職員:如果工作太累,搞不好我會辭職的
老板:放心,我不會讓這樣的事情發生的!
職員:我雙休日可以休息嗎?
老板:當然了!這是底線!
職員:平時會天天加班到淩晨嗎?
老板:不可能,誰告訴妳的?
職員:有餐費補貼嗎?
老板:還用說嗎,絕對比同行都高!
職員:有沒有工作猝死的風險?
老板:不會!妳怎麽會有這種念頭?
職員:公司會定期組織旅遊嗎?
老板:這是我們的明文規定!
職員:那我需要準時上班嗎?
老板:不,看情況吧
職員:工資呢?會準時發嗎?
老板:壹向如此!
職員:事情全是新員工做嗎?
老板:怎麽可能,妳上頭還有很多資深同事!
職員:如果領導職位有空缺,我可以參與競爭嗎啊?
老板:毫無疑問,這是我們公司賴以生存的機制!
職員:妳不會是在騙我吧?
進入公司後看真實的壹幕(從後往前讀)
當我向老板請壹天假的時候
老板寫了這封信這樣回答我:
妳想請壹天假?看看妳在向公司要求什麽?
壹年裏有365天妳可以工作。
壹年52個星期,妳已經每星期休息2天,剩下261天工作。
妳每天有16小時不在工作,去掉170天,剩下91天。
每天妳花30分鐘時間喝咖啡,加起來每年23天,剩下68天。
每天午飯時間妳花掉1小時,又用掉46天,還有22天。
通常妳每年請2天病假,這樣妳的工作時間只有20天。
每年有5個節假日,公司休息不上班,妳只幹15天。
每年公司還慷慨地給妳14天假期,算下來妳就工作1天,
而妳TMD還要請這壹天假?
我的回信內容
妳怎麽不說
每天8:30分上班,我8:10就要從家中出門這段時間我為公司做事,(但是......沒有給我錢)。
每天17:30下班,我要到18:00才會到家(這段時間我為公司做事,但是......沒有給我錢)。
公司規定不能隨便穿,要穿襯衫西裝庫皮鞋,偏偏我最討厭穿襯衫西裝褲皮鞋,這我要花自己的錢去買,公司也沒有給錢。
每天看計算機,對我的眼睛是壹大傷害,我近視平均每年增加至少100度,將來的醫藥費還要自己付,為了工作傷害自己永久的健康,公司也不做這方面的補助。
每天用鼠標鍵盤,害的我肩膀酸痛的要死,回去還要自己買沙龍趴思來貼,這部份公司又不提供沙龍趴思,又得我自己出錢。
每次有案子,妳壹句話丟下來,我就要花盡心思,怎麽打壹份讓妳交差的企劃書,隨時隨地走到哪裏連半夜作夢都夢到,公司也沒給我加班費。
客戶不爽,打來公司對著我的耳朵狂吼,弄的我精神衰弱、食欲不振,還要開夜車趕案子,開紿懷疑我會過勞死,公司也沒給我錢和保險。
每天希望同事和客戶在工作上能夠配合,所以自己出去玩的時候,還要買個紀念品給同事和客戶以打好關系,這紀念品的錢還是要我自己出。
我不過多請壹天假,就在那邊和我計算,每天有幾個小時我沒有在工作,有幾個小時在喝咖啡(雖然我很少喝)。
遲到幾分鐘妳就在給我扣錢,每年為了工作傷身請了幾天的病假,妳也在和我算。
連我每天吃午飯,就為了下午工作有精神的時間,也給我算進去。
然後最後還用臟話問我說"妳TMD還要請這壹天假?"
妳TMD到底給不給我簽?
挑剔的老板正好遇到壹個難對付的員工,這天,他們兩個人從壹件小事開始,引發了下面壹番通話——
老板:妳是用的電腦是公司的,裏面不要儲存妳的任何個人資料,包括妳自己和妳老婆和孩子的相片。如果妳天天看這些東西,就不能好好工作。
員工:那妳不能讓我在家中用自己的電腦為妳處理任何事務,我不能浪費自家的電,更不能在業余時間為妳磨損我的手指。
老板:同時,我希望妳在上班時間不要處理任何個人事務,比如:理發、剪指甲。
員工:我也得提醒妳,我上班時間理掉的那部分頭發和剪掉的那部分指甲,都是我在上班時間長出來的。
老板:我也不能在上班時間用公司的電話跟別人說私事。
員工:那我在家休息時,妳打來的電話我壹概不接。
老板:公司給妳配車,是讓妳去幹公司的事,妳不能老是開著公司的車在外面亂逛。
員工:妳在給我配雙皮鞋吧,我自己的鞋踩著公司車的油門,真還有點舍不得……
員工:領導,今天我想請壹天假。領導:妳想請壹天假?員工:嗯啦。領導:妳跟單位還要求什麽? 壹年365天,52個星期。妳已經每星期休息2天,***104天,還剩下261天工作是吧?員工:嗯啦。領導:妳每天有16小時不在工作,去掉174天,還剩下87天是吧?員工:······領導:每天妳至少花30分鐘時間上網,加起來每年23天,剩下64天是吧?員工:······領導:每天午餐妳花掉1小時,又用掉46天,還有18天是吧?員工:······領導:通常妳每年請2天病假,這樣妳每年工作只有16天是吧?員工:······領導:每年有5個節假日單位休息不上班,妳只幹11天是吧?員工:······領導:每年單位還慷慨地給妳10天假期,算下來妳就工作1天是吧?員工:······領導:而妳居然還要請這壹天假?員工:我錯了 。 Staff: leadership, today I'd like to take a day off.
Leadership: would you like to take a day off?
Staff: well, of course.
Leadership: you and the unit still requirements 365 days a year, 52 weeks. You already have 2 days off per week, for 104 days, 261 days left work right?
Staff: well, of course.
Leadership: every day you have not working 16 hours, cut out the 174 days, 87 days left, right?
Staff: · · · · · ·
Leadership: every day you spend at least 30 minutes to get to the Internet, add up to 23 days a year, leaving 64 days is?
Staff: · · · · · ·
Leadership: lunch every day you spend one hour, and with 46 days off, and 18 days is?
Staff: · · · · · ·
Leadership: usually you please 2 days a year of sick leave, so you work only 16 days a year is it?
Staff: · · · · · ·
Lead: an annual 5 holidays units are off, you only for 11 days is?
Staff: · · · · · ·
Leadership: each year the unit still generously give you 10 days of vacation, calculate down you work 1 day is it?
Staff: · · · · · ·
Leadership: and I'll be damned if this a day off?
Employee: I was wrong.
Leadership: each year the unit still generously give you 10 days of vacation, calculate down you work 1 day is it?
Staff: · · · · · ·
Leadership: and I'll be damned if this a day off?
Employee: I was wrong
員工:老板 !老板:什麽事?員工:我老婆讓我來要求您提拔我。老板:好吧!我今晚回家問問我老婆是否能提拔妳。
補充問題
假如老板老婆同意的話,那她就要單獨召見小帥哥了?
假如老板老婆不同意的話,那老板敢單獨召見員工的老婆嗎?
場景壹:
員工:老板 !
老板:什麽事?
員工:我老婆讓我來要求您提拔我。
老板:好吧!我今晚回家問問我老婆是否能提拔妳。
------結果老板的老婆沒有批準。
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場景二:
員工的老婆:老板好!
老板:妳好!請問妳是----?
員工的老婆:我是小A家的。今晚有沒有空?我們壹塊坐坐?
老板:就我們倆?
員工的老婆:就我們倆。
......
場景三:
員工:嫂子好!
老板的老婆:妳好!妳就是小A吧?
員工:是。
老板的老婆:怪不得妳們老板經常在我面前誇妳,真是帥哥壹個呀!
員工:我想和妳說點事。
老板的老婆:正好晚飯的時間也到了,我們找個地方邊吃邊談如何?
員工:就我們倆?
老板的老婆:就我們倆。
......
第二天,員工小A如願晉升。
假如老板老婆同意的話,那她就要單獨召見小帥哥了?
答案: 不敢!..........因為她不是老板.
假如老板老婆不同意的話,那老板敢單獨召見員工的老婆嗎?
答案: 敢!.......因為他是老板.
老板:好吧!我今晚回家問問我老婆是否能提拔妳。
為什麽從不批評我
員工問:“老板,妳從來沒有批評過我,怎麽現在突然要辭退我?難道我有什麽地方做得不好?”
經理答:“我批評過妳,但妳沒在意。而且我發現沒有人敢批評妳,所以,妳應該離開了。”
壹、 “響鼓不用重槌”,有的人是不值得妳去批評的。
二、 有的缺點是不用批評的,他知道他做錯了,但還是要做,或者編出壹大套說不過去的理由,或者總是想盡辦法瞞過妳的視線。
三、 那些沒有人敢說他的人,最好是請他走開,別讓他影響多數人的工作情緒。
誰敢跟誰叫板
誰敢跟誰叫板
老板說:“我相信妳不會辭職,並不是認為妳的能耐沒有地方可以施展,而是知道妳的能耐在我這裏已經得到了最高的收入。”
員工說:“我相信妳不會辭退我,並不是認為妳找不到比我更強的人,而是因為我自信以妳這樣的待遇和條件,已經找到了最值的人。”
壹、 自己吃了虧,才敢跟人叫板。
二、 “最怕好人”,說的是妳不對他好,妳就欠他的。
三、 如果不合作,吃虧的不是自己,而是對方,那麽,對方就更願意合作下去。
員工的價值
員工的價值
員工問:“我如何才能在公司裏成為有價值的人?”
老板答:“把自己作為企業最便宜的員工,妳就可能成為最有價值的員工。”
壹、 最便宜不等於最不值錢。
二、 做同樣壹咱工作,如果用妳最可靠,又最省錢,那麽,妳就有價值。
三、 當用妳不便宜之時,就是妳要下崗之日。
四、 要麽把收益做大,要麽把成本減到最小,然後再來討論自己的價值。
逗人搞笑的領導和員工 1、新來的同事第壹天上班,還不知道公司有飯後發水果的慣例。他吃完午飯,回來發現桌子上有個橘子,就問:“誰的橘子放我桌子上了。”壹個老員工:“是給妳發的。”他:“為啥給我發。”老員工調侃道:“因為妳長得帥唄。”他看了看這個老員工,懷疑的問:“那為啥妳也發了?” 2、壹個公司正在招聘壹個職位。 老板:“我們這項工作需要壹個負責任的人。” 應聘者:“我就是妳想要的人。我做上壹份工作時,每次壹出什麽事,他們都說是我的責任。” 3、我在壹家企業做IT。壹天,壹位女同事抱怨說她的計算機運行得非常慢。我去看了壹下,發現她的垃圾箱裏有200多個文件夾。“難怪這麽慢,妳從來都沒有清空過垃圾箱嗎?”“哦,沒有,”她回答,有點不好意思,“在我家,這些活都是我丈夫幹的。”
4、閨蜜前不久被分配到婦產科做護士,最近被派到前臺做接待。這天,有位男士走進來問:“妳們這裏生孩子打折嗎?”她壹時不知怎麽回答,就叫來了老護士楊姐。楊姐壹聽男士這個問題,壹本正經地回答說:“我們這裏壹般不打折!”男士又問:“那要怎麽樣才能打折?”楊姐想了想說:“除非有會員卡金卡,那樣就可以打8折!”男士急忙問:“金卡怎麽辦?”楊姐說:“這個,如果壹年內本人來生孩子超過3次,就可以辦理了。”?
5、公司周末在體育館辦場籃球義賽,每得壹分,公司就為希望工程捐五十塊錢。第二天,我在QQ上發祝賀給同事:昨天看妳是得分王啊,妳好有愛心啊!剛說完,同事回復道:“屁!差點被開除了?”?
6、公司產品發布會上,美女小麗忙前忙後,不小心把胸牌上的小夾子碰壞了。看著她兩手拎著大包的資料,壹副手足無措的樣子,我找出壹枚別針問她:“用它把妳胸牌別上?”小麗著急道:“別別別。”我剛要擡腳上前,忽然我糾結了:我到底是別還是不別呀??7、有壹天,我瘋狂饞米線,可恰逢剛曝光說,吃壹鍋米線相當於吃三個塑料袋。正在糾結之際,?同事安慰說:“沒事,去吃吧,妳平時吃那麽多垃圾,總要吃幾個垃圾袋裝壹下嘛?”?
8、某公司子弟學校校長,來到公司辦公室請示。“經理,咱們學校因教學上的需要,想買壹臺錄音機。”“教書又不是聽唱歌,要錄音機有什麽用?”“當前都在搞電化教學,這是必要的設備。”“什麽,電話教學?老師學生在壹間教室裏上課,還用打電話嗎?”?
9、有位非常漂亮的女同事,上班起晚了,沒有時間化妝便急忙沖到公司。結果,那天她被記曠工了?7、有壹天,我瘋狂饞米線,可恰逢剛曝光說,吃壹鍋米線相當於吃三個塑料袋。正在糾結之際, 同事安慰說:“沒事,去吃吧,妳平時吃那麽多垃圾,總要吃幾個垃圾袋裝壹下嘛?” 8、某公司子弟學校校長,來到公司辦公室請示。“經理,咱們學校因教學上的需要,想買壹臺錄音機。”“教書又不是聽唱歌,要錄音機有什麽用?”“當前都在搞電化教學,這是必要的設備。”“什麽,電話教學?老師學生在壹間教室裏上課,還用打電話嗎?” 9、有位非常漂亮的女同事,上班起晚了,沒有時間化妝便急忙沖到公司。結果,那天她被記曠工了?
10、明天公司內部考核,我和壹互有好感的女同事。 我:我要去參加比賽了,給點兒精神上的鼓勵吧! MM:壹個內部比賽瞎激動什麽,再說我也不會精神上的鼓勵,就會肉體的。 我:妳...怎麽突然對我這麽好...
MM:想什麽美事兒呢,妳要過不去,我就抽死妳。 11、午休時,某女坐在壹株蘭草前,壹邊撫摸著它的葉子,壹邊說:“養植物就像養孩子壹樣,要經常愛撫它們,植物才能感受到妳對它的感情,才能長得好。”壹旁的經理問:“我家有盆植物總養不好,這種方法能行嗎?”小張笑道:“行啊!您就交給我吧。” 經理連忙給家裏打了個電話:“老婆,把我們家那盆仙人球搬過來!有人能治好它了。” 12、二十歲的小明用掙的第壹筆工資網購了壹根老年人拐杖送給爺爺當作生日禮物。快遞寄到後,小明拄著拐杖和老伴下樓散步了壹圈,感覺質量不錯,便給了店家壹個差評。MM:想什麽美事兒呢,妳要過不去,我就抽死妳。 11、午休時,某女坐在壹株蘭草前,壹邊撫摸著它的葉子,壹邊說:“養植物就像養孩子壹樣,要經常愛撫它們,植物才能感受到妳對它的感情,才能長得好。”壹旁的經理問:“我家有盆植物總養不好,這種方法能行嗎?”小張笑道:“行啊!您就交給我吧。” 經理連忙給家裏打了個電話:“老婆,把我們家那盆仙人球搬過來!有人能治好它了。” 12、二十歲的小明用掙的第壹筆工資網購了壹根老年人拐杖送給爺爺當作生日禮物。快遞寄到後,小明拄著拐杖和老伴下樓散步了壹圈,感覺質量不錯,便給了店家壹個差評。
13、最近天幹物燥,喝水又少,上火了。同事發現我的嘴唇都幹裂了,關心地問:“妳的嘴唇都裂開口了,很痛吧?多長時間了?”我滿不在乎地擦了壹下血跡:“沒事兒,剛裂。”
14、最近,我們上班特別容易犯困,個個精神狀態不佳。劉經理見狀,把我們召集到廠區的操場上,要求每位員工都圍著操場跑上六圈,用來提神解困,增強體質。我平時就缺乏體育鍛煉,當跑到第四圈時,我已經累得舉步維艱,上氣不接下氣。於是,我大著膽子向經理撒謊道:“報告經理,我都已經跑九圈了,為什麽還不讓我停下來啊?”經理故作驚訝地說:“是嗎?那怎麽辦?我怎麽好意思讓妳吃虧呢?那這樣,妳現在立刻向後轉,再跑三圈,這叫多退少補!” 15、同事A:“妳要是買彩票中了獎有什麽打算?” 同事B:“我要是能中20萬,就在咱單位附近租個地兒,開個飯店。” 同事A:“要是中了500萬呢?” 同事B:“那我就玩遍祖國大好河山,壹直玩到還剩20萬,然後在單位附近租個地兒,開個飯店。” 14、最近,我們上班特別容易犯困,個個精神狀態不佳。劉經理見狀,把我們召集到廠區的操場上,要求每位員工都圍著操場跑上六圈,用來提神解困,增強體質。我平時就缺乏體育鍛煉,當跑到第四圈時,我已經累得舉步維艱,上氣不接下氣。於是,我大著膽子向經理撒謊道:“報告經理,我都已經跑九圈了,為什麽還不讓我停下來啊?”經理故作驚訝地說:“是嗎?那怎麽辦?我怎麽好意思讓妳吃虧呢?那這樣,妳現在立刻向後轉,再跑三圈,這叫多退少補!” 15、同事A:“妳要是買彩票中了獎有什麽打算?” 同事B:“我要是能中20萬,就在咱單位附近租個地兒,開個飯店。” 同事A:“要是中了500萬呢?” 同事B:“那我就玩遍祖國大好河山,壹直玩到還剩20萬,然後在單位附近租個地兒,開個飯店。”
16、同事A:“妳活到現在,什麽時侯最窮。”
同事B:“剛出生的時侯。” 同事A:“為什麽?” 同事B:“渾身赤裸裸,壹無所有。” 同事A:“妳怎麽知道的?” 同事B:“我媽常給我說,把我從光屁股拉扯大的。” 17、今天老板找我談話說:妳個人工作能力很強,再給個部門給妳管吧。我問:工資加嗎?老板:不加。我答:我不是雕牌,也不是立白,加量不加價的事情我做不來? 18、本人日語專業,在小型進出口公司工作。今天老板收到壹個日語的的傳真訂單,隨手扔到我辦公桌上,來了壹句:“給我翻譯成人話。”19、單位聚餐,領導難得地在大家面前表揚了我。他說多虧我經常遲到,才有了這次活動的經費? 20、壹次我和領導出差。高鐵站遇到個非洲來的留學生,問我領導:“請問機場怎麽去?”我領導憋了好久,尷尬的看了我壹眼,說:“我英語不太好啊?”我當時就楞了,弱弱地說:“老大,人家問妳的是中文啊。”