諸葛亮的“觀察人的七種方法”
先賢諸葛亮在《識人》壹文中，從對方的“誌、變、知、勇、性、誠、信”七個方面進行了全面考察，提出了自己的“察人七法”，可謂包羅萬象。
01:問他是非，觀察他的野心。
莊子？《萬物論》裏有壹句話:“他也是對的，也是錯的，這也是對的，也是錯的。”人和我都有自己的對錯，對世界的看法總是不壹樣。
問對方是非問題，看他的誌向和興趣有什麽特點。通過提問和回答，觀察他對事物的判斷和他的誌向。問壹個人的是非觀，可以看出他的野心。對是非的態度越堅定，可見壹個人的野心越強。
02:窮人以言辯，觀其變。
變化”指的是適應能力。妳在研究壹個人，了解他的時候，壹定要多和他交談。考察對方的改變或適應能力，把他推到言語貧乏的地步，看他如何應對。諸葛亮認為，能言善辯的演說家必須頭腦靈活，思維敏捷。有內心堅持的人，雖然他們的論點很復雜，但他們永遠不會離開他們的教派。
03:靠策略咨詢知識。
“知”是指知識。通過考察對方的知識和對策，可以看出壹個人的知識水平。壹個人再善良，再高尚，如果什麽都做不了，終究只是壹個對社會無害的人。對社會有貢獻的人，壹定是能為改善社會，改善身邊環境出謀劃策的人。但我們應該仔細辨別誰是真正的知識分子，誰只是紙上談兵。
04:告其難，觀其勇。
遇到困難的事情，這是考驗對方勇氣的時候。沒有勇氣的人在困難面前抱怨，不知道怎麽解決。真正有勇氣的人，往往能剛柔相濟，壹波三折，迎難而上，解決問題。
05:看酒醉的本質。
俗話說“酒後吐真言”，也有人說“酒可亂”。我們可以壹起喝酒後觀察他們的言論和真性情。人的本性往往隱藏的很深，酒可以打開對方的心扉，讓他傾吐出最真實的自己。酒桌上可以考察人的性格，但喝酒要有節制，不準喝多，不準勸酒。飲酒過量會損害他們的健康。
06:利用它，觀察它的誠實。
《孟子》有雲:“不義而富貴，於我如浮雲。”自古以來，金錢就是用來考驗人的，讓他們面對財富，投合他們的心意，用小恩小惠來勾引對方，看他們是否清正廉明。
07:順便看看這封信。
信用是識人用人中最重要也是最難的東西。給他壹件事，讓他完成，通過他對這件事的處理，觀察他的正直和忠誠。潮碩有句名言:“不信則不立。”壹個人能否在社會上站穩腳跟，取決於他能否信守諾言。
諸葛亮雖然生活在離我們很遠的年代，但不可能涵蓋所有的用人方法，也不可能完全符合我們現在的用人標準。但他抓住了用人的本質，告訴我們如何透過現象看本質。該方法簡單、可行、有效，具有現實意義。
莊子的九種看人方法
中國古代關於認識人的著作更是數不勝數。最早、最系統的識人方法出自《莊子·列禦口》，其中總結了九種觀察人才的方法，也叫“九征(九類特征或方式)”。
01:使其遠，觀其忠。
要知道壹個人是否忠誠，把他派到很遠的地方工作，很難監督，看這個人在沒有監督的情況下能否照常工作，能否正確行事。判斷壹個人的忠誠度。
02:密切關註。
如果妳知道壹個人是否敬業，那麽就把他放在工作的周圍，在工作之外多花點時間，看看他是否足夠尊重妳，以此來考察他的自我定位。讓下屬明白，不管和領導的關系有多好，都應該受到尊重，做好自己的工作。下屬壹定要明確自己的角色定位。
03:麻煩做壹下，看看能做什麽。
考察壹個人有沒有處理問題的能力，能不能獨擋壹面，可以安排他去處理那些復雜的問題，更困難的事情。簡單的事情每個人都能做，只有遇到難題和復雜的情況，才能看出壹個人的真實能力。
04:問問看妳知道什麽。
考察壹個人的知識是否淵博，是否機智敏捷，領導經常可以突然問他壹些問題，看他在沒有充分準備的情況下如何回答。
05:匆匆看信。
在緊急情況下，需要請壹個人完成高難度的工作，才能看出壹個人是否可靠。要看壹個人是否守信用，在緊急情況下遇到他並安排緊急工作，看他是否值得信賴可靠。
06:以仁判委財。
看壹個人是否遵守規則，給他壹些好處，看他是否喜歡占便宜。顯示效益看其便宜。妳可以讓他掌管這筆錢。只有讓他接近金錢，才能考驗他是否能遵守規則。
07:告危而觀其節。
壹個人有沒有誠信，有沒有忠誠，不能只看平時。冷了就知道松柏會枯萎。只有當壹個人要求他赴湯蹈火，面對艱難險阻，甚至有生命危險的時候，妳才能考驗壹個人是否有高尚的節操和臨危不懼，寧死不屈的勇氣。
08:喝醉了看狀態。
壹個人喝醉了就能看出他的性格。酒後說真話，喝酒可以考察他是否能克制欲望，按原則和禮儀辦事，是否遵守規則。如果醉酒後的行為與清醒時大相徑庭，那麽這個人就可能得不到重用。
09:看混合物的顏色。
把下屬放在復雜的人際關系中，看他能處理得多好。這裏的“色”不是男女之間的顏色，而是壹種變化，即適應性。
這些方法對今天的人來說還是很有借鑒意義的，但是要學會使用這些方法並取得實際效果，就需要具備壹定的常識和能力，不斷探索和摸索，總結出適合自己的有效方法。
呂不韋關於理解人的八種觀點
《魯春秋》記載了判斷人的“八觀”。“八觀”就是根據人在不同環境下的表現來認識人才。包括:
01:總的規則是觀禮。
壹個人發達了，看他還謙虛謹慎有沒有禮貌。
02:貴就貴，貴就看妳在做什麽。
壹個人地位高不高，要看他推薦提拔誰，他是什麽樣的人。
03:如果妳富有，妳會看到妳擁有什麽。
壹個人什麽時候有錢，要看他怎麽花，花給誰，花在哪裏。人在富起來之後還能保持節儉，就是人品的體現。
04:聽壹聽，看看妳在做什麽。
聽了壹個人的話，要看他是不是那麽做的。我怕說不出口，但又怕做不到。
05:停下來看看什麽是好的。
通過壹個人靜下心來的愛好，可以看出這個人的本質。
06:學會觀察自己說的話。
我們剛認識的時候，他說的什麽都不是。相處久了，再聽聽他說的話是否與原著壹致。差別越大，人品越有問題！
07:如果妳是窮人，妳會看到妳沒有遭受什麽。
人窮不要緊，窮不占小便宜，人性本善。
08:看妳便宜不做什麽。
壹個人地位低不要緊，不卑不亢，維護自己的尊嚴，本質才能好。
讀萬卷書不如萬裏路，萬裏路不如閱人無數。閱人無數不如名師指點，名師指點不如自己開悟。