市場倍增研究在產品銷售過程中如何運用幾何級數理論快速擴大產品銷售，將傳統的各級批發零售體系變成以人際關系為基礎的營銷體系。
(壹)直銷是利用市場倍增原理，完成了三個方面的倍增。
1，市場倍增
直銷市場建立在幾何級數乘法原理的基礎上，其範圍和覆蓋面是其他任何營銷方式都無法企及的。如果壹個直銷公司發展壹個直銷員，直銷員發展八個直銷員，他們各自發展八個直銷員，這樣下去，公司到第八代就有16777216個直銷員，到10代就有10737465438個。當然，在倍增的過程中，有些環節是中斷的或者是不飽和的，它的增長速度沒有理論計算的那麽快，但是它確實可以借助倍增快速倍增市場。
2、時間的倍增
直銷可以讓時間翻倍，但不是增加，而是減少完成相當大工作量的時間，這是反向翻倍。比如公司會向4000人推廣公司產品，采取壹對壹問答式介紹。比如推廣壹個客戶需要20分鐘，就需要1333/小時，按照每天工作8小時計算，需要166天才能完成。如果八個人同時向自己的八個人宣傳，只需要160分鐘，到第三代就超過4000人了。傳統166天才能完成的工作，需要壹天才能完成，節省的時間非常驚人。
3.利益倍增
利益倍增包括公司利益倍增和直銷員利益倍增。
公司的效益乘數乘以市場乘數。產品銷量越大，供不應求，從而利潤效益倍增:直銷員的效益倍增乘以網絡號倍增，間接合夥人直銷員增加，業績增加，上級經理可以提取間接獎金，所以妳的合夥人發展越快，妳的經濟效益增加越快。
(二)、多層次直銷:
市場倍增系統的應用是直銷行業非常重要的營銷技術，是市場倍增的基石。經過多年的發展和改進，這壹系統已被證明是壹種成功和有效的方式，直接向消費者銷售產品和服務，並使獨立銷售人員盈利。
直銷行業有各種各樣的組織結構和獎金制度。市場倍增在直銷中的應用，為直銷獎金制度提供了經銷商獨立創業的機會。直銷不僅向消費者銷售產品和服務，還發展和培訓新的銷售機構從事直銷。直銷員獲得獎金有兩種基本方式:
(1)可以通過向消費者銷售產品和服務獲得零售利潤；
(2)直接推薦培訓的銷售團隊，可以根據銷量或采購金額賺取提成。
像所有形式的營銷壹樣，直銷對商業市場有現實可行的好處。直銷可以為就業市場提供幾乎無限的機會，幫助那些在傳統工作中抑郁的人從零開始創業，讓他們學習基本的商業技能，增加收入，用簡單經濟的方式創造自己的未來。而那些創新型的公司，不需要支付巨額廣告費和零售店的“入場費”，就可以通過直銷的方式切入市場。直銷作為商業技術中壹種相對成熟和有效的銷售方式，在全球許多國家都取得了健康蓬勃的發展。
在壹個公正合理的直銷體系中，直銷員只能通過銷售產品和服務為最終消費者賺取傭金。而且因為他們購買的產品也是自己和家人使用的，所以直銷員也會成為最終消費者之壹。