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工作心得體會感悟簡短範例十篇

#心得體會# 導語工作不僅是為了拿份薪水,還為了成長和快樂。不要僅僅為了薪水而工作,還應該為夢想而工作,為自己的前途而工作,在以後的工作中只有踏踏實實的幹,用心去幹,有責任感,才能把工作做得更好。以下是 考 網為您整理分享的工作心得體會感悟簡短範例十篇,歡迎您的參閱。

1.工作心得體會感悟簡短範例

到xx通信分公司工作已有半年的時間了,在此期間我的主要工作是在營業廳裏學習業務和收費系統的操作,並熟悉營業廳的運作流程,現對此半年的工作進行簡單的回顧和總結。

 在業務的學習方面,針對收費管理軟件的操作進行了比較系統的學習,並能達到熟練的操作水平。在這幾個月中,電話和數字電視收費是我經常做的壹項工作,這對我的業務熟練程度提出了較高的要求。在工作的前期有時會遇到收費後打錯單據的情況,需要詳細核對。後來在同事的幫助下,已經可以較好的完成收費工作,能夠做到詳細核對每壹筆收費項目,消除可能產生的誤差。

 對營業廳運作流程我也做了比較詳細的了解。包括業務學習,顧客投訴處理,不同崗位同事的分工和各自職責,“四個能力”的展現,排班,工單管理,營收款的處理等,為我以後開展工作創造了比較好的條件。

 在這幾個月中,各位領導同事過硬的業務水平和良好的敬業精神給了我很深的印象,也時時刻刻影響著我。作為新人,剛開始工作時也許在能力上存在著不足,這就需要自己用良好的工作態度去彌補,對於領導交給我的任務,我做到了盡心盡力的去完成。

 在取得壹定成績的同時,我也存在壹些不足之處,主要有如下幾點:

 壹、業務學習和電話及數字電視收費操作上手都比較慢

 與其他營業員相比,我的學習速度確實偏慢。這其中雖然有客觀上的困難,但更多的還是自己主觀上的原因。在今後的工作中要學習的東西還有很多,應對自己高標準,嚴要求,盡快盡好的掌握新的知識和技能。

 二、工作的條理性還應加強

 在有時顧客比較多的情況下,我容易出現手忙腳亂的現象,影響了我的服務質量。在今後的工作中,應當學會對工作進行合理的安排。

 這些不足之處應當引起我的重視,及時吸取教訓,在今後的工作中加以避免。

 回顧幾個月來的工作,可以說成績與不足並存。在今後的工作中我會改正不足,盡努力搞好自己的工作。為通訊公司貢獻自己的壹份力量。

2.工作心得體會感悟簡短範例

進入工廠壹年了,這壹年的工作辛苦,但是非常的開心,因為我在工廠是真正的穩定下來。本年度的工作,讓我覺得是很有意義的。對工廠的工作我也已經很好地適應了,而且也很喜歡自己的工作,我有許多收獲,工廠於我也早已是壹個家了。

 到工廠剛開始工作的時候,我是有覺得枯燥,畢竟與大家還沒有認識,而且由於是新人,我只能做壹些沒有技術的活,但是卻非常的費體力,讓我壹度也覺得沒什麽意思。但好在我後面堅持住了,所以當我熟悉了工廠後,我開始去嘗試自己喜歡的做,努力把自己的優勢發揮出來,去接觸技術類的工作,這樣我能夠學到更多東西。我把工廠流水線上的機器全部都去學習了壹遍,也都了解了,所以我漸漸的就開始管理機器,學習維修機器,做這樣的活,雖然累,但是是有靈魂的,而且還能跟老師傅去學習和討論,這樣我在廠裏的工作就變得不再單壹了,自己的能力也上來了,也就得到廠長更大的關註,也為工廠做出更多的貢獻來。畢竟流水線上從來都不缺人,但是技術工是真的很需要毅力和不怕苦的。

 我很高興自己從小到大都是壹個不怕苦的人,所以在工廠裏工作時,敢於去追求自己喜歡的事情做,我不會因為是工廠,就覺得沒有前途,相反在這裏,我得到的真的要比我之前想象的要多多了。這份工作帶給我更多的新奇,讓我學習到很多的技術,看到自己的技術被認可,看到自己努力的工作給大家提供了好的幫助,幫他們解決了問題,那個時候,我覺得特別的開心。我跟大家熟悉之後,工廠的生活就開始變得有趣起來了,跟大家有了更多的交流,我也就不覺得辛苦和無聊了,有了更多的期盼。現在我覺得自己可以成為工廠的壹個員工,也是壹種很幸運的事情,因為我的能力在這裏得到了壹個認可,這對我可是壹個很大的鼓勵啊。

 在這裏工作很開心。不管有多辛苦,我都覺得值得,因為自己的技術是可以幫助到工廠和大家的,那樣我的價值也就得到了壹個很好的體現,那我也是非常樂意向大家展示我的能力的,這樣我能夠更好的為大家去服務。經過這壹年的工作,我對自己在工廠未來的發展有了很大的期待呢,我覺得自己明年還能更好。

3.工作心得體會感悟簡短範例

秋去冬來,寒冬將至。曲指算來,我在xx工作已十年了。xx年初在所領導的按排和信認下擔任了采購工作。現將我這幾年來對采購工作的幾點體會與領導同事們相互取長補短。

 壹、作為采購就必須要多渠道多方面地去收集信息和調查市場,了解所需采購食品的價格,並且要精心選擇食品和供貨商,努力提高食品的凈料率和使用率。

 二、因購進食品的好壞也直接影響就餐者的滿意程度。因此,采購員要根據考察市場的實際情況及時與有關領導擬定夥食標準,對每壹樣食品的用量及成本的核算做到精打細算,既滿足就餐者的需求,又能達到值量和數量的要求。

 三、采購員在各種業務中壹定要註意自己的職業道德和個人形象,要以公正、公平的真誠心對待自己的工作。在業務中要與供貨商建立相互認同的關系,心目中要樹立起采購是為所內全體幹工人員和在押人員服務的觀念。另外采購員還需要與鄰居、企業、單位及居民在保持壹定距離的情況下,建立良好的信息互聯關系,遇有交通工具的問題或如有其他突發事件時得以幫助,以保證所內的食品的供應。

 四、采購食品是為了夥食的保障,更是為了所內全部工作的基本保證,也是成本控制和夥食費開支的重要環節,由於所內所需要開支的項目相當廣,且名稱繁雜。其食品方面來說就在於季節性、地域性、幹濕度及地區差異等各個方面不壹,因此要選擇性、針對性地采購。

4.工作心得體會感悟簡短範例

壹晃壹年過去了,時間總是在無聲無息中流逝。真的很感謝公司給我提供了壹個與公司***同成長的機會以及對我的信任跟栽培。

 在這段時間裏,我最感激的人是我的科長。因為他的耐心指導跟關心體諒,使我沒有耐心、心浮氣躁、粗心大意等性格得到改善,心態上趨於成熟。工作中,他對下屬都很嚴格,對每個采購流程都嚴格把關,科長負責的采購任務就已經很繁重了,對下屬負責的任務也不會有半點怠慢,就連我想也沒想過、沒想到的小細節都會被他細致、銳利的視角察覺到。生活中,他又像個大哥哥,發現我們心情低落、或者身體不舒服的時候他都會非常細心地關懷。他在我心中早已成為優秀采購工程師的典範。

 采購是公司業務的核心之壹,是關系到各個事業部門正常生產的重要環節,所以我很感謝領導對我的信任,將我調到如此重要的崗位上,給我為公司全心全意服務的機會,讓我從原來對采購的壹無所知到認識了更多的人和事,接觸到更多新鮮的事物,學到了很多新的知識,增長了更多見識。

 在科長細心教導和公司各位領導的關心支持下,通過壹年的采購工作,使我懂得了許多道理,也積累了壹些過去從來沒有過的經驗,同時也明白了采購和優秀采購之間的差別。了解到壹個采購所具備的最基本素質就是要在具備良好的職業道德基礎上,從提供價值的供應商,堅持以誠信作為工作和行為的基礎;規避壹切可能危害商業交易的供應商,以及其他與自己有生意來往的對象;努力提高自己在采購工作的作業流程上得知識;在交易中采用和堅持良好的商業準則等,這些我已經基本掌握,但仍需繼續完善。

 每份采購申請單,我都會先問清楚申請者所需的詳細規格型號以及申請的理由、申請的數量為什麽是這些;然後大致統計出各個事業部門的消耗品更換的周期,如有特殊的情況,需在每月物料請購計劃之上還有申請壹部分,就會要求申請者寫份書面的請購理由,並要求所屬部門領導簽字,交到采購部。

 采購的過程,我會考慮到價格因素,盡自己的力量限度的節約成本,做到貨比五家。在不斷的碰壁、反思、總結、努力的過程中琢磨出了適合自己的,與供應商溝通、詢價、砍價等各個環節的操作,明確采購在各個環節中的不同特點、作用及意義。

 最後,我希望在即將迎來的新壹年裏,在科長的領導下更加完善自己、不斷突破自己,為實現公司利益化獻出自己的壹份力量。

5.工作心得體會感悟簡短範例

20xx年即將過去,在這將近壹年的時間中我透過努力的工作,得到很多收獲。臨近年終,我感覺有必要對自己的工作做壹下總結,目的在於吸取教訓,提高自己,以至於把工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。

 壹、熟悉采購的流程

 讓自己從下單到收料,每個細節都經手,讓自己熟悉每個供應商及供貨方式。在收料單的錄入中,每個物料到料狀況都由自己經手,讓自己在第壹時間了解生產的物料到貨狀況。下單的傳真及確認。讓我學了很多東西,能了解自己物料的實際到料狀況及存在那些問題,需要註意些什麽事項,不明確的地方跟供應商溝通,了解並熟悉此物料,且跟供應商有更進壹步的溝通及聯系。方便以後的調貨事宜。

 明年必須把這份工作做到更細致,讓每次的確認訂單做到萬無壹失,堅持確認再確認,不在發生沒有收到訂單事宜。負責壹些物料的調貨事宜,尤其是遠程的物料。學會計劃自己的物料到貨會不會造成滿倉,造成很多的庫存量,能否影響生產的進度,自己請款資金會不會影響公司的資金流動,明年會把遠程物料計劃更詳細,讓自己了解所有物料的進度。明確計劃對於生產來說是重要的,有計劃的生活及工作才是的。

 二、參與單價的錄入及整理

 年底參與單價的錄入及整理,真正介入到單價裏面,也能夠說進入采購的壹個大門,才明白自己真的只是學了壹點的毛皮,了解在不影響生產進度,能讓供應商準時到貨並不是好的采購,好的采購是在供應商能準時聽自己的調度還得帶給的服務態度及質量。而且要把的產品以最低的價格給自己,那才是真正好的采購。貨比三家,透過不同的廠家給出不同的價位,在以理想的價位壓自己心中最願意的供應商,得到自己想到的結果。期望以後自己進入這個采購的大門裏面。

 三、參與ERP的工作錄入及整理

 最想說的話,這個ERP系統的引入是我們今年的幫忙了,透過ERP讓自己學到每個車種的配置,自己的采購物料的到貨狀況,倉庫的庫存,等。讓所有的物料都明白化,及精確化。所有物料有依可詢,有據可依。

 四、參與盤點工作

 讓自己在實踐中了解所有的零件。了解倉庫的庫存量。透過盤點工作。了解零件物料在哪方面造成庫存。那些為死庫存,為何會造成這些庫存量。怎樣才能消化庫存,讓倉庫成為零庫存,讓我們的供應商成為我們的倉庫。

 自己對自行車的不了解,有點盲目的調貨,對自己所調的物料不能跟蹤到底,沒有做到位,做事不夠細心,思考不周全。物料跟催不緊,不清楚物料的緊迫性,處理問題沒有力度,不夠果斷。明年努力清楚工作的重要性,努力學習了解自行車的配置及為何要如何配置。單價的計算方式從何得來。用壹顆感恩的心應對自己的工作,調整好心態問題。做到采購的適價、適質、適量、適時、適地。期望明年工作能職責到個人,分工明確規定。讓自己的物料更了解職責更明確。

 20xx年是收獲的壹年,也是充實的壹年,和大家壹齊工作更是壹件很愉快的事。透過本年度的工作和學習,使我在采購上積累了很多知識和經驗,並在各個方面上都得到充分的鍛煉。身為公司的員工,公司的興衰與我有著直接的聯系。所以我願意和公司壹齊向著更高的目標前進為我們的公司奉獻壹份力量!

6.工作心得體會感悟簡短範例

這段時間來的工作,讓我受益匪淺,過去壹個月的時間是非常寶貴的,每壹天我都非常珍惜,因為自己在工作當中得到了不少的鍛煉,有些東西都不是工作能夠提升的,更多的是需要,自己有那個運氣,有那個感悟,我做這份工作真的是感覺自己成長了很多,也有了壹些不可多得的心得。

 很感激周圍的每壹個人,因為在工作當中自己不斷地提高自身的能力,也是對自己的壹個不錯的證明,我相信在這個過程當中,我也能夠嘗試著接受更多的東西,有些事情絕對不是壹朝壹夕就能夠完成好的,更多的還是需要用實際行動去落實好,作為壹名員工,其實在很多時候我都在不斷地鼓勵自己工作,上面壹絲不茍,我沒有絲毫的馬虎,我認為只有把這些做得到未來,才能做壹名優秀的員工,在工作當中接受別人的幫助,同時要幫助別人,都是相互的,這些都是比較簡單的,壹定要去落實到位,我也堅信在未來壹段時間當中,我能夠做得更好,這是對自己的壹種挑戰,也是對工作的壹個概念,時時刻刻保持好的狀態,是非常有必要的。

 我認為自己得到的收獲就是明白了壹些工作當中的道理,也知道了,在未來的工作當中,自己要朝著什麽樣的方向去發展,有壹個好的狀態是非常有必要的,工作上面不管是什麽時候都應該讓自己達到壹個的狀態,這是壹定要做到的,因為只有好的工作狀態,才能有好的精氣神去做好日程的所有事情,有些時候本身就有壹些未知的事情發生,這個時候靠的就是自己的臨時應變能力,更多的還是需要用壹個穩定的心態去把這些做好,其實工作就是壹個態度,對自己的壹個態度,有些東西本應該不要太糾結,但還是要調整好心態,這壹段時間以來的工作,讓我真的經歷了很多,也讓我知道了自己身上的優點跟缺點,壹定會好的,糾正好,這是對自己的壹個改變,我真的很感激這段時間以來的所有經歷,很感激周圍的每壹個人。以後不管什麽時候我都會做好自己的本職工作,做壹名優秀的員工,在日常的工作當中更加努力用心,保持好的心態,壹直給自己加油,工作上面絕對會壹絲不茍做壹名優秀的員工,帶好頭,做好本職工作,這壹點是永遠都不會變的。

7.工作心得體會感悟簡短範例

客服工作是壹個很大的話題,單說壹方面未免有失偏頗,但要各個方面都展開來說,又未免太泛,很難說到重點。只能選擇其中印象比較深刻的方面來探討壹下。

 首先想說說的是團隊的組建,壹個公司的客戶服務部從無到有,該如何組建呢?我覺得第壹步應該是先立制度,制度是組建團隊的基礎。

 制定制度的同時,招聘作為整個客服工作的重點也應該同時開展了,正如文章開頭所說,優秀的客服人員往往具有壹些性格特質,因此在甄選的時候通過談話,問卷等方式溝通基本上可以知道壹個人是否適合從事客服工作,談話是的方式,因為客服工作就是直接溝通的過程,面對面的談話更能識別出壹個人是否滿足客服工作的要求。在招聘客服助理的時候,可考慮心態積極,溝通能力良好的應屆生。應屆生優點是積極,接受能力強,可塑性強,但也存在壹些缺點,如心態容易不正,工作經驗不多,不夠成熟等等。

 在團隊組建的同時,尤其要註意的是分工要明確。在有流程的基礎上,搞清楚諸如碰到誰受理,怎麽處理,誰反饋,誰跟蹤,誰記錄等等。

 團隊需要經常進行培訓,包括業務知識和溝通技巧,特別是更新了的業務知識,具體可以郵件和例會等方式實現,原則是簡單有效。

 其次談談客戶期望的管理,在軟件行業,由於客戶使用習慣以及業務變化等多種原因,提出變更的需求是經常的事情。如果客戶提出的事情都答應,不可能,如果拒絕客戶,又怕影響公司形象,這就涉及到需求管理中的壹個環節-客戶期望管理了。客戶期望管理的原則是信譽,也就是答應客戶的事情壹定要按時辦到。沒有信譽,其他技巧都免談。其中壹種方法叫做“降低,提高交付”,如果壹件事情預計需要1個小時完成,妳應該和客戶說需要壹個半小時或者2個小時,因為很難保證實際情況會不會超出預計,而提前交付比延遲交付效果要好得多。

8.工作心得體會感悟簡短範例

首先對車間大工段負責人崗位職責,作為壹名大工段負責人就要協助生產部負責全面落實公司和整個生產部的各項管理制度,按生產部下達的生產計劃要求、組織、分配、協調指揮本工段的生產任務,細化到班組及個人,從而起到承上啟下的作用,還有負責本工段的生產成本核算、節約資源、降低產品成本及各種材料的預測與計劃申報,做好本工段的車間內現場管理工作及生產部下達的各種管理規定等,比如說像崗位職責中的第十條中所說的學習先進的現場管理理念,本人認為公司應制定壹套自己的現場管理規章制度,如果每個工段都學習先進的現場管理可能造成各段的管理不壹致,從而適得其反造成混亂局面。

 其次對帶班負責人崗位職責,作為壹名帶班負責人要深知自己的職責,肩上的重擔要管理好本班的管理工作,責任分配到人,認真執行大段負責人下發的各種規章制度,抓好班組安全、產量、質量、現場、紀律、考勤等工作,作為壹名負責人首先要自己做好、做到了才能帶動班組或班組中每位工人的執行力、積極性及各種規章制度做好,比如說崗位職責中第三條所說的對新調入人交換工種,進行崗位安全和操作培訓,本人認為每個崗位必須定員、定崗像前段時間工

 種崗位交換相互學習培訓,對新上崗工人來說有些設備他們壹時半會了解不了設備的性能等,比如像整形機的錐帽、模塊,篩分機的篩網他們不知道什麽時間應該註意、檢查,還有煆燒爐的出料機新上崗工人技術不熟練,易造成煆燒爐的小爐磚碰碎等,充分說明這樣對設備造成嚴重的損壞,不但提高了維修次數、提高了成本、而且影響了產量。

 接下來對工人崗位職責,作為壹名工人首先要愛崗敬業,俗話說要幹壹行愛壹行,要嚴格遵守各項安全生產制度和安全技術操作規程,對本崗位的設備和安全設施要了如指掌,認真完成自己的本職工作,嚴格執行工藝規程和操作規程,認真執行本班帶班負責人下發的各種規章制度及交代的其他工作任務,像崗位職責中第六條說的是假提前申請、特殊情況及時完善補假手續,本人認為這條應明確規定向誰申請、補假手續期限等,會造成考勤制度執行力下降。

 最後,綜上所述其實還是責任心不夠強,沒有全身心的投入工作,在我看來,工作就要從心做起,聽似簡單,其實不簡單,那麽如何才能夠從心出發把工作做的更好呢!好,即完美,完美的工作就要求我們全心投入、真誠相待。

9.工作心得體會感悟簡短範例

忙碌而又充實的壹周又過去了,在和大家***同工作學習的兩周時間裏,我對“人際關系、機會、競爭”的重要性有了強烈感受,在工作技能和熟練度上也都有了明顯提升,對工作的體會也更為深刻。在自己進步的同時也有很多不足需要改善,比如工作的緊迫性和高效性;上班時個人的言行舉止;工作時吃苦耐勞的精神等壹些細節要多加註意。

 通過這周的工作學習,我將自己的體會和心得整理總結為以下幾點:

 1、學會在工作中高效的完成每項任務

 切斯特菲爾德曾經說過:“效率是做好工作的靈魂。”時間就是金錢,效率就是生命。雖然車間工作重復性很強,很多時候,我們都在重復壹樣的勞動,但它卻不是簡單的機械運動,它需要的不僅僅是沖天的幹勁,高漲的激情,更需要聰明的才智去完善和提高,壹定要養成拿到任務時先動腦再動手的好習慣。如此,既能省時間,又能省去許多不必要的力氣,達到事半功倍的效果。

 2、團隊精神至關重要

 在車間的生產中,每壹件產品都是通過工人之間的***同協作完成的。壹件服裝從最初的設計到最終的成品,這中間都要通過很多道精細的工序才能制作出來,最後檢驗無誤才可出售。每壹步都必須壹絲不茍認真負責,任何壹個環節出點問題,這件產品就不能出廠。因此,壹切成績都是大家***同努力、協作的結果,個人英雄主義是無法完成的。

 3、抓住機遇,實現理想

 我們小時候每個人都有自己的理想,並且在成長的過程中為之不懈的努力、追求。而現在工作了,正是我們實現理想和人生價值的時刻。無論工作、生活,都應該要有合理的規劃,而且壹定要付諸行動。作為新進廠的學生職工,我們的優點在於豐富的創造力、高漲的工作激情和幹勁,當然也存在很多不足,缺少工作經驗、工作技能還不是特別熟練,這都是我們面臨的、必須盡快解決的問題,所以在工作的時候就要抓住每次難得的機會,相互學習,取長補短,充實並提高自己。

 4、責任心是工作的基本要求

 “成功者找方法,失敗者找借口。”當我們拿到任務的時候,要爭取在有限的時間內把它做到。責任心是必不可少的,幹壹行愛壹行,我們必須對自己的工作崗位盡到的責任心,態度決定壹切,沒有對工作負責、認真的態度,是無法做好自己的本質工作的。如果在工作當中因為失誤造成不良後果,我們必須勇於承擔責任,不要互相推卸,迅速想辦法去解決,把損失降到最低。

 5、用執著捍衛夢想,用熱忱堅守崗位

 將來不管我們被分配到哪個部門,都要熱忱於本職工作,哪怕是自己不擅長的的工種,也要努力去學習,時刻謹記自己的責任,把自己的那份事情做好。做到“用執著捍衛夢想,用熱忱堅守崗位”。

 6、追求完美,盡量把每個細節做好

 在工作中,就算做得再好也不能自滿,因為世上沒有十全十美,壹定會有地方是不完善的、需要改進的。我們要在工作當中不斷追求完美,沒有,只有更好,這樣我們才會在工作中不斷進步,才能較快提高自己的工作能力。

 最後我想說,其實工作對每個人而言,不僅僅只是壹種生活和自立的方式,它更是我們施展才能,挖掘自我潛能的大舞臺。只要站在這個舞臺上,我們就要拿出自己秀的那壹面來充分展示自己,不斷挖掘自己的潛能去提高自己。在這裏,我們可以汲取很多寶貴的經驗來加強自身素質和競爭力,讓自己在往後的工作中成為壹名開拓創新,愛崗敬業,勤奮工作的好職工!

10.工作心得體會感悟簡短範例

時光飛速而逝,整日中有收獲,有經驗,有,有教訓,但我自身而言是充實的,我融入了超市大集體中。

 從事超市收銀工作不長的新人,我的自身素質和離工作要求還有的差距,但我能夠克服努力學習,端正工,向有經驗的人員請教和學習,能踏實,地本職工作,為超市的發展了應,現在自身工作中遇到的問題有如下心得與體會,也算對工作的總結吧。

 壹、與現金直接打交道的收銀員,我遵守超市的作業紀律,收銀員需要在營業時身上不可帶有現金,以免引起不必要的誤解和產生的公款私挪的。收銀員在收銀作業的不可擅離收銀臺,以免錢幣損失,或引起等候結算的顧客的不滿與抱怨。

 二、工作好商品裝袋工作,將結算好的商品替顧客裝入袋中是收銀員工作的環節,不要以為該項工作是最容易不過的,往往該項工作做的不好,而使顧客掃興而歸,裝袋作業的控制程序是:時刻為顧客著想,以顧客為優先。

 三、註意離開收銀臺時的工作程序,要將“暫停收款”牌收銀臺上,用鏈條將收銀員通道攔住,將現金鎖入收銀機抽屜裏,鑰匙隨身帶走或交到值班班長保管,對了暫停收款要以禮貌的請後來的顧客到的收銀臺結賬,並為等候的顧客結賬後方可離開。

 四、以微笑和真誠面對消費者。人常說顧客上帝,這句話壹點也沒說錯,服務好了,整個超市才會發展,親和力,於他人親近了。消費者才會如壹家人,才會與超市為家,才能的招來顧客,月的工作經歷讓我成熟讓我理解超市的經營理念,我只希望以我之心,以我之努力換來的。

 最後我要團結在超市周圍,取長補短,的實踐能力,工作能力,交際能力,溝通能力,為我超市發展而努力,為本職工作而努力。