妳為老板工作，老板付妳工資。這既合理又合法。
所以，只要正常上班，完成本職工作任務，就能得到應有的回報。
所以，從這個角度來說，妳應該是想讓老板給妳發工資。而且理應如此。
另壹方面，為老板工作有兩種獲得報酬的方式:
1，計件工資...也就是說，妳做多少拿多少。
2.按天付費...妳工作多少天就拿多少錢。
如果妳只是短期為老板工作，那麽以上兩種計算方法都是可行的...妳的工作量就是妳應該拿到的工資數額。如果妳不工作，妳就沒有錢...
但是，如果妳為老板工作了很長時間，因為彼此感情很深，老板不會因為妳壹天不工作就不給妳發工資。
況且很多時候妳不工作是因為妳不願意，而是因為老板和業務沒有聯系，妳也沒有事情做...這不是妳的錯。老板不可能因為這個不給妳發工資。否則，他不會得到員工的認可...
所以，在問題描述的情況下，妳應該大方的接受老板給的工資。