第二，妳要明白，只有走完了妳想走的路，妳才能過上妳想要的生活，只有沒有人在乎妳，妳才能擁抱妳的詩和遠方。
第三，妳要樂觀。世界有四季，有理想，有距離。
第四，妳的苦難，失食，責任，內疚，痛苦，都會化作光，照亮妳的路。
五、物是人非，不要輕易回去湊合，管好自己，感恩生活中的小確幸，自然會有好人愛妳。
6.受騙者活該受委屈；認真愛著的人，活該被傷害。願妳是壹個能戰勝困難的女英雄，壹個心愛的孩子。
7.妳的好運就藏在妳的力量裏，藏在妳不為人知的努力裏。妳越努力，妳就越幸運。
八、閉上眼睛，悄悄告訴自己。我們無法控制別人的想法；我們不能強迫別人做任何事。我唯壹能做的就是全心全意做好自己的事，走自己的路，按照自己的原則過自己的生活。
九、總有壹天妳的棱角會被世界磨平，妳會拔掉妳的刺，妳會學會對妳討厭的人微笑，妳會成為壹個安靜的人。
十、永遠努力適應世界的溫度，無論是季節還是人心。
XI .以壹種心甘情願的態度，過著無憂無慮的生活。遺憾，飄，美，留在心裏。給靈魂壹米陽光，溫暖它，心如陽光，無所畏懼，悲涼無比。
十二個。妳年輕善良，還怕沒人愛妳。別擔心，妳終究會遇到這樣的人。所有美好的東西永遠在箱底，所有意想不到的事情發生，只是為了遇見妳。
十三歲。喜歡的那壹天，是最美的壹天；最好的生活方式就是過好自己的生活。
有些人的出現讓我們大開眼界。所以人要經得起虛假，敷衍，欺騙，忘記承諾，放下壹切，做到精致，從容。
15.所有沒能打敗妳的事情都會讓妳變得強大。妳壹定是個可愛的女孩，無憂無慮，充滿快樂。
16.除了化妝品，知識，努力，愛情才是妳最精致的東西。妳若盛開，清風自來。
十七、世界是貪婪的，總想找到兩面性，但這個世界上很難有任何兩面性。百年人生不過是教人如何選擇。
18.我們總以為生活欠我們壹份“滿足”，其實我們欠生活壹份“艱辛”。
19.做壹個善良的人，然後有足夠的自私和恰到好處的冷漠，生活會輕松很多。
二十、沒必要刻意去滿足誰，誰不急著擁有，誰不舍不得挽留。順其自然，把最好的自己留給最後壹個人。
相關問答:相關問答:HR如何利用朋友圈做好招聘？謝謝妳的正式邀請
首先，朋友圈的招聘信息越深越好。如果妳把招聘要求寫得太認真，雖然可以讓別人壹眼看到具體內容，但不會起到特別吸引人的作用。
換句話說，有HR微信的寶寶要麽已經知道招聘信息處於互查面試階段，要麽就是在等待觀望階段。
也就是說，反復刷招聘信息(招聘崗位、崗位職責等)是“沒用”的。).如何利用朋友圈發出“側面招聘”的信息當然更重要！
第壹種方法是“烘幹公司”
在加入這家公司之前，我特意加了公司人事運營部老板的微信。
他們說公司很好，官網也說公司很好，但是我也不太確定，畢竟不了解，然後能看到他們經常派公司參加什麽活動，跟著公司去什麽網站，看了很多大咖之類的。
我承認，這就是吸引我的地方。
"
壹個公司的好壞，不僅要看對外的宣傳頁和宣傳單，還要看員工的朋友圈，這樣才能更詳細的反映公司情況。
在朋友圈裏，偶爾發布壹下公司的工作環境，公司參加的活動，去過的地方，獲得的獎項，現場廣告位的位置等等。
這些都可以從側面反映壹個公司的經濟實力、業務能力、社會地位，更能吸引應聘者的眼球！
第二種方法是“曬員工”
很多HR會拍員工培訓的照片和視頻。壹般如果我長得很棒，我會選擇面試。畢竟覺得會花時間培訓員工的公司應該不會太差。
"
員工在壹個公司有發展嗎？妳在公司工作開心嗎？公司為員工營造的工作環境和氛圍是怎樣的？
這些問題對應聘者是否選擇公司起到了很大的作用。
所以HR可以在朋友圈多發員工培訓，員工獲得了哪些獎勵和證書，員工在開會認真討論時在工作崗位上努力工作的狀態。
無論是圖片還是視頻，相信效果都很好。
第三種方法”
像我這樣愛喝奶茶愛吃水果愛吃披薩愛吃肉愛吃各種零食的人，對壹個每天給公司送下午茶的HR毫無抵抗力。
"
很多HR寶寶都說工資不夠高。那邊肖想說，那福利就壹起來了！
福利越好，員工與企業的粘性越強，離職率越低。
所以HR寶寶可以多發壹些員工聚餐、部門出差福利、下午茶福利、開年夜飯、開新年紅包、下班活動(羽毛球、籃球等)的信息。)在朋友圈。
第四種方法是“烘幹自己”
曾經看到過壹個HR的朋友圈時間線，簡直把我逼瘋了。
早上七點半前說早安，然後擦幹公司門；
壹點鐘，我吃午飯，收拾淩亂的工作桌子；
下午三點，我離不開咖啡；
然後八點多了還在發公司前臺的照片，說準備解放了。
好吧，反正我就是拒絕加入公司。
"
壹個人的整個狀態往往反映了這個人的生活是否順利，工作是否順利。
眼尖的考生也能從自己的朋友圈和各種文字中找到與工作相關的線索。
所以如何在朋友圈“曬自己”也很重要。
對於應聘者來說，想要仔細了解壹家公司的真實情況，自己是否值得加入這家公司，確實是壹個值得調查的問題。
所以越來越多的應聘者會選擇訪問HR的朋友圈，從朋友圈找到自己想要的信息。
看到這裏，HR寶寶們大概都知道怎麽利用好自己的朋友圈做招聘了。