如何看待身邊那些愛打小報告的人？

有事沒事找領導匯報的。有些同事我們在壹起，彼此聊天的時候可能都是無心說說的，有的時候也偶爾會開開玩笑，甚至也會講壹些領導的事情，但往往都是講過就算了，並沒有真實的意思表示，但是有些同事可能我們說者無心，聽者有意就會把妳說的話添油加醋的去給領導匯報了，而往往有些領導可能也不會認真的去甄別。所以如果在身邊遇到愛打小報告的同時，其實也是很讓人反感的。

不敢承擔的人。有些時候和同事壹起幹壹件事情，大家本身都是同在壹個項目組，工作都是為了項目能更好的完成，平時工作中可能也都會積極配合，但是壹旦項目遇到壹些問題或者有些根本就不是問題，只是領導偶爾表示出壹副不太滿意的時候，那同事就會第個甩鍋給妳說，哦，這個事情是別人負責的。把所有不好的東西都往妳身邊壹推，讓領導感覺妳很爛的樣子。跟這樣的同事在壹起工作，真的得時刻防備著有些時候就失去了團隊的意義，總覺得自己身邊好像有壹個人壹天到晚在給自己搞鬼的樣子。

印象不太好的，就是那些充滿負能量的人，跟他們在壹起總是會不停的抱怨，首先抱怨自己的命運不好，其次抱怨領導對自己不公平，把所有的臟活累活都留給自己了。而且最主要的是看見妳在認真工作反而會來打斷妳，說這麽認真幹什麽呢，又想往上爬了或者怎麽樣的。真的是很討厭，甚至影響自己的情緒。