如果條件局限在職場，老板總會喜歡有成績的女員工，下屬總會希望遇到能給自己好機會好待遇的老板。所以，最完美的答案壹定是對方遒的表現進行斥責，同時她又能像母親壹樣關心同事，最好是溫柔漂亮的。當然，社會和家庭也要求女性生兒育女，照顧家庭。現實中，能讓上司和下屬都滿意，家庭幸福的女性並不多。
對於什麽樣的女性更受歡迎，我看到過這樣壹段話:
1，有良好的修養:修養就是妳情商高，情商是可以學習的。
2、認真的工作態度:沒有無準備的會議，沒有無意義的討論。把事情做到極致，考慮壹切，這是妳的職責範圍。
3、有自己的氣質和風格:喜歡買東西，其實這是對自己隨時有個好狀態的壹種投資。穿衣服不能馬虎，也不能太保守。總會有吸引眼球的地方，哪怕是壹個小小的配飾。
4、熱情但不風情。壹個熱情開朗，樂於助人的女人總是會贏得大家的好感。但是，妳可以對人熱情，永遠不釋放妳的風情。如果風情萬種，雖然有人喜歡，但更多的人討厭。
5，要堅強不要逞強。職場女性可以很強勢，比如對工作要求更高，做事盡可能完美。這是壹個優勢。但不要逞強，更不要欺軟怕硬。很少有人喜歡那種逞強求勝的女人。