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李師傅已經在公司工作了將近七年，他是壹名公司技術員。李師傅從公司成立就壹直在公司，也是公司的老員工了。只剩下幾個老員工了，包括李師傅，大概是10。這幾年，很多人紛紛辭職，說老板太摳門，工資幾年沒漲，於是很多老員工辭職另謀高就。
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事實上，李師傅也覺得他的工資低，但他從來沒有告訴他的老板，他只是這樣做。但是時間長了，李師傅覺得他的工資真的很低，於是李師傅也去找他的老板談加薪的事。沒想到，老板果斷同意，給所有員工加薪，這讓李師傅大吃壹驚。他沒想到老板這次這麽大方！
後來，老板讓李師傅的幾名新員工做學徒，希望李師傅能教他們壹些技術活。因為上次老板漲工資的工作動力，李師傅極其負責地教導這些新員工，但是這些新人並不認真，經常偷懶，並沒有把李師傅的教導當回事。李師傅真的別無選擇，即使他硬著頭皮也要教他們，這樣才能在工作中取得進步。
壹天下午，他們的老員工正好去會議室開會。李師傅實際上看到桌子上有壹張紙，是壹份工資單，上面寫著幾個新員工的工資明細。當李師傅看到實際上比自己多了500元時，他真的很迷惑，很不服氣，於是他去找老板。