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企業嚴格使用權研討會演講材料

嚴格使用權專題研討資料_第1部分:

嚴格用權是領導幹部作風的核心問題,是對領導幹部最經常、最直接、最現實的考驗。領導幹部嚴格用權的關鍵在於四個“務必做到”

嚴格用權,必須始終用權為民。黨員幹部手中的權力來自於、植根於人民,必須用來為人民群眾辦實事、解難事。要細心體察民情,以情解民憂,下大力氣惠民生,始終保持以人為本的情懷,真正用力量解決群眾最迫切、最困難、最期盼的問題。作為組織部門,要特別註意尋找加強基層基礎保障的途徑和切實措施,提升基層組織服務群眾的能力和水平。

嚴格用權,必須始終按照組織用權。必須始終堅持黨的領導,堅決按照黨的統壹意誌辦事,堅決維護黨的團結統壹。要堅決服從組織安排,自覺做好組織分配工作。要嚴格遵守黨的紀律,堅持用黨的紀律和規矩明確權力方向,做嚴守政治紀律和規矩的領導者和示範者。四川南充拉票賄選案反映出壹些領導不服從組織安排,自行其是,胡作非為。作為黨員幹部,我們應該正確對待職務的進退,服從好組織的決定。

嚴格用權,必須始終用權盡責。我們應該忠於職守,時刻牢記並肩負起我們的崗位職責,以奉獻和專業的熱情和堅韌來規劃和推動我們的工作。要狠抓落實,始終圍繞落實履職盡責,切實推動各項工作取得實效。我們必須克服困難,在困難面前敢於嘗試,在矛盾面前敢於把握和管理,在風險面前敢於行動。在黨委的領導下,組織部門在幹部工作中要主動選拔人才,為黨委當好參謀。在基層組織建設中,為黨委解決基層黨建中帶有根本性、普遍性、傾向性的問題提供參考;在人才工作上,通過引進人才、培養人才、使用人才,努力當好黨委的助手;在自身建設上,要時刻嚴格要求,嚴格監督,以身作則。

嚴格用權,必須時刻用權守尺。要依法用權而不任性,在規劃工作中堅持法治思維,在處理問題中註重法治方式,嚴格按照法定職責、法定權限和法定程序行使權力。要秉公用權,不謀私利,在思想上認清公私關系,在行動上劃清公私界限,始終做到公平公正辦事,決不能以私棄義,以私廢公。要用好陽光權而不輕舉妄動,正確對待外部監督,養成被監督的行為意識,把監督當成愛,把公開作為常態,習慣在聚光燈下行使權力,在放大鏡下工作。

嚴格使用權專題研討資料_第二部分:

* * * *同誌指出,馬克思主義權力觀概括起來就是兩句話:權力是人民賦予的,權力是人民使用的。這壹精辟論述深刻揭示了* * *黨員的權力從哪裏來、怎麽用的根本問題,明確指出了權力姓公、公權力公的基本屬性。我們手中的壹切權力都是人民賦予的,只能用來為黨分憂、報效國家、造福人民。

但是,在權力觀上,壹些領導幹部頭腦中存在著非常錯誤的觀念:有的認為權力是個人奮鬥得來的,是幾十年努力得來的,甚至認為是神佛祖師保佑的結果。正是由於權力觀念的錯位,公權力被視為私權力,金錢被權力攫取,官員和頭銜被權力出賣,幫派被權力形成,逐漸陷入違法犯罪的深淵。

法國著名啟蒙思想家孟德斯鳩有壹句名言,所有擁有權力的人都容易濫用權力,這是壹個從來都不容易的經驗。權力天然具有膨脹性,權力最大的誘惑在於“權”與“利”總是如影隨形。如果忘記了權力的來源和屬性,模糊了權力的公私邊界,缺乏嚴格的自我約束和監督,權力就很容易成為個人謀取私利的工具。大多數領導幹部都受過多年的黨的教育,對壹些是非界限、政策界限、法律界限都很清楚。但是為什麽會出現知道自己在做什麽而犯錯的問題呢?壹個重要原因是在名利面前缺乏決斷力。

領導幹部要時刻保持清醒。有些人對妳阿諛奉承,並不是真的對妳尊重,而是為了妳手中的權力。如果妳沒有意識到或者沒有意識到這壹點,妳遲早會被別有用心的人追殺。作為領導幹部,必須時刻思考手中的權力是誰賦予的,權力應該用在哪裏,正確處理情與法、利與法、權與法的關系。決不能因私利而棄義,因私交而廢公務,真正做到為民善用權。