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如何在職場中做壹個傾聽者?

在職場中,懂得傾聽他人的人往往是溝通效率最高、溝通最成功的人。在交流中,多聽少說可以讓我們更加睿智。學會傾聽,主要有以下幾種方式:

第壹,不要三心二意。

在與對方的交流中,不要三心二意,壹邊聽別人說話壹邊做其他事情,或者註意力不集中,這樣首先是對別人的不尊重,其次也容易錯過很多內容。

第二,不要打斷對方。

在交談的過程中,打斷別人的話也是不禮貌的,讓妳看起來很有耐心,聽對方說話。如果對方沒有得到好的反饋,他就不會繼續說下去。那麽妳得到的也是有限的,聽的效果也不壹定好。

第三,做好反饋。

在溝通中,對對方的談話給予良好的反饋,是刺激對方往下深談的手段之壹。比如在交流中點頭、微笑或者重復別人的話,就是很好的反饋方式之壹。

第三,理解潛臺詞。

在溝通中,對於那些直白的話,很容易給予反饋,得到結果,但最難的往往是如何理解對方的潛臺詞。想要了解對方的真實意圖,需要分析背景、目的、手勢行為、表情、利益結果等等。就像有時候壹個女人說不,意味著對方想要的行為。

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