? 史蒂夫·喬布斯，百度百科上曾這樣描述他：史蒂夫·喬布斯（1955-2011），世界著名發明家、企業家、美國蘋果公司聯合創始人、前行政總裁。1976年4月1日喬布斯與朋友斯蒂夫·沃茲尼亞克和羅恩·卡恩成立了蘋果公司。他陪伴了蘋果公司數十年的起落與興衰，先後領導和推出了麥金塔計算機iMac、iPod、iPhone、iPad等風靡全球的電子產品，深刻地改變了現代通訊、娛樂乃至生活的方式。2011年10月5日，他因病逝世，享年56歲。喬布斯是改變世界的天才，他憑借敏銳的觸覺和過人的智慧，勇於變革，不斷創新，引領了全球資訊科技和電子產品的潮流。
? 喬布斯的童年是不幸的也是幸福的。說不幸，是因為他還未出生便被拋棄，之後是被選擇、被領養；而說幸福，是因為養父母對他視如己出，給予了他無私的愛；這從他童年的壹件小事上便可見壹斑：喬布斯上小學的最初三年裏被送回家兩次，可父親並沒有因此責罰他，而是向老師闡明：“如果妳提不起他學習的興趣，那是妳的錯”。這與我們中國人的教育方式有著很大的不同，相較於中國教育的註重手段和結果，喬布斯父親的方式則更能保護孩子對學習的興趣和他們的自信心。這也充分的說明：多數時間裏，過程比結果更重要。
? 過程重於結果。喬布斯各個時期的經歷都對這句話體現的淋漓盡致。
? 書中給我印象比較深刻的是喬布斯在青年時期的壹次印度之旅。當時，他辭去了外人眼中的穩定工作，決定到印度進行精神修行。這個在同事們看來不外乎天方夜譚壹般的瘋狂舉動，對喬布斯後來的人生卻有著非同壹般的意義。正是在印度的七個月中的所見所聞，才使得喬布斯得以深入的了解古老的東方文明，體會到了東西方文化的巨大差異，學習到了東方特有的直覺、經驗和智慧——這些西方所謂理性思維所不具備的東西。用他自己的話說：“西方的理性思維並不是人類先天就具有的，而是通過學習獲得的，它是西方文明的壹項偉大成就。而在印度的村子裏，人們從未學習過理性思維。他們學習的是其他東西，在某些方面與理性思維同樣有價值，那就是直觀和經驗智慧的力量。”豐富的經驗，準確的直覺，這些東方的智慧，也成為日後喬布斯事業成功的法寶之壹。
? “過程就是獎勵”，喬布斯最喜歡的壹句格言，而這句格言本身，也正是他壹生奮鬥的真實寫照：喬布斯和沃茲尼亞克、女友及父母在車庫中創造AppleⅠ時；在1982年他帶領團隊研發後來載入史冊的MAC電腦時；甚至在他被趕出蘋果重新創業的時候；喬布斯始終沒有忘記這句簡單而又深刻，卻又給予他無窮力量的話語。
? 喬布斯人生的低谷出現在1985年，那壹年，由於決策失誤、意見分歧加之暴躁的脾氣，他被趕出了親手創建並傾註全部心血的蘋果公司，就像失去了孩子的父母壹樣，這對於剛剛三十出頭，就已事業有成，並且桀驁不馴的他來說，是壹個不小的打擊。然而，喬布斯並未因此壹蹶不振，而是振奮精神、繼續向前：他先是創建了NeXT電腦公司，而後又收購了盧卡斯電影公司的皮克斯特效組並成立了皮克斯公司，也正是後者，讓喬布斯在壹個陌生的領域續寫了全新的傳奇。
? 喬布斯收購皮克斯，完全是處於對技術與藝術相結合的執著追求。這壹點，也在每壹件蘋果的產品上都有非常直接的體現。而這也是他為壹家科技公司取名“蘋果”的原因之壹，他希望科技不再那麽冷冰冰，而是能夠與藝術相結合，從而更好的為人類服務。今天我們所熟知的《玩具總動員》、《海底總動員》、《汽車總動員》等等膾炙人口的作品，都是在他這種近似偏執的理念下被創造出來的。
? 在經歷了年少的輕狂，事業的起伏，人生的曲折與歷練之後，喬布斯終於迎來了他人生中真正的巔峰。
? 1997年強勢回歸蘋果之後，他大刀闊斧的改革，砍掉公司眾多多余的業務，強調專註於目標的重要性；並在此之後，帶領蘋果公司在娛樂、通訊領域全面出擊，憑借強調用戶的體驗為核心產品理念，先後創造了iMac、iPod、iTouch、iPhone、iPad以及iTunes服務等壹系列非常成功的產品，從而徹底改變了蘋果公司，改變了整個行業，甚至改變了我們每壹個人的生活方式。正如1997年蘋果公司非同凡響廣告詞裏所說：“只有那些瘋狂到以為自己能改變世界的人……才能真正改變世界”。是的，喬布斯做到了，他改變了這個世界。
? 2011年10月5日，喬布斯走了，離開了他所創建並深深熱愛的蘋果公司、離開了他為之奮鬥的事業、離開了我們所有人；壹個時代結束了，許多人深感惋惜。但是，正如喬布斯自己所希望的那樣，他也為世人留下了無比寶貴的財富：壹個極富創新能力的科技公司和許許多多優秀的人才。
? 過程就是獎勵。是的，喬布斯用自己精彩而又非同凡響的壹生來向我們詮釋著這句話的真諦。在現實生活中，在工作中，也許妳已竭盡全力，也許妳每壹步都精益求精，也許妳非常認真的對待每壹個人、每壹件事，但是結果可能遠不如妳的期望，而那又能怎樣？不要氣餒，更無需煩惱、痛苦，請享受付出時的每分每秒。因為，過程就是獎勵。