指紋考勤機雖然可以避免打卡現象，有效監督員工的考勤，但還是有很多弊端:
1.現在企業提倡人性化管理，每天都要去指紋考勤機上取指紋。很多人有在楊白勞推銷自己的感覺，這削弱了員工對企業的主人翁意識，強化了“我只是來工作的”這種感覺。(但是，隨著越來越多的企業使用指紋機，人們越來越覺得使用指紋機上班是家常便飯，就像十字路口的紅綠燈，雖然有點局限，但是很公平。)
2.以前很多企業都有很多隱形加班，比如加班到很晚，沒有加班費就走了。使用考勤機後，員工矛盾:我準時來了，怎麽加班？
3.大部分人指紋是正常的，但是總有壹些人取不到指紋，導致這些員工覺得自己沒有受到公平的對待。(個人可以使用密碼代替指紋識別)
4.對於人多的企業，上下班刷指紋容易造成門口擁堵。
5、指紋卡考勤機壹定要壓到考勤機上，這種接觸也容易傳播傳染病。
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我的考勤博客有很多考勤相關的文章。有興趣的可以看看:
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希望對妳有幫助！