當領導說辛苦了，可以說壹句?"為人民服務 "之類的玩笑話，以活躍氣氛。
壹般來說，開玩笑的回答是在完成工作任務的前提下，讓領導感到比較滿意。當然，這也要看與領導的關系，如果關系好，可以說壹句?"為人民服務 "之類的玩笑話，以活躍氣氛。如果整個團隊完成了壹個重要的項目，也可以和領導開玩笑說?"領導這麽對待我們"，領導會很樂意接受這樣的要求。
因為效果比較好，小組的待遇通常是領導應得的，同時也能增進管理層和員工的感情，而且這對整個團隊都有好處，也會讓其他同事很開心，可以說是壹舉兩得的事情。
和領導相處的技巧
1、做事靠譜，替領導分憂，幫他解決難題，能夠給他帶來利益，讓他對妳產生依賴，當妳的價值足夠大的時候，領導會對妳寬容很多，妳也會獲得更多的資源和機會，獲得個人發展的空間。
2、摸清領導的禁忌，不要踩坑。了解他的喜好，性格，琢磨領導的想法，明白領導的逆鱗，這些是妳堅決不能夠觸碰的地方。
3、建立感情基礎。有機會就多和領導壹起玩，幫他處理壹些私事。尋找和領導的***同點，研究他的愛好，最好把它變成自己的愛好。