隨著技術越來越多地打破地理障礙，企業招聘和組織形式可能會發生創新變化。只需輕點鼠標，雇主就能接觸到世界上最優秀的人才。員工更像是自由人，可以隨時隨地隨意工作。未來的工作可能是遠程分布式的工作模式，因為在虛擬世界裏，每個人都可以沒有距離。
我們發現Automattic、Toptal、GitHub等大公司雇傭了大量遠程員工。此外，我們還發現GitLab、Zapier等小型創業公司已經開始選擇遠程分布式工作模式。
與過去相比，為什麽越來越多的創業公司選擇遠程分布式工作模式？歸結起來就是:越來越多的創業公司創始人開始選擇遠程辦公，因為采用這種模式是非常有必要的，而不是壹種時髦的方式。
在這種競爭日益激烈的環境下，無論是獲得融資的創業公司，還是選擇自主創業的創業公司，都在尋找以更低成本提高生產效率的方法。當人們對增長和效率的追求比以往任何時候都強烈的時候，遠程辦公對於創業公司的誘惑會越來越大。
這就是為什麽越來越多的創業公司創始人選擇遠程分布式工作模式的原因:
首先，創業公司的創始人已經可以告別昂貴的辦公室租金了，因為壹個公司幾乎所有的工作都可以通過遠程辦公來完成。例如:
如果妳問任何壹個需要每天通勤到公司上班的R&D人員，他們都會告訴妳，如果允許遠程辦公，他們不想每天在辦公室工作。
再看銷售人員。大多數銷售人員都是內部銷售人員。作為壹名軟件銷售人員(國內銷售)，無論是在辦公室工作還是遠程工作，幾乎沒有區別。
最後說壹下客服支持團隊成員。他們大多監控壹個基於雲軟件的儀表盤，通過聊天或其他雲會議工具回答客戶的問題。對他們來說，在辦公室工作和遠程工作幾乎沒有區別。
所以壹般情況下，無論是開發產品、銷售產品還是售後客服，這些工作都可以通過遠程工作來完成。現在的產品幾乎都是基於雲的，員工的大部分工作都可以基於第三方雲產品來完成。所以也就不難理解為什麽沒有壹個集中的辦公室也能高效的完成工作了。
從理論上講，每壹個在創業公司工作的員工其實都可以遠程辦公，這壹點壹直很有吸引力。在以前，這是絕對不可能的。幾年前，通信技術還不能滿足壹個完全遠程的分布式工作團隊的遠程通信和協作需求。新技術和舊技術的不斷叠代，使得工作流程和團隊溝通更加快捷順暢，通常可以滿足遠程工作環境的需求。
遠程團隊成員之間的通信在大多數情況下是異步的，這意味著通信之間的時間間隔有時很長。在過去，選擇遠程工作的公司成員之間的溝通可能有點太不同步，導致工作效率極低。
如今，Slack、Zoom和Trello等工具正在縮小同步通信和異步通信之間的差距。這些工具重塑了虛擬環境中全新的辦公體驗。Slack有各種頻道，gif動畫和分享功能，就像壹個虛擬的辦公室，而Zoom可以讓團隊成員遠程面對面交流。
遠程辦公團隊溝通效率低下的日子壹去不復返了，現實辦公室的工作場景幾乎都可以復制。事實上，根據報告，2017年遠程辦公者的工作表現比在集中辦公室工作的同事要好，或者至少和他們差不多。
很多創業公司選擇遠程分布式工作模式的壹個很重要的原因是，遠程工作模式可以幫助公司更好地從世界各地招聘人才。在本土人才庫中，少數民族技能的優秀人才需求量很大，那麽為什麽要把公司局限在本土人才庫，而不是放眼全球人才庫呢？
在舊金山，對高技能員工的搶奪和競爭尤為激烈，因此許多公司的創始人開始選擇在世界其他地方尋找優秀人才。對於大多數創業公司來說，在員工福利方面很難與臉書和谷歌這樣的公司競爭。
現在，如果壹個小的創業公司在北達科他州的法戈找到了壹個優秀的高級工程師，簽下並留住那個人就變成了壹個全新的遊戲。在遠程分布式工作模式下，用人成本相對更低。像Zapier這樣的公司還發現，遠程辦公的員工通常在壹家公司呆的時間更長，離職率相對更低。
為公司尋找聯合創始人也是如此。那些夢想創辦軟件公司的非技術型創始人會發現，在壹個人才競爭非常激烈的領域，很難找到壹個優秀的首席技術官。所以，非技術背景的創始人與其和那些知名軟件公司對抗首席技術官，不如選擇在火熱的技術人才市場之外的其他領域尋找合適的首席技術官，對他們來說會是更好的選擇。壹個高技能人才不會選擇搬到矽谷加入壹個小型創業團隊的原因有很多，包括家庭原因和其他原因。對許多人來說，遠程辦公將是壹個可行的解決方案。
大約三年前，我在舊金山灣區的壹家科技公司工作。有壹天，我發現自己在Slack和我的經理進行了壹次非常深入的對話。當時他站在公司的站立桌前，站在我對面。在面對面的情況下，我們還是會選擇在Slack上交流，而不是面對面的交流。當時我就想，這個辦公室的每個人其實都可以在家遠程辦公，完成各自的工作。事實證明，我不是唯壹壹個認為集中式辦公室對創業公司來說不是完全必要的人。每個人都喜歡在家遠程工作。壹份報告顯示，從2005年到2015年，遠程工作的人數增加了115%，而且這個數字還會繼續上升。
現在溝通協作工具完善，很多領域的人才競爭越來越激烈。所以，開壹家辦公室集中的公司是沒有意義的。根據我在幾家軟件創業公司遠程辦公的經驗，如果我明天開公司，我肯定會選擇遠程辦公的方式，想都不用想。