所以，對待“老虎”，最好是委婉地提醒。
外向的“孔雀”型人格就比較傾向於逃避壓力，岔開話題；但也很容易被激勵。所以跟他們相處需要熱情。比起事物，他們更關註人、關註感受。
至於“考拉”……他們最不擅長爭吵和辯論，多壹事不如少壹事，所以有時候妳覺得他們總是壹副“好好先生”的樣子。對於考拉，壹定要善待，他們會是很忠實的朋友，而且不必擔心他們會搶妳風頭。
這次要說的“貓頭鷹”型人格，我覺得是壹種有點兒可怕的類型—— 他們會用強大的邏輯來碾壓妳。
大致來說，“貓頭鷹”型人格具備不少上面的特點。妳們可以想象壹個理工生的樣子
還有，“貓頭鷹”們反射弧特別長，跟考拉壹樣，有時候反應比壹般人慢。
不過，考拉反應慢，是怕得罪人；貓頭鷹反應慢，卻是 因為他們需要時間去分析——不是靠直覺，是靠分析。
貓頭鷹的內心常常有好幾個聲音在說話。當妳跟貓頭鷹說了壹個事情之後，他會在內心反復討論，要過壹會兒才能把自己抽出來理妳。所以孔雀和老虎有時候會受不了。
考拉倒是怎麽都可以……
面對壓力，老虎會拼命工作、孔雀會插科打諢、考拉會默默忍受，貓頭鷹呢？會報復…… 君子報仇，十年不晚。
而且貓頭鷹比較容易追求完美，對自己、對別人的要求都比較高。因為他們善於透過現象看本質，從邏輯上去弄懂壹件事。如果妳有個領導是C，記住，不要用“我覺得”“我感覺”這樣的詞匯！他會覺得妳根本就不認真。
跟貓頭鷹匯報工作，壹定要有理有據，用事實、數據去說服他。
總的來說，“貓頭鷹”型人格比較傳統、保守；他們註重細節，重視紀律，謹守分寸忠於職責，條理分明，精準度高，也很容易陷入完美主義。
他們清晰分析道理說服別人很有壹套，處事也客觀合理，只是有時會鉆在牛角尖裏拔不出來；
他們為人低調，遇事處變不驚，處事有條不紊，即使在生活中也是寡言緘默，常常給人壹種“鐵面無私”的形象。
最後，不要跟壹個“貓頭鷹”型特質非常突出的人爭論。
他們會用強大的邏輯來碾壓妳。