作為壹個職場老鳥，辭職的沖動總是無時無刻不伴隨著我。
1.感覺太閑的時候
第壹份工作的時候，可能是因為年輕，也可能是因為想要做出“豐功偉績”，我總是希望工作的時間能夠安排得滿滿的。可是，在那樣的環境下，即使我想把時間安排得滿滿的也是不可能的。因為工作太過於簡單、固定，並不需要費太多的時間和精力，就算我想加班，但是我把工作做完了別的同事做什麽呢？所以，那時候就想是不是要辭職呢。結果是我熬了壹年多才從那裏辭職了，實在是閑得太無聊了。
2.感覺無法進步的時候
人往高處走，水往低處流，這是亙古不變的規律。因為，壹旦在壹個崗位或者公司呆久了，感覺已經沒有提升空間（不管是主觀和還是客觀的）的時候，就想著要是不是要跟公司拜拜了。否則，留在這裏混日子豈不是浪費時間，浪費時間就等於浪費生命啊。
3.感覺錢太少的時候
這大概是最多數時候會有離職想法的原因了，隨著物價，主要是房價不斷飛速漲漲漲，而個人收入沒有漲漲漲那麽快的時候，就有想撤退的沖動了。但是，也會衡量企業環境、經濟環境、行業環境得因素再做決定。否則，沖動是魔鬼，萬壹撤得更不好就慘了。
4.感覺不開心的時候
不開心的時候不多，但是也會有啊，尤其是自己的想法沒法施行，總是束手束腳的 時候最想跟公司絕交了，大有此處不留爺自有留爺處的“風範”。
那麽，妳們有幾次離職的沖動呢？剛壹哈唄