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如何遠離背後打小報告的同事?

在職場上,如果妳想遠離背後打小報告的同事,妳就要說清楚。同事在老板面前打妳小報告後,妳要跟老板解釋清楚,同時也要在同事面前表達自己的真實想法。讓告密者沒有臉面對妳,也沒有臉面對別人。妳這樣做了,他就再也不會舉報妳了,別人也不會舉報妳了。

針鋒相對。首先,主動把發生的事情詳細客觀的公布給大家,讓大家有所了解。其次,公開與“舉報”的漢奸辯論,把客觀事實、暗中舉報的“小紙條”及其背後的各種不實之詞擺在桌面上。第三,幫助和引導人們用“小紙條”對照、推敲正確的客觀事實,以供參考。這樣,壹些人提供的所謂“材料”、“報告”、“證明”、“肺腑之言”也就顯而易見了。

使用第三方。用第三方來處理小舉報,能給人真實可靠的印象。如果沒有更明智的旁觀者的勇敢介入,這些“小紙條”很難被揭穿。

不要給小人可乘之機。“舉報”陷害別人的奸詐男人,總是想盡辦法在受害者身上抓點什麽,然後無限誇大,猛烈攻擊。這不僅是那些喜歡挑撥離間、搬弄是非的人的做法,也是所有在《騙人》裏殺人的缺德小人的做法。如果妳能做到這壹點,那些打小報告的人就會自己遠離妳。