超市導購經驗:範文1
首先非常感謝公司對我們新員工的集體培訓。我也很榮幸能參加這次培訓。作為公司的第壹批員工，我深感榮幸和自豪...這說明公司對我司員工崗前培訓的重視，體現了公司“重視人才，培養人才”的戰略方針。對於剛涉足服務行業的我來說，也非常珍惜這個機會。
經過半個月的培訓，我徹底打破了培訓前認為這是壹個很枯燥的過程，對服務行業不感興趣的想法，逐漸對服務產生了興趣。作為壹個大眾化的消費群體，我覺得最重要的是，服務是壹個充滿挑戰和自我提升的行業，與生活息息相關。
半個月的培訓內容主要是:軍訓、相關企業文化和公司基本運營介紹。特別是聽了王老師的講解，我們都受益匪淺。課程內容生動有趣。我們在講解企業文化的同時，也融入了很多與我們工作生活息息相關的廣博知識，讓我們在短時間內了解公司的基本運作流程和公司的企業文化。企業狀況等。，讓我們對公司有了更深入的了解和認識，讓我們更快的適應工作崗位，更好的了解自己的職責，讓我們對未來的工作充滿信心，充分發揮自己的主動性，利用好公司的優勢資源，為公司創造效益，公司的快速發展也是我們個人的發展。
通過培訓，我真正明白了什麽是服務。什麽是價值觀？什麽是職業精神？以及很多為人處事的原則和方法，從而和以前的自己進行比較，認識到自己的不足並及時改進，這對自己以後的工作和個人發展都是非常有益的。
超市是壹個受歡迎的服務行業。之前我只覺得只要能把貨賣出去就ok了。經過培訓，我們的服務意識得到了加強，因為現在超市的競爭已經不再是商品價格的競爭，而是取決於妳的服務態度。服務現在是壹門學問，有很多技巧和方法。如何服務好客戶？特別是要進行王老師說的微笑服務。我們的員工要有團隊精神，我們的壹舉壹動代表的是公司的文化和形象而不是個人。在職業態度上，我們先明確壹點:我們不是為公司工作，更不是為老板工作，我們每個人都是為自己工作。
這是公司的第壹次培訓。從培訓的效果來看，我們可以看出公司對培訓的高度重視。王總經理和培訓師們做了大量的準備，讓我們在培訓中充分感受到公司對員工負責的態度和良好的用心，讓我們能夠融會貫通，今後我們會端正心態，更加努力！更自信！
接下來的培訓，我想，會更加有趣和專業，所以我會聽得更認真，理論和實踐會加強我們的工作，因為我也熱愛和珍惜這份工作！
超市導購工作範文2
參加了集團超市管理人員的學習培訓，接受了系統、全方位的超市管理知識的學習和指導，受益匪淺。非常感謝集團領導給我們這次集體培訓的機會，很榮幸能參加這次培訓。作為大商集團的壹名普通員工，我深感榮幸和自豪。這說明集團對我們員工崗前培訓的重視，體現了“重視人才，培養人才”的戰略方針。
目前，集團超市相關建設發展迅速。在現代超市經營理念深化改革的背景下，超市如何進行聯合經營、差異化經營、特色化經營和獨立經營，以及如何在激烈的市場競爭中贏得市場份額，在經營中實現經濟效益和社會效益雙豐收，是壹個值得研究和探討的課題。
本次培訓的內容主要有:大商超市的企業發展、企業文化和組織架構，學習食品、非食品、生鮮、防損、前臺、收貨部、訂單室的崗位職責及相關業務知識。
通過培訓，我真正明白了什麽是服務。什麽是價值觀？什麽是職業精神？以及很多為人處事的原則和方法，從而和以前的自己進行比較，認識到自己的不足並及時改進，這對自己以後的工作和個人發展都是非常有益的。
超市是壹個受歡迎的服務行業。之前我只覺得只要能把貨賣出去就好。經過培訓，我們的服務意識得到了加強，因為現在它是超級的
市場競爭不再是商品價格的競爭，而是取決於妳的服務態度。服務現在也是壹門學問，有很多技巧和方法。如何服務好客戶？特別是要進行王老師說的微笑服務。我們集團員工要有團隊精神，我們的壹舉壹動代表的是集團的文化和形象而不是個人。在職業態度上，我們先明確壹點:我們不是為公司工作，更不是為老板工作，我們每個人都是為自己工作。
加強內部管理，提高盈利能力是所有企業都在做的工作，是壹個企業生存下去，做好銷售工作的前提。如何提高銷量？我們都知道，客戶是我們的上帝，父母是我們的衣食父母，是我們工資的最終支撐者。只有顧客願意在家裏購買，公司才會有收入和利潤。如果客戶流失了，公司就無法在市場競爭中紮根。所以我們工作的目標就是盡可能的讓客戶滿意。怎樣才能讓顧客滿意？
那就是——“服務”，這是我在這次培訓中學到最多的。俗話說:“面帶微笑，顧客跑不掉，和善能賺錢，傲慢無禮的顧客來不了。”“我是大商人”和“我是大商人的形象”
我們如何能做服務？我相信每個大商人心裏都有壹把尺子。“形象”，如何提升大超市在顧客心目中的形象，單純依靠服務是不夠的，必須在商品陳列、店面環境、衛生等方面讓顧客滿意。在這次培訓中，我們學習了商品的陳列，商店的布局等。，使我們在以後的工作中能更好的展示門店，讓顧客更方便的買到自己需要的商品，而且價格還不錯，讓他們在休閑購物的時候首先想到我們的大超市。
古人雲:“溫故而知新”。雖然在這次學習中我學到了很多知識，但再次學習還是受益匪淺。其中，店鋪的布置，商品的陳列，超市的防損，突發時間的處理，都讓我更加體會到了作為壹個超市所需要的關懷和擔當。如果我們在工作中失去了細心，在布局和陳列上就無法很好地把握顧客的購買欲望和購物趨勢，巨大的磁鐵就達不到理想的效果，失去了應有的價值；另外，貨架的陳列要求我們知道:如何利用好每壹層貨架，創造更大的價值和效益；但色彩對比也能極大地點亮顧客的眼睛，吸引並留住顧客的腳步。通過這次展覽的學習，我會運用到以後的工作中，希望通過大家的共同努力，把我們整個超市的布局和展示效果提升壹個檔次。
全員防損要求每個員工，無論是上級領導還是基層人員，都要有強烈的責任感。眾所周知，因為壹些顧客的質量問題，我們超市偷吃造成的損失壹直都很嚴重，但這是最難解決的，而且很大程度上是人力無法控制的。但是我們可以盡量減少操作失誤和庫存失誤造成的損失。總之，對於壹個超市來說，防損永遠是壹項長期而艱巨的任務。
另外，學會如何處理突發事件，能讓我們在以後的工作中從容應對，比如:客戶突然生病；顧客自身或超市造成的傷害；顧客或員工之間的糾紛不會不知所措或亂七八糟，我們明白如何處理，維護大超市的形象和聲譽。
學習使人進步，工作使人自信。通過這次學習，我學到了很多東西。
從公司制度到服務，從商品陳列到如何處理顧客投訴，我看到了壹種希望，就是希望大超市蓬勃發展。也希望這些成為我們的壹種習慣，壹種天性。
有鑒於此，如果我將來走上新的工作崗位，我對工作有壹些想法，如下:
1，運營營銷運營:
努力完成公司總部下達的銷售計劃、毛利計劃、促銷計劃及各項促銷活動。總部發布的商品價格變動應立即執行。建立每日銷售檔案，實時查詢銷售數據，及時了解店內銷售動態，向總部建議新產品的推出和滯銷產品的淘汰。每天跟蹤競爭店鋪的促銷和活動，了解最新的市場變化。優化商品表面陳列，合理調整生鮮、非食品、食品區域的陳列位置，確保品類齊全，陳列飽滿美觀。合理利用促銷桶進行商品促銷，可以提高超市業績，增加毛利。采取多種方式與廠商合作，如舉辦廠商周、買贈、抽獎、試用、品鑒等活動，促進店內銷售。同時，抓住各種節日、季節變化等因素炒作的機會，開展主題活動，促進銷售。
2.員工管理:
我會通過公司的規章制度要求員工的行為，定期對全店員工進行引導性培訓，並建議相關部門按照公司員工考核獎懲辦法處理人員升降。監督下屬按照工作標準和要求有效開展工作，確保各單位目標的實現，實現積極向上的工作環境。特別註意超市保安和收銀員的管理，關心他們，關註員工的考勤，投訴和抱怨，提高他們的工作積極性，按照公司的規章制度間接控制不必要損失的增加。
3.財務監督檢查:
要嚴格控制超市的各項費用，控制各項費用，降低運營成本，嚴格按照公司的相關規定執行。在正常運營的情況下，要降低人員成本、運營成本和損失。監督和審核店內費用，收銀和報表制作，賬目處理和其他操作。
4、商品管理:
定期檢查和維護店內各種設施設備。比如電梯每周檢查壹次，每月檢修壹次，制冷機每月檢查壹次，每月檢修壹次。消防安全設備每季度檢查壹次，每半年檢修壹次。購物籃和購物車每月清點壹次。超市各類展示道具的使用和保管應嚴格規範，避免因使用和保管不當造成不必要的損失，保證各項設施的正常運轉。每月定期對店內所有固定資產進行盤點，摸清使用情況和使用率，確保店內物品相符。
5、進貨、退貨檢查:
超市商品的采購和退貨是超市所有工作中非常重要的壹部分。應嚴格控制進貨，保證商店進貨數量和質量的準確性，並定期檢查進貨數據。采購商品所需的所有手續要齊全，尤其是有保質期的商品和食品。運營和收貨部門要召開三方會議，嚴把質量關，堅決拒收過期商品，確保消費者和公司利益不受損害。對於店內過期、破包、過季、滯銷等可退商品，要及時組織盤點退貨，避免公司損失。
6.庫存管理:
嚴格控制庫存金額和庫存周轉天數，壹般30-45天為宜。掌握暢銷品和滯銷品的庫存數據，及時聯系供應商發貨或退貨，並進行庫存處理。
7.損失控制:
商品損耗管理是超市中壹項非常重要的工作。要監督門店商品的損耗管理，定期組織盤點工作，每月壹小盤，每季度壹大盤。力爭把貨物損耗掌握在千分之三以下。對於易磨損的分類，要以月、周為單位進行小規模盤點，及時發現磨損原因並解決。通過監控設備和保安人員的管理，嚴格控制防火、防盜、防鼠等各類非正常損失。
壹個合格的超市經理首先要完成好上述工作的職責，這樣才能不斷提升業績，不斷提高自身素質，對自己的目標永不放棄，有非常強的自信心和進取心，不斷學習和實踐，養成良好的工作習慣，能夠在高節奏的工作中從容有序地完成任務。不斷提高自己的分析判斷能力，提升溝通能力，掌握人流、物流、信息流。努力成為壹名優秀的超市管理者，向更高的目標邁進。
超市導購工作經驗範文3
古人雲:“溫故而知新”。雖然我們在這次學習中學到了很多知識，但第二次學習還是讓我們受益匪淺。其中，店鋪的布置，商品的陳列，超市的防損，突發時間的處理，都讓我更加體會到了作為壹個超市所需要的關懷和擔當。
如果我們在工作中失去了細心，在布局和陳列上就無法很好地把握顧客的購買欲望和購物趨勢，巨大的磁鐵就達不到理想的效果，失去了應有的價值；另外，貨架的陳列要求我們知道:如何利用好每壹層貨架，創造更大的價值和效益；但色彩對比也能極大地點亮顧客的眼睛，吸引並留住顧客的腳步。通過這次展覽的學習，我會運用到以後的工作中，希望通過大家的共同努力，把我們整個超市的布局和展示效果提升壹個檔次。
全員防損要求每個員工，無論是上級領導還是基層人員，都要有強烈的責任感。眾所周知，因為壹些顧客的質量問題，我們超市偷吃造成的損失壹直都很嚴重，但這是最難解決的，而且很大程度上是人力無法控制的。但是我們可以盡量減少操作失誤和庫存失誤造成的損失。總之，對於壹個超市來說，防損永遠是壹項長期而艱巨的任務。
另外，學會如何處理突發事件，能讓我們在以後的工作中從容應對，比如:客戶突然生病；顧客自身或超市造成的傷害；顧客或員工之間的糾紛將不再無所適從或亂七八糟，我們明白如何處理，同時維護超市的形象和聲譽。
超市導購工作經驗範文4
我從_ _ _ _ _年開始在_ _ _ _ _公司工作，在此期間，我學到了很多東西。雖然這不是我的第壹份工作，但在此期間，我的工作態度壹直是謙虛謹慎，兢兢業業，從未改變。在本部門工作中，我壹直嚴格要求自己，認真及時完成領導交給的每壹項任務，虛心向同事學習，不斷改正工作中的不足；對於集團和公司的各項制度和規定都認真學習並嚴格執行；此外，我有很強的團隊精神，能很好地協調和溝通，配合各部門負責人執行和完成公司的各項工作，熱心幫助其他同事與他人相處融洽。
在過去的兩個月裏，通過不斷的學習和自我提升，我已經適應了自己的工作。但對於壹個公司新人來說，可能還不夠全面，無法完全融入公司的方方面面。但我相信，通過公司領導和同事們的悉心指導和幫助，我壹定能在今後的工作中更好地提高自己的業務水平和綜合素質，更好地完成本職工作，並不斷向公司尋求* * *幫助。
工作以來，在單位指導的精心培養和指導下，通過自己的努力，無論是在思想上、學習上還是工作上，都取得了長足的發展和宏大的播種。
在工作上，自從參加工作以來，我壹直嚴格要求自己，努力學習業務。帶著這樣動搖的信心，我負責_ _業務建設。在這壹年的工作中，我可能會熱情地看待工作，並積極自動地對其余工作提出個人倡議，以改進建設和培訓工作。
在學習上，自從參加工作以來，我壹直沒有放棄學習實踐常識和業務常識，把實踐和工作結合起來。這是我應該努力突破的地方。同時，也不能放棄對新常識、新觀點的學習。民航正處於大發展時代，空管適應其發展的方式必然有很多。這就要求我們新壹代的管理者和行政人員不斷提高自身素質，以滿足各種需求。
思想上不敢放松要求。如果不能在思想上堅持先進性，就很難從點點滴滴中為_ _這個單位服務。而且保險需要的是細心認真的工作作風。所以，我會多鼓勵自己，因為我熱愛這份工作。同時，我懇切地要求我可以盡快加入黨組織，時刻向身邊的優秀黨員學習，向組織聚集，以黨員的尺度要求我。工作以來，在單位領導的精心培養和帶領下，通過自己的不斷努力，無論是思想、學習還是工作，都有了很大的進步和很大的收獲。
超市導購經驗5
又到年底了，這壹年在超市的工作可以說結束了。這壹年，我壹直以良好的心態面對每天的工作。雖然超市裏的工作比較簡單，但是無論什麽工作都不認真，做不好。這壹年的工作比較順利，沒有遇到什麽困難，工作上也沒有出什麽差錯，還是很不錯的。在開始新的壹年的工作之前，我應該對這壹年的工作做壹個總結。
第壹，個人表現
在我自己看來，我今年的表現還是很不錯的，工作上基本沒有失誤。超市的工作比較簡單。只要平時能多加註意，就不會出現大的錯誤，最多出現壹些沒有影響的小錯誤。今年我認真完成了我的工作。我覺得不管什麽樣的崗位，只要在這個崗位上工作，就壹定要認真。這是我的工作態度。
我可以說我是壹個很努力的人。努力的人可以做好每壹件事，到哪裏都受歡迎。我的工作態度受到了很多表揚。雖然會讓我很累，但總比我犯錯後後悔好。這壹年，我也能嚴格遵守超市的規則，我不會成為壹個違反規則的人。我就是這樣的性格，不會做不被允許的事。所以我壹年都沒被批評過。雖然我的工作能力不是特別突出，但是作為壹名超市員工，我只要認真對待工作就可以了，不需要有很強的工作能力。
二、個人總結
今年的工作還是比較累的。上班不能坐下來休息，所以站了壹天很累，每天下班都腰酸背痛。雖然休息壹夜可以恢復，但是有時候會有不想做的想法。其實如果不是為了生活，我想沒有人會願意去工作，但是既然在這裏工作，就必須把工作都做好。我認為我在工作中遇到的困難是與其他同事相處。總有人喜歡找和自己壹樣遊手好閑的人的麻煩。這是我最不喜歡這份工作的地方。畢竟在超市工作的都是上了年紀的人，麻煩真的很多。
新的壹年我會繼續努力，做好自己的本職工作就好，不管別人怎麽看。明年我也會保持現在的工作狀態，更好的完成工作。
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