？幾分鐘寫壹份簡歷。
本人有很強的事業心，能熟練使用電腦和辦公軟件，有獨立工作的能力，有很強的團隊精神，有良好的職業道德和操守。積極進取，無論是工作中還是業余時間，都能不斷充實自己，逐步提高自己的知識和工作能力。？這是壹份簡歷的自我評價。記者調查後發現，約70%的簡歷自我評價相似。
？是所有人嗎？發發善心？？27日，從泰安來參加招聘會的劉同學向記者介紹了投簡歷的方法。這些呢。相似？我的簡歷有些是用大學復印店提供的簡歷模板完成的，更多的是從求職網站下載的。
？記者登陸了壹個名為？寫作範文論文網？這個網站，果然在首頁？寫作模板？我找到了應屆畢業生求職的簡歷模板。模板分為四個部分，除了個人基本信息，還安排了壹套豐富的社會實踐和實習經歷，以及非常貼切的自我評價，配有英文簡歷。求職者需要做的只是根據這個模板和自己的學習情況進行微調。整個過程不會超過5分鐘。
？對此，也有用人單位表示了不滿:說實話，有時候看這份簡歷真的很無聊。大家的情況基本都壹樣。可見這些求職者並沒有用心對待招聘，這是壹種敷衍，不是對我們招聘單位負責，也不是對自己負責。？
？每個人的經歷都很精彩。
？有的畢業生不把簡歷當回事，隨便處理，有的則在簡歷上下功夫。
我就納悶了，為什麽來應聘的都是學生？警官。然後呢。？前幾天參加招聘會的某公司孫先生提出了質疑。原來他壹個上午就收到了100多份簡歷。讓他意外的是，這些考生大多有著耀眼的頭銜，不是學生會副主席，就是某個學生會副主席，最差的還是班裏的學生幹部。？我不相信這所學校的畢業生都是學生幹部。？孫先生表示，會仔細核實這些簡歷的真實性，如果是假的，就不錄用。
？記者在采訪中了解到，投簡歷？充水？學生很多，但大多數人也知道這是不對的。工商學院的隋傑告訴記者，現在什麽都講誠信，但像他這樣四年大學生活壹直碌碌無為的學生，如果不在簡歷上做點什麽，讓他經歷？才華橫溢？壹點，用什麽打動招聘人員？所以他和同學們大多在簡歷上下了功夫。經過壹番包裝，隋傑成了學校壹個學生社團的宣傳部主任。寒暑假還參加了大大小小的社會實踐，獲得了各單位的壹致好評。他還有三好學生證，學校優秀團員證，等等。甚至有幾門不及格的課程也變得很優秀。
？對此，大部分用人單位都表示了無奈。畢竟這麽多簡歷，誰也沒有時間和精力去壹壹跟學校核對。壹位招聘人員表示，他願意公平對待每壹位參與申請的學生，希望他們能夠認真誠實地對待這次選擇人生的機會。
？壹些教育工作者對壹些畢業生對簡歷不認真甚至造假的行為表示反對。魯東大學就業指導中心的壹位老師認為，簡歷是四年大學生活的總結，每個學生都應該認真對待。求職靠的是真才實學而不是造假。就算妳拿著漂亮的簡歷找到了工作，遲早也會被激烈的競爭淘汰。(實習記者徐睿)