幫別人體檢違法嗎？

法律分析:代替體檢是違法行為，壹經發現，取消體檢資格。隱瞞勞動者身體的真實情況，如果被替代人以後發生工傷，用人單位可以以欺詐為由拒絕承擔工傷責任。

法律依據:《中華人民共和國勞動法》第十八條下列勞動合同無效: (壹)違反法律、行政法規的勞動合同；(二)以欺詐、威脅手段訂立的勞動合同。

無效的勞動合同從訂立時起就沒有法律約束力。確認勞動合同部分無效的，在不影響剩余部分效力的情況下，剩余部分仍然有效。

勞動合同的無效，由勞動爭議仲裁委員會或者人民法院確認。