據科學資料顯示,中年以後,隨著年齡的增長,專註力和反應力的程度會下降。如果這些老年人從事壹些勞動密集型的工作,比如建築工人,很容易出現問題,所以用人單位不願意用老年人。

4.受疫情影響,今年就業形勢太嚴峻。眾所周知,突如其來的疫情讓當地很多企業推遲了開工,有的還沒開工。甚至壹些年輕人都很難找到工作,更何況是60歲的農村老人,所以目前缺少工作也是失業的重要原因。

壹般來說,農民60歲以上很難找到工作,這個問題也引起了廣泛關註。在今年的兩會上,政協委員王建議對65歲的農民實行退休制度。雖然這個建議可能不會被采納,但至少已經進入了高層討論的範圍。我們要相信,隨著國力的增強,農民的養老問題壹定會得到妥善解決。

專家給出三點提高養老金的建議。

隨著經濟的不斷發展,物價也在上漲,農村養老金也要隨著物價和工資上調。而且要大幅度調整到合理水平,保證農村最低消費水平。這兩年農村逐漸成為熱點,尤其今年是特殊的壹年。全面建成小康社會,脫貧攻堅必須在今年完成,還有很多針對農村的好政策要出臺。也許會有好消息。

完善養老機構

目前,農村養老機構還是空白。隨著農村養老體系的不斷完善,養老機構將逐步建立起來。至少在鄉鎮壹級會建立養老院。我們也可以探索壹些新的養老模式。比如村級養老機構,可以以村級為單位組建,由村集體管理運營。如果養老有保障,居家養老也是很受歡迎的養老模式。

規範農村彩禮錢

農村彩禮問題壹直是農村的熱門話題。每個地方的彩禮都有些不同,不是都很高,也有很低的,甚至倒掛。但是大部分還是偏高。各地對此問題反應強烈,地方政府也在逐步介入和規範。隨著農村經濟的發展,這些問題將會得到解決。