責任比能力更重要。醫院在全體員工中倡導“終身學習”的理念，鼓勵在學習專業知識的同時閱讀勵誌書刊。我認真看過壹本書《責任比能力更重要》，相信我和其他讀者壹樣激動。接下來，我結合現實談談我的三點感受。
書中有壹句經典的話:“努力才能把事情做對，努力才能把事情做好！”這句經典的話每天也在我腦海裏出現超過八次，因為它無時無刻不在提醒我。我們應該用什麽樣的“心”去工作？看這本書讓我受益匪淺，感觸良多。我覺得，壹是感恩，二是責任，三是忠誠。
第壹，我總是心存感激。
首先感謝醫院領導提供《責任重於能力》這本書，豐富了人生，指明了方向，指引了進步，實現了價值；我常常感激父母對我的包容和無私奉獻；感恩的朋友給我溫暖的話語和熱切的眼神；感恩的病人給了我們成長的機會。目前，當壹些同事總是抱怨要避免“各種大小檢查頻繁”時，我們感謝院領導給我們提供了壹個自我發展的平臺和接受新挑戰的機會！
每當聽到有些員工總是在抱怨現在的工作現狀，我很想和大家分享壹個小故事:有壹天，當我對著壹輛連資深司機都抱怨不斷的舊車感嘆“只有科級幹部開這種車”時，車主輕松的話語讓我深思。他說:“我現在開著這輛老爺車沒有怨言，但我很感激我能開著這輛老爺車。”因為，這說明，既然我能開這種老爺車，那我開什麽車不行呢？“看，當我們無力改變事情的結局時，我們試著用感恩的心態去做事，結果是驚人的！經常抱怨工作的同事們，試想壹下，如果我們能把醫院的工作做好，再忙再累，還有哪裏是我們難以戰勝的？這意味著以後不管去哪個單位，我們都是熱門人才！希望能記住另壹句經典的話:聰明人做的開心，傻子抱怨，反正做了！
第二，責任之心永遠在
我想到壹個公共汽車司機。他開車時心臟病發作。在生命的最後壹分鐘，他做了三件事:壹輛車緩緩停在路邊，他用最後的力氣拉下手動剎車；第三，關掉發動機。做完這三件事，他靠在方向盤上，停止了呼吸。司機叫黃誌權，全大連人都記得他的名字。他利用自己的最後壹分鐘來確保汽車、乘客和行人的安全。這個故事，讓我們感受到壹種驚心動魄的力量，讓我們體會到什麽是強烈的責任感。
我想起了“最美的老師”張麗麗。為了救兩個孩子，她不顧自己的生命，被壓在車輪下，雙腿被截肢。這個故事讓我們意識到問心無愧地做好自己的工作意味著什麽。他們強烈的工作責任感贏得了社會的尊重和關愛。
並不是說只有全身心投入工作並付出代價，妳才有高度的責任感。環顧妳自己的醫院，妳會發現，被我們歸為有責任的人，時刻牢記著美國西點軍校的座右銘:沒有借口！當妳遇到困難的時候，妳總是會盡妳最大的努力去克服，並且很好的完成任務！那些不負責任的人總是找借口拒絕做事或者讓事情半途而廢，傾向於選擇“休閑”。其實他們在清閑的同時，也放棄了展示自己這方面能力的機會，這是對自己最不負責任的行為。對於這類喜歡休閑的人，善意的話語會提醒他們，如果妳不想工作，可以另找工作！惡意的話可能是:既然妳無所事事，請妳走開，不要占著茅坑不拉屎！
現在我們關註的是醫院裏最辛苦最累的醫護人員。如果妳說，讓他們選擇新的工作，想當醫護人員的請舉手！我估計自願舉手的人很少。醫護人員在工作中經常會遇到壹些頑固的患者和不講道理的家屬。當醫護人員認真向患者及家屬解釋不良生活方式會加重病情時，部分醫護人員可能會放棄對患者及家屬的教育。這時候宣傳教育的目的就是改變不良行為。責任比能力更重要。值得我敬佩的是，醫院裏有很多責任心很強的醫生護士。即使憤怒無助，也不會放棄病人，而是勇敢面對，耐心指導配合治療，讓病人早日康復。在他們眼裏，患者的健康是他們義不容辭的責任。讓他們克服困難，永不放棄強烈的責任感！
第三，忠誠永存。
藏獒，世界第壹猛犬。壹只普通幼崽的價格是幾萬，血統優良的品種價值幾十萬甚至上百萬。它的價值只取決於他們的勇敢嗎？論兇猛，藏獒比不上獅子，論體態優美，藏獒也比不上薩摩耶這種體型巨大但性情溫順的狗。然而，藏獒比它們更值錢——因為它們的忠誠。藏獒壹生只認壹個主人。如果主人死在藏獒面前，那麽他會選擇自殺。因為從它見到主人的第壹刻起，它就決定只忠於主人，至死不渝。
狗也知道如何忠於主人。那麽，人呢？我們應該對什麽忠誠？去派對嗎？為了祖國？還是去單位？
“幹壹行，愛壹行；愛壹行，專壹行”，榮辱與共，同甘共苦，這是忠誠的直接體現。如果我們是忠誠的，如果醫院是壹只船，那就意味著我們的手是壹只槳。只有我們伸出雙手，在英明領袖的正確指引下，讓千千朝著同壹個方向前進，我們的船才能破浪前進！
今年醫院的目標是復習等級，順利通過“三好壹滿意”和“質量萬裏行”。是不是每壹個醫務工作者都應該帶著我們的感恩、責任和忠誠做好工作，為這個目標做出貢獻？
最後，我想鼓勵妳努力工作。今天我們以中心醫院為榮，明天中心醫院也會以我們為榮！
責任比能力更重要。《責任比能力更重要》壹書以大量生動的企業案例、中外寓言和偉人生平，深入淺出地闡釋了責任的深刻內涵、責任與能力的內在聯系和辯證關系，以及責任在培養個人道德品質和人生成長、在本職工作和社會發展中的核心作用。這真是壹本鼓勵人們認識自己的責任並勇敢承擔的好書。
責任就是使命。其實，只有勇於承擔責任的人，才能被委以更多的使命，才有資格獲得更大的榮譽。不同的個人，不同的環境，有不同的責任。壹個缺乏責任感的人，或者說壹個不負責任的人，首先失去的是社會對自己的基本認可，然後失去的是別人的信任和尊重，更有甚者，失去的是自己的基礎——信譽和尊嚴。壹個人責任心的強弱，決定了他對工作是兢兢業業還是迷茫。壹個人對待生活和工作的態度是決定他能否把事情做好的關鍵。我們應該認識到，我們手頭的普通工作是壹座豐富的鉆石礦。只要我們抱著負責任的態度，好好挖掘——盡心盡力，盡職盡責，就能找到屬於自己的“鉆石”。工作中無小事。認真對待每壹件事都被認為是在做大事。堅守自己的職責和崗位，就是對工作的最好貢獻。
責任就是能力。書中的例子告訴我們，責任是成功的必備素質，也是成功的必由之路。壹個有擔當有能力的人，充滿人格魅力。什麽是能力？能力總是伴隨著責任。責任本身就是壹種能力。因為，沒有良好的負責態度，再強的能力，再好的能力，壹切都將成為空談。為了做好妳的工作，妳必須承擔起妳的責任。其實智商和閱歷的高低並不重要，關鍵是妳有沒有足夠的責任感去解決問題。當今社會，不是缺乏有能力的人，而是每壹個工作崗位都最需要既有能力又有責任心的人。有更好的可塑性，有更端正的態度，能發揮自己的大能力。
責任就是創造。責任和能力是壹筆交易的兩面，只有相輔相成，才能相得益彰。工作必須有責任，責任在先，能力在後；能力必須以責任為導向，責任必須由能力來落實。任何職業，無論平凡還是偉大，無論簡單還是復雜，都沒有高低貴賤之分。每壹個職業的背後，必然有無形的精神力量和無限的發展空間。責任不僅是無私的堅持，更是能力的升華。
壹分鐘的生命，六十分鐘的奉獻，勇於承擔自己的責任，是對壹名合格檢察幹警最起碼的要求。我認為，只有法治的價值理念在日常工作中以對工作高度負責的形式得到有效表達，執法為民的宗旨才能落到實處。
責任比能力更重要。看了《責任比能力更重要》這本書，我真切地感受到作為臺灣幹部的責任之大，也真切地感受到自己在責任的落實和執行上有明顯的不足。經常想，計劃，卻很少做，經常為自己執行不力，不作為，慢作為找臺階，找各種看似合理的理由。導致工作完成率和質量打折扣，創新只能是鳳毛麟角，不僅影響個人能力和業績的體現，影響團隊整體形象的提升，更直接影響單位的工作。
現實生活中，人在做不好事情或者完成不了任務的時候，總喜歡拿借口當“擋箭牌”，敷衍外人，原諒自己。他們寧願花時間和精力找借口逃避自己的責任，也不願花同樣的時間和精力去努力做事，用“這不關我的事”、“我不想做”、“我已經盡力了”、“等著瞧吧”之類的借口作為掩飾。這無非是想掩蓋自己的過錯和失職，尋求別人的理解和原諒，本質上是推卸責任。這樣只能讓自己暫時擺脫包袱和負擔，身心得到放松，讓自己暫時逃避責任和義務，心裏得到平衡。但不知“下雨天背稻草更重”“小洞不補，大洞遭殃”。如果壹個人習慣於為自己的錯誤和失職找借口，他的責任感就會降低，他會疏忽自己的努力，不再努力爭取成功，這將嚴重影響他的工作質量，進而逐漸失去忠誠和自信，降低熱情和激情，削弱危機感和憂患意識，失去競爭力。這樣的人很多，他們的團隊會失去競爭力，很難在社會上立足。
沒有借口面對現實，產生活力。工作的質量很大程度上取決於個人的責任心。壹旦踏上崗位，就選擇了責任。有使命就要有擔當，把責任當成提升工作效能的“催化劑”。不能有主觀原因，反而強調客觀因素，本末倒置找借口。這是人性弱點的反映，是虛榮的表現。我們在工作中或多或少都有不足，但只要堅持“結果導向”，總結失敗的經驗來推動成功，我們也會收獲很多。
妳能看清形勢，不找借口就能獲得成功。很多責任，工作可以有激情，有可能被信任和欣賞。我們最基本的責任是忠於工作，忠於單位，無愧於同誌和群眾，這永遠是現代社會最寶貴的財富。責任重於能力的案例不勝枚舉，值得研究和深思。
“不以失敗為借口”要求我們在工作和生活中，無論做什麽，責任感都是出色工作的前提，是職業素質的核心。所有成功的人都有相同的品質——責任感、智力、知識、機遇等。當然是成功的因素，但是沒有責任，壹切都是“水中之月，霧中之花”
不要為失敗找借口”，這就要求我們無論在工作和生活中做什麽，都不能靠借口來推卸責任。借口永遠是壹個人前進路上的“障礙”和“絆腳石”。人放棄了責任，就意味著放棄了生活，也會被生活放棄。《責任比能力更重要》壹書中提到的“沒有壹滴雨認為他們應該為洪水負責”令人警醒。
“不要為失敗找借口”要求我們在工作和生活中始終保持對工作的熱情和自律。要求我們用心去做正確的事，正確地去做，要求我們把好事做好，辦實事。
誠然，我們的工作和生活中有許多困難，但如果我們充滿自信，而不是試圖尋找借口和推卸責任，那麽困難就不再是困難，而是我們實現目標的調味品和表現的亮點。“壹流的人找方法，末流的人找借口。只要精神不衰退，路子總是多難走。”好的方法會讓妳事半功倍。
要“找到好辦法”，首先要認真分析問題。“壹把鑰匙開壹把鎖”，只有透徹分析問題，才能對癥下藥。要想找到好的方法，就必須改變思路。“條條大路通羅馬”。如果妳在工作中不註重創新，妳只會看到問題的盡頭，妳的想法往往會走進死胡同。要“找到好方法”，就要善於學習。壹個好想法的靈感來源於日常的知識積累，根本不會憑空產生。“找好方法”就是勇於實踐。“紙上談兵感覺很淺，不知道怎麽做。”壹切好的方法都不能指望關起門來壹蹴而就，而是要通過實踐的檢驗來改進和修正。
作為臺灣的幹部，他的根本職責是“不為失敗找借口，為成功找方法”，即全力以赴，熱情做事，即“多做壹點”，為領導減輕壓力，為團隊提供支持，為同事提供幫助；是勤奮創新，註重細節，追求“零缺陷”，避免讓領導和同事修改“作業”或收拾“爛攤子”；就是努力為集體增加信心和榮譽。
始終保持強烈的責任感和使命感。“今天的成就是昨天的積累，明天的成功取決於今天的努力”。只有努力，才能履行責任，才能獲得榮譽。只有履行使命，才能創造激情，點燃生命之火，創造新的輝煌。
始終保持強烈的壓力感和緊迫感。始終堅持對細節和創新的強烈看法。“積水成丘，積沙成塔”，工作中要時刻從小事做起，從最具體的工作做起。
我們必須始終堅持強有力的整體規劃和前瞻性。急於在工作中找借口，往往是因為事先沒有統籌，事務安排不科學，導致工作沒有輕重緩急，忙閑不均，“抓了芝麻，丟了西瓜”，“按了葫蘆裏出了葫蘆”，手頭的事務越來越積壓，使得“小事做不好，大事做不好，什麽都是壹塌糊塗”。為了避免找借口，我們必須提前計劃，學會用十個手指彈鋼琴。
永遠堅持強原則，學會說“不”。在工作中堅持說“不”，可以減少很多不必要的幹擾。在制度越來越完善的情況下，只要我們堅持規則，就可以減少很多約束，避免不必要的糾纏，少做“無用功”，騰出更多的時間和精力去做實事、好事和群眾關心的事情。當然，在說“不”之前，妳要註意制度的完善，掌握工作藝術的靈活性，學會設身處地。
責任比能力更重要。《責任比能力更重要》壹書闡述了責任的重要性，提出了責任與能力、潛力、機遇、卓越的關系。通過列舉現實生活中的壹些案例，最終得出結論:責任勝於能力，激發潛能，創造機會，成就卓越。
能力是指能夠勝任某項任務的主觀條件，表現為表現。在當今競爭激烈的社會，能力很重要，壹個能力強的人更容易被別人重用。但是責任感很大程度上決定了壹個人的能力。如果壹個人有很強的能力但沒有責任感，不把這種能力運用到工作中，仍然無法提高業績，這和沒有能力的人沒什麽區別。而壹個責任心強的人，會盡職盡責的做好自己的工作，以辦大事的心態做好小事，通過不斷的鍛煉提升自己的能力。能力只有在勤勤懇懇的工作中才能完美展現，負責任的態度本身就體現了壹種能力。
“責任比能力更重要”這句話並不是對能力的否定，而是意在強調責任的重要性。只有有責任感的人才能保證工作績效，為企業創造財富，為自己贏得發展機會。對於我們這些剛剛走出大學校園的人來說，要把這句話記在心裏，以高度的責任感去面對工作中的人和事，不斷提升自己。
責任比能力更重要。什麽是責任？最簡單直白的壹句話就是妳該怎麽做。歷史和社會的方方面面已經充分說明了什麽是責任:領袖為人民謀福利，軍人保家衛國，醫生救死扶傷，教師教書育人——每個人都是社會這個巨大車軸上的壹個小齒輪，每天都在充分發揮自己的能力，發揮自己的作用，我們的社會每天都在有條不紊地向前發展。
責任比能力更重要，這不僅僅是壹個頭銜，更是壹種理念和事實:責任是每個人與生俱來的使命，無時無刻不伴隨著我們。中國著名思想家顧說過“天下興亡，匹夫有責”，並從人自身的角度闡述了壹個人在社會中應該承擔的責任，即孝順家人，忠恕國家，積極做官。如果個人總是關心自己的得失、財產的完整、生活的完善，在國家災難面前可恥地拋棄自己應盡的責任、逃避自己應盡的義務，社會制度就會崩潰，“國不成國”，那麽最終會化為烏有，壹切都會消失。三國名將呂布，驍勇無比，卻貪圖小利。為了自己的私欲，不停地扮演著“秋千”和“二風”的角色，殺了養父丁淵，殺了老主子董卓。得到了美，贏得了城，揮霍了寶。但結局是什麽？他們被與他同類的人出賣並絞死。如果他當初盡力幫助義父抗擊董卓的侵略，或許歷史早就被改寫，即使戰死沙場，也能名滿天下。回望當下，現如今，職場如戰場，競爭激烈。企業既是合作夥伴，也是競爭對手。每個員工都是公司的壹員。只有有序地做好自己的工作，公司的效率才能得以保持，個人的能力才能得到充分發揮。如果每個人都有壹點點“私心”，盡職盡責的程度就壹點點“缺斤短兩”:就壹點點，公司的企業形象受損，企業風氣變差，生意減少，效益下降，人心惶惶。“壹榮俱榮，壹損俱損”，最後的結果是當初誰都不想看到的。做員工首先要盡職盡責，把自己的事情做好，不管能力如何。這是前提。這個前提被破壞了，妳魔力無邊，妳也在對著海洋嘆息。
我是壹名醫務工作者，從事危重疾病的緊急搶救，尤其是面對垂危的生物時，壹種責任感尤為重要。壹個小小的疏忽，就會帶來鮮活生命的消失和無盡的遺憾。專業系統的訓練讓我們具備救死扶傷的技能。當然，名醫和普通醫生在疾病診療經驗和能力上是有差距的。但壹個普通的醫生，壹定不是庸醫，壹定不是喪了心的醫生(責任)。否則妳開的藥不是良藥，而是毒藥。妳拿的不是手術刀，而是屠刀。在南京兒童醫院轟動的眼科事件中，涉事醫生只是怕耽誤休息，影響比賽，導致病情觀察不及時，壹個孩子不幸死亡。不過，這位醫生有高級職稱。妳不能懷疑他的能力。他缺乏的是責任感。在醫療崗位上如履薄冰，缺乏責任感，在沒有道德譴責的情況下，因失職導致的醫療糾紛、法律訴訟、獎金扣發甚至開除，是任何人都難以承受的。所以，心中永遠保持壹顆兢兢業業的心，妳得到的將是患者的感恩，工作的順利，生活的幸福。