找到壹份滿意的工作真的不容易。如果畢業學校是985或211大學，用人單位可能會看高壹點。如果沒有名校背景，工作經驗不足，簡歷不佳，很大概率會無功而返。
在網絡平臺上，壹個大學學歷的女生分享自己的面試工作，遭到了斷然拒絕。她懷疑自己的簡歷。讓我們來看看。
女孩做了自我介紹。她出生於1996年。如果就業順利的話，女生在公司可能壹直相處的很好，但是女生的就業之路並不順利。26歲，高不成低不就，她恨自己。
但是這個女生還是和壹些選擇平躺吃老本的人不壹樣，因為她會積極參與面試，支持自己。
她分享了兩個面試，其中壹個是汽車行業文案策劃的面試。由於她之前沒有從事過文案工作，面試失敗是可想而知的。
另壹個面試崗位是公司文員，周末工資3000 ~ 4000左右，朝九晚五的工作。女生對於福利待遇還是比較認可的，但是招聘人員看到了女生的簡歷，建議她應聘總經理助理。
看到這種委婉的說法，我們很容易猜測，這個女孩又白跑了壹趟。然而，說者無意，聽者有意。在得到招聘人員的指示後，女孩改變了目標崗位，專門投了總經理助理等壹些崗位。得到的反饋不會太意外:不好意思，沒經驗。
不好的求職讓女生對自己的簡歷產生了懷疑，迷茫地問，我真的很想知道我的簡歷是太完美了還是太糟糕了。
不知道是誰給了我勇氣去問是不是太完美了？
在分析評價她的簡歷之前，我們先來看看她的簡歷。他的簡歷分為個人信息、學歷、工作經歷、個人技能、自我評價六個部分。
學歷是大專，專業是報關與國際貨運。他的主要課程有報關實務、電子商務、商務英語函電、國際貿易法等。他拿過國家勵誌獎學金，大學成績應該還算可以。
本人* * *有三份工作經驗，個人技能熟練使用辦公軟件，懂得主持公司小型年會，開餐廳，業余時間搞自媒體。
看了這個女生的面試經歷和簡歷，我大概知道她為什麽屢次求職失敗了。
首先說壹下這個女生對於找什麽工作，找什麽工作沒有主見，有點像別人。
同學朋友建議找個文案工作，姑娘就去找了。眾所周知，寫壹篇文案需要文筆好，但要成為壹個好的文案，不壹定要文筆好，經驗是不可或缺的。
汽車行業文案也必須熟悉汽車行業和相關汽車品牌。而且這種文案壹般偏向於技術熟練或者有汽車文案經驗的人，女生面試失敗是必然的。
後來也是別人建議調整到總經理助理的崗位。顯然沒有類似的工作經驗，大學文憑也不夠硬。只能說是難能可貴。試想壹下，連辦公室文員都申請不到，怎麽去申請總經理助理？
所以，復試的招聘人員說“這麽多經驗，妳去面試總經理助理之類的”，可能是開玩笑，也可以理解為委婉拒絕，而女生理解為別人的小廟，很醜，缺乏壹點洞察力。
其次，這個女生的簡歷雖然不能說差，但也不能說優秀，還有很大的提升空間。
個人信息，學歷，自我評價沒什麽好說的，寫的還算不錯。個人信息和學歷也需要真實。
文筆差主要是工作經驗和個人技能。這個女生有三份工作經歷，但是都沒工作多久。基本上她壹年就會換壹次工作，工作時間加起來不到兩年，會讓招聘人員覺得不穩定，不靠譜。
三份工作都是人事相關的工作，但都是在簡述工作內容，沒有提到取得了什麽成績，學到了什麽新技能，獲得了什麽經驗。
作為主管，完成自己的本職工作肯定是不夠的，而是要按照人力資源管理的六大板塊，人力資源規劃、人才招聘與配置、員工培訓與發展、績效管理、薪酬管理、勞動關系管理來要求自己，安排下屬的工作。
很明顯，這個女生對人事行政主管這個崗位的了解還是很膚淺的。
從女生的文字功底來看，她會熟練使用辦公軟件，熟悉Word文檔和PPT操作。註意，她說的是熟練使用，不是精通。
不知道妳看完這些技能會怎麽想，我覺得她的技能還是少了點，太簡單了。作為人事主管，最好有HR方向的證書作為背書，掌握更多的應用工具技能。
至於自媒體，其實還是不寫的好，因為很多公司不喜歡業余時間做兼職的人，擔心員工上班去做自己的事。
個人認為，這個女生如果想找到壹份滿意的工作，最好還是繼續找壹份人事或者文秘相關的工作，可以從基層做起。畢竟她有壹定的工作經驗，不能別人說工作好就去找工作。沒有經驗，很難被吸引去盲目找工作。
簡歷是壹張重要的個人名片，也是招聘人員了解求職者的重要途徑。如果妳想贏得招聘者的認可，妳的簡歷就不能馬虎。可以從以下幾個方面對簡歷進行修改和調整。
1，改簡歷模板。現在的簡歷看起來很簡單。如果做不出高大上的簡歷，可以套用簡歷模板，讓簡歷看起來大氣，給人留下好印象。
2.調整工作經驗，提高工作績效。三份工作的工作時間都不長，可以考慮減少到壹兩份，增加工作時間，這樣招聘人員會覺得妳更忠誠，不會頻繁跳槽。另外，不能單純寫自己的工作經歷，可以適當增加自己的工作業績和成果，按照人力資源管理六大板塊來寫。簡歷的邏輯更清晰，讓人覺得妳是可塑的，能為公司創造價值。
3.突出妳的技能或能力。對於人事工作來說，只懂辦公軟件顯然是不夠的。最好考人力資源管理師、英語四級之類的證書，有時間有計劃也可以提升學歷。此外，還要加強個人能力的培養，突出自己的能力優勢或經驗優勢，才能讓人眼前壹亮。