1.本人性格熱情開朗，待人友好，為人誠實謙虛。工作勤奮，認真負責，能吃苦耐勞，盡職盡責，有耐心。具有親和力，平易近人，善於與人溝通
2.本人性格開朗，思想正直，誠信，穩重。工作認真踏實，責任心強，善於獨立思考，分析問題，解決問題。有強烈的集體榮譽感，較強的社會適應能力，良好的團隊精神。能夠吃苦耐勞，願意嘗試各種挑戰。
3.自學能力強，善於思考，吃苦耐勞，有良好的溝通能力，善於與他人相處，富有團隊合作精神，熱愛運動。但人非完人，自己在某些方面還是有壹定的不足，比如知識，社會經驗等;不過我相信這些都是可以通過自己努力的學習來提高的，我也正朝著這個方向努力!
人無完人，有優點難免也會存在缺點，自我評價個人缺點的時候，要站在招聘官的角度，妳覺得面試官更加關註的是什麽?肯定不是真的要了解妳有哪些缺點，而是在判斷妳的缺點會不會影響到妳應聘崗位的工作，正因為這壹原因，自我評價優缺點怎麽寫，既要要結合本人實際，又要回避本崗位的特點，把缺點轉化為優點：
自我評價缺點範文：
1)我不太善於過多的交際，尤其是和陌生人交往有壹定的難度。(這雖然是缺點，但是說明妳交友慎重;)
2)我辦事比較死板，有時容易和人較真。(這雖然是缺點，但是說明妳比較遵守單位既定的工作規範，有壹定的原則性;)
3)我什麽知識或專業都想學，什麽也沒學精。(這雖然是缺點，但是說明妳比較愛學習，知識面比較廣;)
4)我對我認為不對的人或事，容易提出不同意見，導致經常得罪人。(這雖然是缺點，但是說明妳比較有主見，有壹定的原則性;)
5)我辦事比較急，準確性有時不夠。(這雖然是缺點，但是說明妳完成工作速度較快。)