切斯特·巴納德(1886 165438+10月7日-19665438+6月7日)是系統組織理論的創始人，現代管理理論之父。切斯特·巴納德是現代西方管理理論中社會系統學派的創始人。在管理思想的發展過程中，他在人群組織這個復雜問題上的貢獻和影響可能比任何人都更重要。
在現代管理領域，切斯特·巴納德可以說是首屈壹指的大師。他對現代管理的貢獻，就像法約爾和泰勒對古典管理的貢獻壹樣。巴納德是壹個不可多得的天才——他是壹個管理理論家，也是壹個成功的商人。《財富》雜誌稱贊他“可能是美國最聰明的適合任何企業經理職位的人”。
切斯特·巴納德的評價
1，美國學者、經濟學家加爾布雷斯在《新工業國家》(1967)中認為，現代社會已經成為壹個“組織的時代”，社會的主人相繼完成了從控制土地、資本、人力資源的變革。在《組織的時代》，巴納德“提出了組織最著名的定義之壹”。
2.日本學者朋美·須彌認為巴納德是“現代管理理論之父”。但關於現代組織理論，“巴納德只是開始，不是結束。他的理論已經被西蒙修正和發展了。”
3.人際關系學校的壹名經理羅特利斯伯格說:“我關於組織的想法受到了巴納德的很大影響。”他還說:“巴納德是壹位高管，他不僅能讓壹個組織成功運行，還能明智地討論在這個過程中它將達到的目標。”
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