信貸員傑出個人工作總結報告1
隨著20年的結束悄然臨近，我已經在業務經理的崗位上幹了半年多了。從最初對業務技能的不自信，到現在能單獨分析信貸業務，真的讓我受益匪淺。回顧這壹年的工作，在公司領導的關心和全體同事的幫助下，我認真學習業務知識和技能，積極履行職責，及時總結工作中的不足，努力提高業務素質，圓滿完成了個人的工作任務，提高了思想覺悟、業務素質、操作技能和優質服務。這壹年的經驗和體會總結如下:
無論從事什麽職業，都需要不斷學習，從思想、文化、業務上獲取新鮮的“源頭活水”。這樣才能不斷進步，才能保持清泉。面對業務經理這個職位，壹開始有點不確定。我很難實地了解客戶的基本情況和業務信息，調查和掌握客戶的用途和還款意願，分析客戶的還款能力。通過和領導溝通，自己思考總結。讓我對貸款業務有了新的認識，增加了信心。同時，我深感僅僅從實踐中學習是不夠的，還要補充理論知識。於是我積極利用業余時間加強金融理論和業務知識的學習，讓各種學習資料能夠融會貫通，學以致用。業余時間看金融書籍，參考成功的信貸案例。不斷充實自己。通過實踐經驗積累、專業培訓和自學，我逐漸掌握了貸款業務和操作流程。專業工作能力、綜合分析能力、協調能力、書面語言表達能力都有了很大的提高。
2.認真遵守各項規章制度，能夠及時完成領導交給的任務，積極開展業務。回顧這壹年，努力終於帶來了可喜的成果。
1，團結守紀律，盡最大努力提高經營效率。壹年來，我和同事們團結壹致。
服從領導的安排，積極做好本職工作。
2.強化意識，積極主動。接觸中介貸款工作後，不斷強化貸款營銷意識，脫離“怕貸款”思想，尋找效益好的客戶，在保證信貸資產質量的前提下，積極對客戶進行市場調研，對有市場、有信用的個體工商戶給予貸款支持。任何通過恐嚇申請貸款的人都是不可能的。原因很簡單，他不會用卑鄙的手段來獲得貸款。但如果妳借給他壹筆貸款，到期無法收回訴訟，他可能會在壓力下絕望。現在拒絕申請貸款的風險，遠遠小於以後不面對的風險。
3、堅持借貸原則，做好貸款調查工作。我很清楚，信貸資產質量關系到我們公司的業務發展規劃，責任重於泰山，壹點都不能馬虎。壹年來，我們對每壹筆貸款都進行了細致認真的調查，從借款人的主體資格、信用狀況、生產經營項目的現狀和前景、還款能力，到擔保人的資質和擔保能力，以及抵押、質押的法律效力；從庫存檢查、往來賬戶用途檢查到現場查看房屋、設備；從資產負債的計算，產銷量和利潤的分析，到經營項目凈現金流的研究，貸款風險的確定，不放手的原因，每壹個環節我都認真調查過，沒有壹絲懈怠。在貸前調查中，我做到了“三個必須”，即貸款條件必須符合政策，貸款文件必須是合法原件，借款人和擔保人必須到場核實簽字，陌生人和熟人同等對待，保證了貸款發放的合規性和合法性。
4、加強管理，努力催收。做好貸款的前期催收工作，及時協助回收部門，確保我公司到期貸款的及時回收。
三、壹年的工作逐漸進入尾聲，有些成績的取得離不開公司領導的大力支持。我很清楚自己還有很多缺點。通過壹年的磨煉和訓練，我學到了很多知識和做人的道理。
在新的壹年裏，我將努力克服自身的不足，努力學習，努力提高自身素質，積極探索，履行職責，服從領導。當好員工助手，與全體員工齊心協力，團結壹心，為來年我公司經營效益的提高和各項目標任務的完成做出應有的貢獻。
信貸員傑出個人工作總結報告2
時光飛逝，壹年轉瞬即逝。回顧即將到來的壹年，有領導的關懷和指示，有同事的支持和幫助，有克服困難後的喜悅和釋然，有失望和猶豫後的無悔選擇。雖然我還是壹個在銀行工作的信貸員，但是通過努力，我已經從以前的無知中吸取了教訓。雖然剛接觸這些工作的時候有點迷茫，但我堅信，只要努力，沒有做不好的事。現在我將壹年來的工作總結如下:
第壹，加強學習，提高自身素質
壹年來，我能夠認真學習銀行的業務知識，不斷提高自己的理論素質和業務能力。在學習的過程中，我逐漸總結出了符合自己特點的學習方法，那就是比較學習。相比其他同事，我個人欠缺的是我需要學習的；我們的弱點正是我需要加強的；與其他銀行相比，與我們不同的是我需要探索的。
二是開拓創新，尋找新的市場增長點
只有不斷發展優質客戶，拓展業務，增加存款，才能提高效率。充分利用妳現有的社會關系。壹個個拜訪對方是必然的，不過好在這樣壹來，我在原有的個人客戶營銷維護的基礎上，又挖到了不少新客戶，相信明年儲蓄情況會有所好轉。
第三，忠誠執著，為盛京發展盡職盡責。
銀行是我學生時代夢想的職場。畢業後，我非常幸運地得到了這份理想的工作。但是要做壹個合格的白銀
線譜不是壹件很容易的事情，必然需要不斷的學習，不斷的磨煉。說實話，壹開始我很懵懂，但是經過近壹年的工作和了解，我發現我漸漸喜歡上了這份工作，這是我壹開始沒有想到的，我也壹定會繼續努力。
信貸員傑出個人工作總結報告3
剛到崗位的時候，學的是信貸業務和個人住房抵押貸款。起初，我覺得很難接觸到它，因為我不明白大部分的事情。但在領導和同事的幫助下，我逐漸找到了壹些途徑，壹般的業務流程和與客戶的溝通，最後對系統和論文的構成有所了解。我相信我會繼續提高個人水平，爭取早日到手。新的壹年，我給自己定了新的目標。為了讓自己盡快成為壹名合格的銀行員工，我將著重從以下幾個方面來鍛煉自己，提升自己。
第壹，業務方面。
不斷更新自己的銀行知識庫，不僅要熟悉傳統業務，還要及時掌握新興業務；需要有較高的理論水平和熟練操作具體業務的能力；不僅要學習自己職責範圍內的專業知識，還要主動了解銀行的貸款、存款、結算等相關知識。
第二，質量。
培養強烈的責任感和服務意識，認真對待每壹位客戶。嚴於律己，作風正派，廉潔奉公，自覺維護銀行工作人員的良好形象。
第三，心理方面。
不斷磨煉，理性面對挫折和失敗，以成熟穩重的精神狀態作為自己的成長目標。
第四，下壹年的計劃
在20__年的基礎上，加強與同事的溝通協調，實現部門間的信息無縫對接，防止交付時間影響業務的質量和數量。
在業務操作上，要提高執行力和力度，繼續加強業務知識的學習，提高項目評審能力和風險評審報告撰寫能力。明年，我會繼續探索，創新，盡責，盡力。在成長的同時，我會為盛京的發展做出自己的貢獻。
信貸員傑出個人工作總結報告4
做壹個優秀的信貸員不容易，但也不是不可能。就看妳做不做了。怎麽做？從最初的信貸員到現在的信用社主任，經歷了農信社近30年的風風雨雨，見證了廣大信貸員風裏來雨裏去的辛酸與不易。就如何做壹名合格、稱職、優秀、有愛心、對三農滿意的信貸員，我走訪了我轄區的信貸員和後臺人員、廣大貸款戶和信用社家屬。通過與他們的詳細交流，我進行了認真的梳理和認真的總結，認為壹個優秀的信貸員應該做到“三個十”，即牢記十誡，理順十大關系，做好十件事。
第壹，牢記十誡，增強守法意識。
三字經裏有壹句話“子不教，父有錯；女不教，母之錯。“那麽，作為我們信用社的壹個單位，是不是應該這樣理解:員工不教，領導犯錯，員工犯錯，管理有錯。近年來，我們提出了壹系列管理制度辦法，但制度腳手架現象十分嚴重，導致我們基層信貸人員對制度的理解、執行和落實出現偏差，以至於人們有時不知所措，盲目搞工作，摸索工作，人為地出現壹些管理不到位的現象。更有甚者，他們犯了法，違反了規則，犯了錯而不知道錯在哪裏。再者，系統未能查處，縱容和縱容了壹些違規違紀行為，使其不守規矩，充耳不聞，壹意孤行，損害了信用社的聲譽，給自己造成了挫折和經濟損失。做信貸員就是要知道該做什麽，不該做什麽，只要我們心裏有壹根制度“高壓線”；只要我們視制度為神聖；只要我們保持幹凈和壹塵不染；只要心中有集體利益，牢記“十誡”，就能做好信貸工作。
不學無術，就補回來。信貸人員應是熟悉政策、懂業務、有責任心、堅持原則、善於經營、善於管理的高能人才。黨的方針政策要靠信貸人員的具體工作來落實，信用社的便民利民要靠信貸服務來落實。隨著社會的發展和形勢的變化，知識需要隨時更新，壹些觀念和技能也要與時俱進。做事不能靠老經驗，要就事論事，要把壹些科學的決策融入到信貸工作中。不努力學習，不提高，就不能適應新形勢下的信貸工作。所以在競爭日益鼓勵的今天，我們會被“優勝劣汰”的標準公平評判。
第二，切忌盲目吹噓和許願。我們信貸人員有自己的操作規則，有自己的工作範圍、服務對象和貸款權限，應該嚴格在各自的職權範圍內開展工作，是自己的服務對象，我們應該積極支持；不是自己的服務對象，婉言謝絕；是自己的權限範圍，要主動及時處理。超越權限需要審批的，要做好基礎工作，積極上報。切不可盲目許願，點頭拍胸，超越信用社的集體審批組織，給自己造成被動的威信損失，給貸款人造成損失。如:盲目評估房產轉讓，盲目簽訂貸款協議，盲目辦理公證手續，盲目辦理抵押手續等。
短期行為五戒，輕重播。近年來，我們進行了工資制度改革，實行了萬元工資的績效工資制度，對調動員工的積極性，加快信用社的發展，加大信貸規模的擴大，起到了積極的作用。所有的信貸員腦子裏都有壹個共同的想法，就是想多掙工資就得多收貸款利息，想多收利息就得多放貸。從我們目前的執行情況來看，大部分信貸員都能堅持在安全的前提下，加快資金流轉，實現效益。今後將壹直堅持下去，力戒短期行為，做出個人成績，盲目放大大戶數量，給信貸資金帶來潛在風險。同時，進壹步完善考核機制，責權利有機結合，確保能放能收，落實我們提出的“四定四包”責任制，即確定服務區域、服務對象、貸款權限。