楊參觀華為時，楊表示，聯想要加大在的投資，成為高科技的聯想。任以長者的口吻對他說:“發展不是壹件容易的事。妳要做好投資幾十億美元、幾年不泡沫的準備。”
註:作為壹項戰略投資，R&D既有好處也有風險。
3“時光不能倒流。如果人能從80歲開始倒著過，生活會更精彩。”
註:年輕人不要只從書本上學習，壹定要從實踐中學習，從自己經歷過的失敗和磨難中學習。
4人力資源部員工任鄭飛:“如果鄧小平申請華為，我們要不要聘用他？”
註意:企業在招聘人才時，壹定要考慮人與崗位的匹配。鄧小平不能用，但首先要考慮它是用來幹什麽的。
我們的戰略規劃辦公室。是研究公司3 ~ 5年的發展戰略，而不是研究公司10年或20年後的發展戰略。不知道公司能不能撐20年。如果有人想知道華為20年後會做什麽，我可以演示壹下，20年後，人類不是吃食物，而是吃屎。我的理由是...
註:在瞬息萬變的市場環境中，規劃和預測五年的發展是非常困難的。預測20年的人可以成為未來學家，但在企業不行。
在華為的員工大會上，任鄭飛問“華為最大的問題是什麽？”大家回答:不知道。任告訴大家:錢太多了，不知道怎麽花。買房的時候客廳可以小壹點，臥室可以小壹點，但是陽臺壹定要大壹點，需要買壹個大耙子。天氣好的時候，別忘了經常在陽臺上花錢，不然妳的錢會發黴的。
註:錢；未必是好事。如果不懂得合理使用資金，再多的錢也會發黴。
7“華為沒有成功，而是在成長”。
註:華為才發展了十幾年，絕對算不上成功。能長久生存，成就百年基業。