1、超能力不足：
有壹位職員被辭退，理由盡然是公司需要員工擁有超能力，而這位員工的超能力不足，而且還正大光明的寫在辭退信當中，妳說奇葩不奇葩。
2、身高不夠：
相較上壹個理由，這個相對來說沒有那麽奇葩，但也是通不過的壹個借口。壹位女性員工因為身高不夠而被辭退，因為公司要求女員工的身高不低於165厘米，入職時好好的，幹了壹段時間突然就身高不達標了，也是個奇葩公司。
3、不夠時尚：
壹位男性員工被辭退，因為公司要求員工要時尚、有品味，而這位員工的穿著和形象不夠時尚，也不知道這個公司是聘用員工，還是聘用模特啊。
4、太年輕：