以下是江西英文編輯陶百強和中國青年報記者的調查:
陶百強發現，所謂的“西點軍校第二十二條軍規”似乎只在國內流行，西點軍校官網沒有相關文件或內容。
這些“追趕規則”的中文翻譯簡短而通俗。作為世界著名的軍校，西點軍校不僅要細化追趕規則。另外，雖然這22個追趕者中有很多確實鼓舞人心，但是有些所謂的追趕者似乎有問題，比如19條中的“為了他們的奮鬥”，讓人感覺不像追趕者。
《西點在中國的追趕》有好幾個英文版本。通過比較不同版本的差異，並查詢詞源，他認為所謂“西點軍校第二十二條軍規”的英文版存在許多明顯而嚴重的錯誤，包括措辭或語法上的錯誤。
陶百強與負責西點軍校招生的現役上尉軍官艾伯特取得了聯系。該軍官在5438年6月+今年10月給陶百強的兩封郵件中稱，在他的記憶中，從未見過陶百強所列的“二十二條追兵”。
中國青年報記者曾向壹位短期參觀過西點軍校的我軍現役軍官詢問是否有22個追兵，被告知“沒聽說過什麽追兵，不太了解”。
記者在北京書市和壹些書店發現，以所謂“西點軍校22大追兵”為主題的書籍種類繁多，賣得非常好，壹些網上書店的銷售情況也不錯。
在我看來，這22條第22條軍規被炒起來了，方便制作勵誌書籍，在所謂的22條第22條軍規下放壹些道理和例子，引誘人們購買知名素材。
下面提供了1個英文版本和2個翻譯版本:
22陸軍條例
1，無條件執行；
2、工作沒有借口；
3、細節決定成敗；
4、分部舉多個例子；
5、榮譽原則；
6、歡迎；
7、at合作；
8、團隊合作；
9、只有第壹；
10，去冒險；
11，火壹般的精神；
12，不斷完善自己；
13，遊戲的勇者；
14，全力以赴；
15，盡職盡責；
16，不可能；
17，永不放棄；
18，獻給靈魂；
19，為他們奮鬥；
20、觀念至上；
21，自發；
22日，立即采取行動。
西點軍校22次補課:
Catch-1:無條件執行
第二條軍規:工作沒有借口
第三條軍規:細節決定成敗
第四條軍規:以上述公司為例。
第五條軍規:榮譽原則
第六條軍規:受歡迎
第七條軍規:善於合作
第八條軍規:團隊精神
第九條軍規:只有第壹條
Catch 10:敢於冒險
Catch-11:火靈
Catch-12:不斷提升自己
軍規13:勇敢者的遊戲
Catch-14:全力以赴
Catch-15:盡職調查
Catch 16:沒有什麽是不可能的。
Catch-17:永不放棄
Catch-18:敬業是靈魂。
Catch-19:為自己而戰
第20條軍規:想法第壹
Catch-21:自發
第二十二條軍規:立即行動。
美國西點軍校的二十二條趕超法則
第壹，服從。
軍人首先要學會服從。
1.讓服從成為壹種習慣:西點軍校采用“斯巴達式”訓練，讓學員體力不支，沒有余力提出反抗。
2.壹切從零開始:不考慮新生的社會經驗，新生會像白紙壹樣被當成嬰兒。訓練初期，新學員沒有名字，沒有個人專用物品(包括最基本的隨身物品)，日程排得滿滿的，讓學員只有執行命令的時間，沒有思考的時間。
第二，工作沒有借口。
1，絕對體系，紀律就是紀律:西點紀律以嚴格著稱。剛開始大家可能只是為了形式，但是時間長了就習以為常了，學生逐漸把軍校目標變成個人目標，成為自覺的紀律。
2.西點的“四個標準答案”只能是“向長官報告，是”、“向長官報告，不是”、“向長官報告，沒有任何借口”、“向長官報告，我不知道”。學生們不能多說壹句話，但首席執行官只想要結果，而不是他們為什麽沒有完成任務的解釋。
第三，細節決定成敗。
1.從小事做起:西點非常重視對新生的細節訓練，要求新生背誦新生的知識。除了要記住會議廳有多少盞燈，水庫有多少水，還包括當眾背誦每天的日歷(今天幾點要做什麽)。學校非常註重服裝外觀的細節。
2.“把任何壹個不是精神病人的人給我，我都可以把他培養成壹個優秀的人才。”這是西點軍校校長的名言。
第四，以上述公司為例。
西點軍校的新生永遠不會太在意老板對他們的看法。他們會壹直做好自己的工作，並對老板心存感激。
五、榮譽原則。
1.西點的校訓是“責任、榮譽和國家”
2.榮譽原則:“學生不得撒謊、作弊或偷竊，也不能容忍他人的上述行為。“西點軍校培養的不僅僅是軍人，更是社會精英。在西點軍校撒謊是最大的罪過。
第六，受歡迎。
1，西點軍校認為，軍人不是讓人敬而遠之的角色，而是在需要的時候可以幫助大家的人；西點軍校的士兵應該是誠實、熱情、謙虛和有禮貌的人。
2.新生要向包括學長在內的人敬禮，稱呼“先生”、“您”，這在社會上被視為懦弱的行為，但在部隊，新生必須學會尊重，學會謙虛。
3.要求新生記住1400個新生的名字。其實壹年下來，新生壹般都能記住4000個學生的名字和基本信息。記住對方的名字是禮貌的。
4.永遠不要遲到壹分鐘。任何時候遲到都會受到嚴厲的懲罰。西點軍校的慣例是，當有人遲到時，他會主動背誦拿破侖打敗滑鐵盧的故事，因為他遲到了壹分鐘。
七、善於合作。
1，學會合作畢業:有什麽事大家都要舉報；有任務必須由壹群人在訓練中完成；在訓練中，也會出現因為搭檔的“死亡”而不得不自己面對幾個敵人的情況。
2.制造壹個“* * *”的敵人，教官有意識地與學員處於“敵對”狀態，會增加軍校的緊張氣氛，讓學員更加團結。
3.犯錯誤的人都要承擔責任:軍隊是壹個整體。壹個人犯錯，也會導致整個軍事行動的失敗，所以往往是壹個人犯錯，整個團隊壹起受罰。
4.軍官不應該在士兵中有自己喜歡的朋友和哥們。
八、只有第壹，沒有最好。即使妳是第壹名，妳也可以做得更好。
九、敢於冒險。
1，勇敢面對危險，風險越高，人的情緒越接近恐慌。訓練自己在緊要關頭處理恐慌，最好是練習在控制下克服恐慌。
2、永遠走在前列:西點學員必須明白，只有勇敢的精神才能讓普通人做出驚人的事業，西點軍人必須走在前列。
十、火之靈。
1.失去熱情意味著失去戰鬥的勇氣。
2.對軍事職業的熱愛是學習訓練不斷進步的動力。
XI。不斷提升自己。
1，永遠不夠好。
2.在工作中學習。
3，終身奮鬥。
十二、勇者的遊戲。
理性的勇氣:教官故意加重學生的焦慮。教師知道學生有理性的方法來避免恐懼。沒有恐懼，勇氣無法培養，西點拒絕開小差。
十三、絕不推卸責任。
十四、責任感。
任何時候的學生，不管穿不穿軍裝；無論是在西點軍校內外，無論是值班還是宿舍服務員，都有履行職責的義務和責任，而這個出發點並不是為了獲得獎勵或者逃避懲罰，而是來自於壹種與生俱來的責任感。
15.沒有什麽是不可能的。
1.永不放棄:只有50%和70%的西點學生最後能畢業。學生在執行任務時只能回答“我會做”和“我能做”，最差的是“我會做”和“是”。
2.永遠不要害怕失敗:恐慌只能亂上加亂，導致更大的失敗。
3.我們不允許失敗。
十六、永不放棄。
西點學生必須有挑戰“不可能”精神的勇氣。
17.敬業是靈魂。
1，西點學生必須樹立使命感，西點學生的品德，這是高於社會的品德。
2.西點軍校的壹名士兵，工資甚至是最低的，但他們覺得自己是這項偉大事業中非常重要的壹部分，把當兵視為最大的榮譽，把自己的生活和西點軍校的士兵緊密聯系在壹起。
18.永遠不要為報酬而工作。
1，需要的是壹種犧牲精神，個人利益不能考慮太多。只要明白自己在努力進步，升職是必然的。
2."不要問妳的國家給了妳什麽，問問妳自己妳給了妳的國家什麽。"
19.為自己而戰，
二十、觀念至上，
二十壹歲，自發的，
二十二、立即行動