領導喜歡聽好話，但與其說領導喜歡聽員工說他錯了。初入職場，可以多說些客氣話，這些人的話，這樣就不會出錯了。比如向領導敬酒，可以說:“祝領導步步高升”、“祝領導年輕壹點”或者“感謝領導百忙之中抽出時間請他吃飯”，等等。這些約定俗成的客套話壹定沒有錯。
2.吃飯時妳會情不自禁地說話
領導請他吃飯是好事。可以和領導近距離接觸，了解他的愛好。但是，妳覺得妳不說話是不對的，因為妳來的時間不長，沒什麽可說的。領導請吃飯的主要目的是邊吃邊認識員工，也是為了讓每個員工邊吃邊放松，讓大家暢所欲言。而如果妳只顧自己吃飯，不說話，領導會覺得妳是個不合群的人，會在領導心裏留下不好的印象。
3.展現自己好的壹面。
剛入職場的新人，領導不認識，正巧遇到領導請他吃飯，所以妳要抓住這個難得的機會，展現自己好的壹面，通過這頓飯讓領導記住妳，這對妳今天的工作會有很大的幫助。開始吃飯的時候可以多聽多看少說話。當妳知道這件事的時候，妳就可以找到自己的話題來聊，就不會說錯話了。
4.不要說妳不知道的。
在職場飯桌上，請客吃飯也是有規矩的。有些話可以說，有些話不能說。潛規則和隱藏的文化大概是妳要重點學習和了解的。不要壹上來就胡說八道，讓領導覺得妳唐突無禮，留下不好的印象。讓領導先發言，多說，優先附和他們的聲音。
5.吃飯的時候註意座位。
剛到職場，到了飯桌，要主動挪椅子，讓座。當妳入座時，妳應該註意座位。壹般來說，面對門面的主賓是職位最大的領導。緊挨著主客，主客，次客等。裏面的知識很復雜。對於初入職場的人來說，最好是讓大家先坐，後坐。