走出面試室是任務嗎？其實面試結束了，禮儀還沒完...“我們會進壹步考慮妳的情況和其他候選人，如果有進壹步的消息，我們會及時通知妳。”這幾乎是跨國公司招聘人員的標準面試結論。對此，很多人認為走出面試室就是完成任務？其實面試結束了，禮儀還沒完...
“我們會進壹步考慮妳和其他候選人的情況。如果有進壹步的消息，我們會及時通知妳。”這幾乎是跨國公司招聘人員的標準面試結論。對此，很多人認為禮貌地說聲“謝謝”就夠了。反正走出面試室也算是完成任務了。其實面試結束了，禮儀還沒完。在等待錄取通知書的時候，妳要多加註意。想要打動招聘人員？那我現在教妳兩招。電話感謝妳的舉動。
面試後兩天內，妳最好給招聘人員打個電話表示感謝。謝謝妳電話打得簡短，最好不超過3分鐘，不要在電話裏專門問面試結果。
什麽時候打電話？
打感謝電話的最佳時間是在正常工作日，但禁止在繁忙時間、休息時間和身體疲勞時打電話。忙時指的是周壹上午和周五下午，因為周壹上午是新壹周的開始，職場人往往還處於適應期，有些單位會選擇這個時間段召開每周例會；周五下午，隨著周末的臨近，很多人都無心處理工作。休息時間是指工作日中午壹個小時左右。體力衰竭時間是指每天上班前壹個小時左右。
怎麽說話？
接通電話後，妳應該先說“妳好！”“然後妳要自我介紹，包括妳的名字，妳什麽時候去面試的，妳應聘的什麽職位等等。說話的時候，最好把話筒拿在手裏。不要把話筒放在脖子下面，不要拿著手機走來走去，不要擡腿跟人說話。另外，註意吃飯的時候不要打電話。說話時註意控制音量，麥克風與嘴保持3厘米左右的距離。通話終止時，先等對方掛斷。
感動2感謝信
如何選擇？
面試感謝信可以分為電子郵件和書面信函。如果平時通過郵件聯系招聘公司，面試結束後發壹封電子感謝信是合適的。如果妳面試的公司非常傳統，妳最好選擇書面的感謝信。寫好的感謝信最好選擇A4紙，內容簡潔，壹頁紙。
怎麽寫？
您可以選擇打印或手寫。前者更規範，給人的感覺是妳對商業環境和運營模式很熟悉，但它的缺點是壹樣的，後者容易引起人們的註意。手寫的感謝信要用黑色鋼筆書寫，字跡要規整，容易辨認。感謝信壹定要寫給具體的負責人，不要寫給“部門經理”這種模糊的收件人。書面上，妳也應該在感謝信的開頭提到妳的名字和簡要信息，並感謝面試官。中間部分要重申妳對公司和職位的興趣，也可以加入壹些有利於求職成功的新內容。最後，表明妳渴望得到這份工作，並決心為公司的發展做出貢獻。
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