壹、團體介紹
圖阿十二生肖組
團體歌曲簡介:
很失落，章魚哥。
從心理素質和生活
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第二，辯論環節
繼續爭論:
隱忍和坦誠都是解決人際關系的手段，在不同的情況下使用。過度的隱忍和坦誠並不是用來建立人際關系的，所以我們在這裏只是討論哪種方法更適合大多數情況。
隱忍，就是把矛盾隱藏起來，通過時間沖淡；是考慮到別人和現實後的讓步，隱忍是壹種大度和謙讓。《道德經》曾雲:“君子好如水，而水則好於萬物而不爭”。隱忍不僅是壹種修養，也是人際交往中的壹種風度。遇到矛盾時，不僅更有利於消除矛盾，還能獲得對方的尊重，建立更好的人際關系。
隱忍可以給壹方或雙方足夠的時間去思考。俗話說“沖動是魔鬼”。在矛盾和爭吵的過程中，雙方直言不諱地指出對方的缺點。壹是傷害了感情，給對方造成了不適和丟面子。二是容易引起暴力爭吵，可能導致可怕的後果；第三，坦白說，糾正與否是別人的權利，不壹定能解決矛盾。如果選擇“退壹步”，給自己或雙方思考的時間和空間，就能有更好的處理問題的方法，既緩和了人際關系，也避免了雙方的尖銳沖突。
忍也會是矛盾發生後的解決方法。即使我們坦誠相待，達成雙方的共識，壹方或雙方也會做出壹定的隱忍讓步。只有這樣才能消除矛盾。只有妳能改變自己。矛盾應該是讓自己意識到自己的錯誤，妳要反思。所以，最重要的是忍。
坦率的辯論:
弗蘭克不是說沖動。比如妳想善意提醒壹個有口臭的同學，可以線下告訴他，用幽默的方式提醒他，問要不要壹起刷牙，既提醒了那個同學有口臭，又避免當面提醒讓他尷尬甚至生氣。
是坦誠不會避免傷害感情和新的爭吵。比如，經歷過愛情甜蜜的同學，壹定也經歷過愛情的苦澀。相信很多男生都聽過女朋友抱怨:“妳怎麽不說妳愛我？”我閨蜜的男朋友每天都給她發語音說我愛妳。妳為什麽不說點什麽？”這時，我們的廣大男同胞說:“親愛的，聽著，我們馬上就要吃雞了。不要打擾我。“在那之後可能會很危險，對嗎？輕的是拔WIFI，重的是單身狗。我還不如告訴他，我對妳的愛是隨著時間在增長的，我不能告訴妳我每天都愛妳，因為我對妳的愛每天都在增長。這樣坦白的告訴她妳愛她，避免沖突，讓她覺得更親近。
坦誠的終點不是消除矛盾而是解決問題。
我們選擇坦誠，是希望通過雙方的合作，用最簡單的方式解決問題。如果沒有，就要適當拿起法律武器，維護自己的合法權益。
關於忍的兩個爭論:
是的，坦誠有時候可以解決問題。但是——當妳和老師發生矛盾的時候，作為學生，妳能起來反抗老師嗎？當妳面臨民族危亡的時候，作為壹個將軍，妳會選擇和宰相爭論不休嗎？當妳和年邁體弱的父母意見不合時，作為壹個孩子，妳會不顧父母的健康而和他們發生沖突嗎？好吧，如果坦誠交流，當妳和對方開誠布公的交談時，能做到永不退縮，永不放手，永不包容對方嗎？隱忍不是壹種羞恥的逃避，不是懦弱的象征，也不是獵人壹等的默許，而是壹種顧全大局的態度，壹種放棄壹時私利融入大局的美好氛圍。
坦率的二分法:
坦誠不是指直言不諱，盡職盡責，不管具體實際，當面糾正對方的錯誤。親戚朋友之間敢於直接提問，是壹種優秀的品質。《弟子敬》中“我曾愛妳，曾諫妳，曾寵我色，曾柔我聲”自有指我色，柔我聲。我們面對的不僅僅是父母，還有我們的朋友和愛人。我們坦誠，我們更註重技巧，通過恰當巧妙的方式說出自己的不適，更容易得到對方的認可和改變。隱忍不是逃避恥辱，不是懦弱的象征，也不是獵人壹流的默許。但是，為了兄弟情，為了室友面子，隱忍和自我壓抑簡直就是隱忍者的內在砝碼。我壹方面做平衡，壹方面安慰自己吃了虧，對面會補回來。就像妳昨天送女神酥面，今天送AD鈣奶，明天送鮮花，女神每天都是笑著接受，妳卻以為是她越來越愛妳的原因壹樣。而且大部分的隱忍並不能消除他們的怨恨，只會越積越深，等待最後的沖突。只有通過巧妙、友好、合理的相互溝通，相互承認錯誤，和解，才能開出最美的花朵。
忍的三個論據:
忍不會導致怨恨的積累。我們所說的隱忍，目的是在人際關系出現矛盾時，選擇避免可能的矛盾激化。至於怨恨會不會積累，就看對方有沒有意識到問題，有沒有做出改變。
對我們自己來說，隱忍往往能更好的體現自己的修養，表現出對他人的尊重和留有余地，為以後的相處打下良好的基礎。矛盾產生時，坦白的話往往是刺痛的話，直接、簡單、毫不掩飾地在別人臉上、心裏留下傷痕。我選擇隱忍是為了表達壹種不想讓雙方關系惡化的態度，不想讓事情變得更糟。我們反對花言巧語，也不贊成開誠布公、直言不諱；俗話說禍從口出，隱忍、忍耐、冷靜能更好的維持良好的人際關系。我們常說忍壹會兒是冷靜，退壹步其實是在講忍的智慧，既可以避免目前暫時的爭吵，也有助於人際關系更長遠的發展。它不想在矛盾發生的時候坦率的表達，因為即使矛盾在那裏，也因為雙方的想法不同，很難達成理解。所以，正如我們前面所論證的，這個時候的隱忍是解決矛盾的好辦法。
坦率的三場辯論:
這位同學在人際交往中展示了隱忍積極的壹面，但另壹方面，隱忍後不滿和憤怒的積累可能會導致爆發，容易導致關系的破裂。為了讓我們的人際關系朝著健康的方向發展，我們認為通過坦誠開放的溝通，雙方可以說出自己內心深處的想法，* * *用談判* *退步，* * *解決矛盾。想必這是壹種健康的人際關系。這種矛盾的解決方式也為我們提供了壹種良性的解題模式，為下壹個需要解決的問題提供了經驗。其次，我們看到，忍過之後不滿和憤怒的積累導致了關系的爆發和破裂；這種破裂是雙方缺乏平等溝通造成的。如果坦誠理性的溝通，這個矛盾可以更好的解決。