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防疫值班站工作總結

時光飛逝,壹段工作已經結束。回顧這段工作,理論知識和專業水平都有了很大的提高。大家好好總結壹下,記錄在工作總結裏。那麽壹般的工作總結是怎麽寫的呢?以下是我對防疫執勤點工作的總結(精選5篇),希望對妳有所幫助。

防疫值班站總結1為有效推進疫情防控常態化條件下學校全面復課,保障全體師生身體健康,我校按照縣教委要求,積極響應,迅速行動,全面加強疫情防控常態化,確保秋季順利開學。相關工作報告如下:

壹、常態化疫情防控的主要做法

(壹)加強組織領導,統籌防控。

1,成立領導小組。為有效應對疫情,成立了由校長任組長的疫情防控常態化領導小組,明確工作職責,有序開展疫情防控工作,及時報告和反饋工作情況,做到守土有責、負責任、盡職盡責。

2、完善計劃和制度。隨著疫情防控工作的推進,結合學校實際,疫情防控工作總體方案得到了及時修訂、充實和完善。目前已經修改完善了三個方案。

(2)做好宣傳教育工作,為師生科學防護打下堅實基礎。

學校特別註重防護知識的教育。結合學生實際情況,並通過微信微信官方賬號、班級及家長微信群、短信等平臺載體,,發布疫情防控日常知識手冊等信息,實現疫情防控知識宣傳全覆蓋。

(3)嚴格落實措施,確保防控工作取得成效。

1,做好師生疫情。組織開展逐班摸清疫情工作,準確掌握3000名師生假期動態和身體健康狀況,是否前往重點疫區參加活動和走親訪友,是否接待和接觸從重點疫區返回的相關人員,是否密切接觸有發熱、咳嗽癥狀的患者。

2、建立疫情臺賬檔案。按照校領導保成績、班組長保班級、班主任或教師保學生、中層幹部保教職工的“四保”原則,建立全校師生疫情“壹人壹檔”,做好詳細的信息統計,每天跟蹤檢查相關師生的身體、心理、情緒狀況,切實做到早發現、早預防。

3.嚴格執行報告制度。

4、抓好材料安全的預防和控制。準備上學,提前準備好足夠的口罩、溫度表、消毒液等必要的防疫物資。

5.嚴格校園管理和整改。為防止疫情向校園擴散,嚴格實行校園封閉式管理,嚴格執行“五統壹”。

6.開展新時期的校園愛國衛生運動。加強教室、食堂等重要學生聚集場所和校園廁所的清洗消毒,加強物體表面清洗消毒,做好每日消毒記錄,徹底清理衛生死角。

二、下壹步計劃

疫情防控雖取得階段性勝利,但戰鬥尚未結束,疫情形勢依然嚴峻。做好防控工作仍然是學校工作的重中之重。我們將保持高度警惕,堅持不懈,進壹步加大工作力度:

1,繼續實行“壹人壹檔壹日壹報”制度,密切關註疫情防控動態,及時修訂預案和方案,做到科學應對。

2.通過科學研判加強監管,堅持問題導向,查找不足,認真分析防控實施和教學工作中存在的實際問題,研究整改措施,切實消除隱患。

防疫值班站2工作總結過去的20xx年是不平凡的壹年。面對新冠肺炎疫情,全市各級黨政幹部、醫務人員、公安幹警和社區誌願者堅持以生命和人民為重,牢記使命,勇於擔當,為打贏疫情防控戰做出了突出貢獻。進入常態防控後,特別是去冬今春以來,面對嚴峻復雜的疫情防控形勢,黨員幹部職工特別是壹線防控人員再接再厲,繼續抗擊疫情,為保護人民群眾生命健康安全作出新貢獻。20xx年春節將至。經市疫情防控指揮部研究,決定春節前開展看望慰問新冠肺炎疫情防控壹線人員活動。現將有關事項概述如下:

壹是提高站位,充分認識和明確走訪慰問活動的意義。

開展走訪慰問活動是黨的優良傳統,是傳遞黨的溫暖和組織關懷的重要方式,是落實對抗擊疫情壹線人員關懷和愛護的具體舉措。全市各級各部門要通過走訪慰問活動,加強疫情防控隊伍建設,了解和掌握壹線防疫人員的思想動態和訴求,幫助解決實際困難,把組織的關懷送到心裏,進壹步激勵廣大壹線防疫人員在新時代擔當新角色,營造團結抗擊疫情的良好氛圍,凝聚全社會抗擊新冠肺炎的“強大合力”。

二、突出重點,切實幫助壹線人員解決實際困難。

本次走訪慰問活動的對象突出了長期奮戰在疫情壹線的工作人員,包括醫務工作者、疾控人員、社區工作者、公安民警、駐萬官兵、搶險救援人員、新聞記者、企事業單位職工、工程建設者、下沈幹部、誌願者等。走訪中,壹是要註重慰問抗疫遇難者家屬和抗疫中的病殘人員;二是要重視慰問仍奮戰在抗疫壹線的人員;三是要重視慰問獲得國家、省、市表彰的抗擊新冠肺炎疫情先進個人和優秀黨員。在走訪慰問中,要傾聽壹線人員的呼聲和建議,幫助他們解決工作生活中的實際困難,落實好各項關愛政策,落實好組織的溫暖關懷。

三、抓細節,進壹步強化防控措施的落實。

各級各部門要利用走訪慰問活動,進壹步深入壹線、基層、壹線防疫人員,察實情、摸底,了解我市冬春疫情防控工作中的漏洞、短板和不足。要走走訪、走群眾路線、聽基層聲音、了解防控實情、收集建議,為我市進壹步完善各項防控措施、紮實推進防控工作提供有力保障。

四、加強領導,確保走訪慰問的實效。

各級各地各部門要帶著感情和責任,精心組織部署,統籌安排好本地區、本系統、本單位的走訪慰問活動。主要領導要親自安排、帶頭開展走訪慰問活動,確保活動取得實效。走訪慰問活動應在2月10前完成。走訪慰問活動要嚴格遵守中央八項規定精神,嚴禁層層陪同、走形式、流於表面。走訪中發現的典型案例、好的經驗、傾向性問題和建議要及時收集報送市疫情防控指揮部辦公室。

防疫值班站工作總結3戰場是考場,疫情是鏡子。幹部的態度、能力、作風是怎樣的,心裏有沒有老百姓的生命安全和身體健康,面對疫情有沒有清晰有效的防控思路和轉危為安的能力,這面鏡子裏,哪些幹部有手段有能力,哪些幹部沒有責任沒有作為,照得明明白白,老百姓的心裏也明白。

看清楚幹部的態度。關鍵時候看態度。目前,態度比能力更重要。幹部是否提高政治站位,把疫情防控作為當前最重要的政治任務,認清形勢和使命,全面落實“堅定信心、同舟共濟、科學防控、精準施策”的要求,做事出於自我保護,不想事、難事、反其道而行之,推卸責任、偷懶、耍花招,遇到矛盾繞著走,遇到困難躲著走?這些可以直接反映出幹部對疫情的態度。作為幹部,要時刻意識到生命重於泰山,疫情是命令,防控是責任。絕不能讓愧疚、自責、心痛成為大眾討論的熱詞。

看清楚幹部的能力。面對疫情,幹部有辦法、有能力、有勇氣去行動,群眾才能安心。近期,各地公開曝光了壹些防控不力被問責的幹部,對心存僥幸、不作為不作為的予以警示。疫情這面鏡子,可以清晰地照出壹些幹部是不是“幾斤兩”,是不是有“兩把刷子”,關鍵時候會不會“掉鏈子”。

看清楚幹部的作風。當前,形式主義、官僚主義成為幹部群眾熱議的話題。有的幹部駐守在疫情防控壹線,夜以繼日地做著宣傳、調查、監測等防控工作,有的幹部則是壹次次的請示匯報、邀約。疫情防控壹線刮起了多門、多報、重復報等不正之風,消耗著防疫壹線幹部的精力。於是,壹些基層幹部無奈地抱怨“張嘴閉口,天天做報告,到處征稿,簡直應付不過來。”面對疫情防控的嚴峻形勢,壹些可發可不發的文件,可報可不報的報告,不是官方出具證明,而是在阻擊疫情防控,反映出壹些幹部的形式主義、官僚主義。

疫情是壹面鏡子,社會到處都是鏡子。幹部只有在崗位上盡職盡責,在工作中盡心盡力,不走樣,不掉鏈子,不“拉回”組織,才能讓群眾的好口碑照在每壹面鏡子裏,讓組織的好幹部光彩照人。

4 .我會防疫值班站工作總結現將該村疫情防控情況報告如下:

根據近期疫情防控工作部署,堅持“外防投入、內防反彈”任務,嚴守轄區疫情防控陣地。主要有以下三個方面:

壹是建立防控網絡,確保偵查工作有效、徹底。

預防工作必須由內而外,嚴格控制跨境經營企業的疫情防控工作,實行“三點壹線”閉環管理。“三人小組”定期走訪跨境經營企業,督促企業嚴格做好駕駛員申報和打卡工作,加強工作場所勞動者防護教育和健康管理,每七天對勞動者進行核酸檢測,建立駕駛員和勞動者健康管理記錄臺帳。督促企業按要求設置駕駛員專用區,嚴格落實“專人專用”、“消毒”等工作要求。

二、落實防控措施,確保內部管理嚴格有序。

加強轄區人員排查,落實人員健康管理。加強對在華高危人員的排查和管理,按要求對近期回村人員實施健康管理,對擬返鄉留莞過節人員進行宣傳。專人跟進購藥者,確保不漏壹人。同時,嚴格做好我村人員的體溫監測和日常清潔消毒工作。勸群眾加強個人防護,減少不必要的聚集活動。同時,計劃儲備口罩、消毒劑等壹批疫情防控物資,確保應急使用;擬於近期組織壹次疫情防控應急演練,切實加強我村疫情防控應急處置能力和水平。

第三,加強宣傳引導,確保預防常識人人知曉。

在疫情防控方面,我村堅持以強為本,體現人情溫度,努力明確措施要求,宣傳預防常識,積極引導應對,消除群眾恐慌情緒。近期計劃再次向全體村民普及防疫知識,及時發布國內疫情、疫情危害、專家建議、上級要求等。,讓廣大村民了解疫情的嚴峻形勢。

即日起,我村將按照鎮指揮部的工作安排,嚴格落實“早發現、早報告、早隔離、早診斷、早治療”的要求,紮實做好疫情監測、排查和預警工作,緊盯重點區域,嚴格加強跨境公司司機防控,力爭精準到人,不留壹人,為全鎮疫情防控工作做出應有的貢獻。

我的報告結束了,謝謝大家!

防疫值班點總結5新冠肺炎疫情發生以來,在醫院黨委的領導下,在全院幹部職工的共同努力下,醫院嚴格落實國家、省、市和衛生健康委的工作部署,快速反應,堅定信心,團結壹心,科學防控,有序推進,現已取得階段性成效。

這次疫情充分認識到了醫院感染防控工作的嚴峻性和復雜性。醫院感染科按照省衛健委的工作部署和要求,積極承擔醫院感染防控重任,克服人手不足的困難,積極參與疫情防控工作。立即成立了新冠肺炎防控領導小組,制定了新冠肺炎防控實施方案,並圍繞醫療工作、疫情防控、醫院感染控制、後勤保障、宣傳保障、監督檢查等成立了工作組。每個小組的責任都明確,責任到人。

為進壹步做好新型冠狀病毒醫院感染防控工作,降低新型冠狀病毒醫院感染風險,規範醫務人員行為,根據新型冠狀病毒流行特點,結合實際情況,制定了臨夏市醫院疫情防控制度和工作流程。

1.制定新型冠狀病毒醫院感染的防控措施、防控手冊、防控流程和制度。安排現有應急物資備用,並立即向醫務處申請急需的防護物資。醫院根據疫情防控需要,通過多種渠道充分采購和調配所需應急物資。另壹方面,對全院的防護裝備進行統壹管理,建立接收站,確保科學防護,有效利用,避免浪費。同時,積極爭取上級部門的支持和社會各界的捐贈,保證防護物質的供應。

2.醫院感染性疾病科工作人員及時到發熱門診檢查,補充防護用品,保證壹線人員防護用品數量,並指定專人保管。住院部和門診各樓層發放了針對新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案和消毒噴壺,並指導了消毒劑的配制方法。全院配備壹次性口罩、帽子、醫用垃圾桶。根據各學科特點,分批學習國家衛生健康委員會辦公廳下發的《新型冠狀病毒感染肺炎防控方案》,規範消毒、滅菌、隔離和處置醫療廢物,多次對全院醫務人員,特別是壹線醫務人員和發熱門診梯隊接替人員進行培訓,進行現場壹對壹培訓指導。同時,我們進行了模擬演練和現場考核,鞏固了流程的標準化操作。

3.嚴格監督檢查,全面排查感染隱患。醫院督導檢查組在院長的領導下,不定期對各科室進行督導檢查,特別是重點崗位工作人員的自我防護、履行職責、勞動紀律、信息報送等事項,發現問題及時解決,促進了防護工作的落實。

4.同舟共濟,做好援外醫療。根據省衛健委的安排,醫院已派出4名誌願支援湖北省中高危地區中心醫院的醫護人員。臨夏醫院及時成立援鄂醫療預備隊,簽訂誌願醫療援助書,隨時待命。

5.加強學習,防控知識全覆蓋。根據不同的工作類別,醫院感覺科制定了相應的培訓內容,對業務知識、業務技能、個人防護等與防控工作相關的知識進行了全方位、分層次的培訓。組織集中培訓28次,現場培訓56次,應急演練39次,分批理論考試4次,現場考試56次,迄今已培訓183余次,約28303人次。

6.加強醫院感染監控預防醫院感染。醫院以發熱門診為中心,以預檢、分診、引導為屏障。經過醫院領導的督導,醫院及時調整了門診就診流程和患者就診通道,要求包括工作人員在內的所有入院人員出示身份證、工作證、陪護卡等措施,規範了人員和車輛的入院流程,降低了患者、家屬和醫護人員的感染風險,實現了醫患之間新冠肺炎零感染的目標。

需要加強的問題:

1.加強預檢分診制度落實,進壹步提高預約掛號率。

2.繼續加強預防和控制醫院感染的知識。

3.進壹步規範布局流程。

4.加強門急診管理和普通病房住院病人及陪護人員管理。

5.繼續加強醫院感染監測和院內消毒工作。