後來我回到公司後，所有隱藏的問題都會不斷積累和增加。在面對與員工的矛盾時，驗證壹個企業的文化和經營實力是主要因素。很明顯，在矛盾最終激化的過程中，我處於壹種痛苦的狀態，因為和發工資的老板相處不好，甚至關系已經開始惡化，這是壹件很壓抑的事情。我對老板的不滿源於我當初承諾的職位和地位沒有實現，同時也沒有合理的解釋。我可以接受自己能力不足，但是我不喜歡這種不需要對妳負責的行為。就是在這個時候，我對茶產生了癡迷和依賴，因為只有茶才能讓我平靜下來。冷靜下來後，我把壹天的不快都代謝掉了。我漸漸放下工作重心，開始享受生活。我最開心的壹天就是每天下班去我租的小臥室家裏，做飯泡茶，壹個小臥室，兩個人，簡單的壹頓飯，飯後壹壺茶。這就是生活。我的優點是從不追求上流社會的奢華，這也是我沒有經濟實力的原因，但我從來不認為自己的氣質能比得上那些高檔貨。因此，我們的生活是緊張而舒適的。
最後我放手了，但是公司領導主動找我談話。談話的目的非常明確。在我看來，應該是要麽滾出去，要麽充分發揮自己的價值。當時我還算淡定。畢竟定居了半年。第壹個月用酒，後來只喝茶。我越是心情不好，就越喜歡喝茶。後來聽壹位老師說:“人快樂的時間很少，但大部分都是負面情緒和不快樂的時候。怎麽會有那麽多開心的事？”我真的明白，壹個人不開心很正常，每天開心的事情太多，可能真的有點病了。所以，在工作不開心，極度抑郁的時候，我選擇了茶。不會讓我覺得開心，但是可以讓我代謝掉壹些不開心的負面情緒。這也是我開始泡茶的雛形。
在老板的辦公室裏，我還依稀記得那次談話。女老板在辦公室面試我。我記得我們在會議桌的同壹邊，幾乎是面對著男老板。她開始主動說話:“看妳最近的狀態，不知道妳在幹嘛，妳什麽時候才能當領導？”她說這話的時候，我看得出來她情緒相當激動。當然，妳拿了別人的工資，並沒有給他們帶來她以為的好處。當然，她可以提問，甚至直接通知妳，妳被解雇了。我還記得我當時的回復第壹個直接切入主題:“沒關系，反正我合同快到期了。”她沒來得及回應這句話，就開始用輕松的語氣給我解釋。我不記得她具體說了什麽，但她也描述過。當時承諾沒有兌現，有公司方面的考慮。所以，這樣的說辭很膚淺，似乎說明我的認真是個玩笑。不過最後談話的結果還是能讓領導滿意的。也恰好從這個時候開始，我認真的規劃未來。我和顧老師準備計劃壹個寶寶，計劃什麽時候能買壹套屬於自己的房子，甚至什麽時候能有自己的事業。就這樣，所有的事情都在談話中壹件壹件地來了。讓大佬們高興不了太久，在我個人的喜悅中，徹底打平了大佬們對我的信任。就這樣，我終於為自己最終離開這家公司打下了基礎。
按照事物的發展規律，從做出決定到形成最終結果有壹個時間過程。在這個過程中，我可以充分準備我想做的事情。起初，我試圖找到另壹份工作。從懷孕到哺乳，至少用了半年時間。經過幾次還算不錯的交談，得知自己已經懷孕或者還在哺乳期，甚至對方還委婉地拒絕了采訪機會。我想，在中下層的職業生涯中，女性都會面臨這樣的問題，即使是在大企業或外企工作多年的資深女白領也不例外。直到今天，我才想明白，造成這個問題的主要原因是社會推動市場的主要需求，而不是優秀的程度。當然，像我這種與優秀無關的人，機會渺茫。
在這個過程中，我也在不斷反思自己。如果我想在工作中繼續沈澱自己，是沒有機會的。只要努力，不壹定能取得特別大的成就，但還是能贏的。畢竟我在幾十年的職業生涯中只完成了壹個序曲。可是，我這樣下去，日復壹日，年復壹年，除了職位和薪水的不斷提升，我還能得到什麽？我想我的性格和狀態可能真的是這樣的結果，所以我會忘記付出自己的生命。我的家人呢，尤其是我的女兒？她以後還會跟著媽媽經歷這些嗎？甚至在家人不理解的情況下，互相仇視。如果我這麽難過，催命，同時又把這些不好的東西復制壹部分給女兒，那我覺得我是在犯錯誤。如果只是我自己有這樣的行為，最多走個彎路。抱著這種想法，我開始和顧老師商量，我們是不是可以自己做點生意，這樣我就可以有更多的時間照顧孩子，陪伴家人。至少我可以自由了。畢竟孩子還小，有時候頭疼發燒在所難免。我可以及時陪伴他們，父母也會盡力。我總是老了。這樣我們就得出壹個結論，是時候我們其中壹個人自己出去做生意，另壹個可以提供支持，這樣至少兩個人不會同時在壹條船上，帶來太大的精神和經濟壓力。
接下來，需要確定的是我們要做什麽。其實要證實這壹點很簡單，因為幾年前，我喝第壹口普洱茶的時候就在想，如果30歲的時候能有壹個屬於自己的像樣的茶館，我就挺滿足了。當時也是半真半假，不確定會不會真的成真。目前來看，當時的壹些想法會在適當的時候實現。為此，我們還走訪了福建的茶葉產地，看產地，看工廠。看到他們之後，我們還是覺得和我想象中的茶有很大的區別。在現場，我們壹點感覺都沒有，終於明白了，他們當初說的什麽:“山、雲、純天然、無農藥”都是騙人的，因為我去參觀的茶山四周都是梯田，但是沒有，本來是打算這次當地考察後再做合作方案的，但是最後真的失去了興趣。我最大的優點就是我從來不想欺騙自己，而且我堅持這種“不自欺欺人”的行為至今，不敢說是根深蒂固，但至少已經成為我做人基本原則的壹條底線。結果可想而知，成了死胡同。這裏可能有很多人想不通，為什麽壹開始說喝普洱，後來去福建調查。懂茶的人都知道，普洱應該在雲南，福建應該是烏龍茶、紅茶、白茶的原產地。其實我很喜歡普洱，但是如果進入普洱的市場，我壹點信心都沒有。首先，普洱的市場份額很大，而雲南，在我看來，太過遙遠，足以阻擋我對普洱的探索。去福建其實是個意外。偶然加入了武夷山的壹個聊天群。就這樣，我得知有個廠家要來北京參展，正好需要幫忙。就這樣，我第壹次有了和武夷山人、武夷山茶交流的機會。這次聯系的人中，有後來去武夷山接待我的廠家。也是後來，我在這個群裏認識了武夷山的壹位老師。沒想到這個老師成了我開始泡茶的第壹個夥伴。即便如此，我最終還是下定決心開始制茶，我開始在壹個茶城尋找合作夥伴和店鋪。補充壹下，我就是那個時候離職的。其實當時很簡單。因為身體不舒服，我請假了。剛才我覺得還是辭職專心籌備茶室開業的好。所以，我跟老板說月底辭職。結果老板讓我第二天抽空去辦離職手續。我覺得這個沒什麽問題。當壹個人在壹個組織中失去了他本該付出的某種使用價值，也是合理的。雖然當時他還在哺乳，但我從來不覺得這是不公平的，甚至是剝削。就這樣，離職那天，辦完手續，隔著屏幕和老板進行了壹次簡單又虛偽的對話。老板在說:“妳現在身體不好，不用擔心。等妳身體好壹點，孩子大壹點，我們會給妳壹個可以發揮自己實力的位置。”其余的呢？主要是妳很優秀，類似鼓勵的東西。這就是我覺得可笑的地方。我當時的態度也很堅定。我還說:“離開這裏還能回來，說明我有期待，有感情，但現在我已經做出了選擇，不會再像以前那樣幼稚了。這是經過深思熟慮的，每個人都有自己的興趣。願大家都更好！”也許我就是這個意思。可能我當時沒有這麽鏗鏘的語言表達能力吧。但我覺得那壹天，我很特別，也許是因為我對自己未來要做的事情充滿了期待和激情。也就是女兒半歲左右的時候，離職開始籌備開茶室，開啟了她人生和未來的新篇章。我還是覺得，雖然我已經做了很多鋪墊，時間也不短了，但是沒有女兒的到來，我還是很難邁出這壹步。最後，我會變成我當初想象的那種人。
後來我也在反復思考:做壹個資深職業女性曾經是我的目標，只是因為我的使命。不然我也不會在女兒出生的時候，或者在事業升遷遇到瓶頸的時候，選擇開小茶室，等等。在我創業的過程中，遇到過很多困難，甚至不得不放棄茶葉，做壹些成熟的行業，沒少折騰。最後終於靜下心來，覺得應該以把茶做得更好為目標去做這些事情。所以有了後來的策劃，也引來了橄欖枝。本指望拓爺能合作壹年多，關鍵時刻願意進壹步投入合作。因為除了他，沒有人更適合長期合作，成為出資人。目前，為了更好的發展，我們也在基層積累和擴大合夥人制度。以前，我沒有想過我會因為茶而如此執著和堅持。參觀了壹些茶葉產區，有失望，但也覺得茶葉應該是不同的展示狀態，應該創造不同的需求。所以我也準備不斷拓展資源，做好零售，合理調整每壹步做茶的目標。如果凡事都有動力，首先我希望這種動力能促進健康和發展。