職場是社會的縮影，對於壹個剛踏入辦公宣的新人來說，常常沒有足夠的心理準備，而不知所措。這個時候，就會特別希望找—個能夠幫得上忙的人拉自己壹把。
臺灣作家李敖在談到人生威敗三部曲的時候曾經說：成功的人生—開始是觀眾，接下來是演員，最後是後臺老板。而失敗的人生則反其道而行之。我們品味這句話，可以發現很多有關職場發展的智慧火花。
最重要的壹個啟示就在於：無論是從觀眾成為臺上的演員，還是從演員到幕後的老板，都須臾離不開別人的幫助。遇到困難時，人們通常會想到請個朋友幫忙，但職場上的真朋友畢竟很有限，那麽不妨看看能不能發現能夠幫上忙的貴人。
特別是，如果遇到了困難或是意外的事，已遠遠超出妳的能力範圍，妳面臨的或是不能繼續開展工作，或是已付出精力、財力的事業將半途而廢，這時，如果有貴人幫妳，妳就能渡過難關。
個人的努力像爬樓梯壹樣，講究腳踏實地，壹步—個臺階，但壹旦有了貴人的出現，妳就相當於乘上電梯，不僅快而且穩。在妳的人生中總會有幾次這樣的事出現，因為采上電梯，壹下子就達到與以前完全不同的境地，甚至可乘長風破萬裏浪，寫出人生新的篇章。
01誠意感動貴人
在職場中與別人交往，無論這個人是妳從未接觸過的陌生人，還是很熟悉的老朋友，都有壹個友情由淺及深的過程。這個過程中，妳會逐漸選擇到自己的真正朋友與貴人。妳需要的是表現出足夠的真誠，它是朋友之間友好交往的開始，同時，這種關系也需要朋友間精心的愛護和保持。
中國有甸格言：患難見真情。首先，當同事遇到困難時，盡力予以關照和幫助。這是保證同事之間友誼長存的有效方法。其次，***同活動。多與同事上司接觸，多參與群體性的活動，增加相互之間的了解。再者，關心對方。對待給妳以幫助的朋友，在平時要多加關註，及時關心他們的工作、學習和生活情況。最後，在與同事的交往中，相互理解更為重要。只有理解對方，設身處地為對方著想，才會了解他的內心世界，得到他的信任，久而久之，這種誠意讓對方感覺到妳的溫暖和熱誠，勢必銘記在心，投桃報李的日子自然不遠了。
02才能打動貴人
能夠獲得貴人幫助的重要條件是妳壹定要有他所欣賞的那份才能，讓他感覺妳是個可塑之才，否則很難打動他的心。試想，—個—無是處的人總是幹番鉆營尋求別人的幫助，希望假以人手獲得成功，肯定非常難。因為妳不具備貴人欣賞的特性，貴人也無法保證他紿妳的幫助能取得好的效果。