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如何識別小人和君子?

1. 欠錢不還,將妳上升到社會道德方面的人,不但不可以和他做朋友,就連身旁的人也不可以和他交朋友,務必遠離這種人。

2. 用到妳的時候對妳畢恭畢敬,不用妳的時候壹腳踢走;這種人不僅心機重,而且還容易踩著妳上位。應對那樣的人,壹定要睜大眼睛,辨別清晰。

3. 壹個不可以保守秘密,把妳的秘密作為交易的人,絕對要警惕。

假如妳把妳的秘密對他說,他會把妳的秘密當做閑言閑語或是和他人講價的籌碼。這類人是就是小人。許多企業都有這樣的人,妳壹定要遠離!

4. 如果妳在做壹件事的情況下,不但不激勵妳,還譏諷妳,取笑妳的人壹定要遠離。如果妳有壹個好的看法或想法時,身旁總有人要說:“為什麽會輪到妳去做呢?”“能掙錢,其他人早就幹了,還等不到妳去做”。妳最好打住和這些取笑妳的人交往,遠離她們。

5. 不會感恩的人,請妳務必遠離。在服務行業,許多人覺得,我付錢了,我就是妳的上帝。在飯店用餐,對服務生痛罵乃至打架鬥毆,那樣的人真的是沒有教養,沒有足夠的教養,確實很蠢!

6. 壹天到晚拿面子說事的人,不必去深交。用面子來讓妳做出讓步的人,最好的辦法便是把他加入黑名單。動則談臉面的人,實際上是在消耗妳的時間。妳照顧好他的臉面。妳的時間呢?妳的事兒不重要?

7. 壹天到晚像鬥雞壹樣,控制不住自已的心態,無法容忍他人的否認。妳務必遠離那樣的人,不然,妳壹定會被傷害到。

8. 做出承諾又出爾反爾的人,都需要遠離。妳務必要擦亮眼睛,不然,把妳賣了,妳還會替人點錢。

9. 分不清楚對與錯的人。這類人壓根不進行獨立思考,辦事依靠自己的喜好,不計後果。有時,為了利益,他可以做壹切事兒。妳該怎樣進行分辨呢?最好的辦法便是舍棄利益之心,用邏輯的思維去分辨。

10.喜歡搬弄是非或者造謠生事。

喜歡搬弄是非者或是喜歡造謠生事的人,通常都會是另有目的另有陰謀的,這種人習慣於用這種貶低別人和汙水化別人的手段來襯托出自己的優秀,或是設計好讓比自己優秀的競爭對手陷入困境,失去領導或同事們的信任。如果妳發覺身邊某些人總習慣用“聽說”來造句時,妳就要特別留意了。

11.擅長見人說人話遇鬼說鬼話。

對領導尊重是每壹個下屬應該有的職業素養,說壹些領導愛聽的話喜歡聽的話也是為自己營造較好工作環境的壹種手段,然而,如果妳發現自己身邊某位同事有見人說人話遇鬼說鬼話的愛好,妳就應該特別留意了,起碼妳在他面前是絕對不能說領導的壞話或是發領導的牢騷了。

12..習慣挑撥離間甚至暗箭傷人。

職場有許多人心裏都是唯恐天下不亂的,為了顯示出自己的能耐,有壹種人總是會制造紛爭的事端,采用挑撥和離間計來激發競爭對手之間的矛盾,有時,這種人還會表現出自己的“和事佬”的和善,讓妳感到他值得信賴。假如妳發現身邊的某個人在妳面前總是告訴妳某某同事在講妳什麽,妳千萬要先證實壹下。

13.擅於落井下石踏著鮮血進步。

如果發現自己的身邊有壹種人對於同事跌倒和面臨挫折時總是幸災樂禍,總在說意在罪有應得之類的風涼話,或是總是用壹種事後諸葛亮的神秘口氣告訴妳得罪了某某領導的時候,妳就要格外註意自己的立場了,這種人很可能就是善於踏著別人的鮮血前進的勢利小人,有朝壹日或許妳也會成為他落井下石的對象。