說實話，我特別討厭這樣的領導，但有時候在公司有困難的時候，我也能理解他們。他們不在乎妳為公司創造了多少價值。他更在意的是他給妳的工資值不值這些錢，所以他要確定妳在工作中是全心全意為他做事的，這樣他才會覺得他給妳的錢是值得的。
另壹方面，當壹個公司事業蒸蒸日上，利潤非常好的時候，會更加關註員工對他事業的貢獻所創造的價值，所以對紀律、考勤等壹些小事並不太在意。
其實這種現象在很多高校也有發生。學習成績不大的學校會特別註意紀律和衛生，基本上每天都要睡覺檢查衛生。而且有時候老師會檢查衛生，甚至更認真。妳的衛生會影響全班的分數和妳自己的學分。雖然我覺得這個設定真的很惡心，但它在這裏是存在的。只要妳在這個學校，妳就得服從他。所以如果妳在工作中遇到這樣的公司，如果妳受不了，妳可以選擇離開。如果沒有離開的勇氣，就只能默默忍受這樣的事情。畢竟是別人付妳錢，不是妳，妳手短。