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暮然回首,酸甜苦辣盡在演講力36計訓練營裏(之第二季第壹期)

不敢想象這是壹個怎樣的訓練營啊,未參加之前印象是內容很豐富,作業很虐人,沒準備好不敢輕易加入的那種,終於在某個重要時刻毅然決然交了三期的學費,甚至做好了把整個36計都學完的決定?感謝貴人伊聘?,更感謝自己如此英明(其實也只是跟著感覺走啦,哪兒來的英明,這個也要自吹嗎?看看自己,吹啥樂器不好,偏要把牛伯伯當樂器?該打屁屁)

演講力訓練營第二季第壹期的時間是從2月13到3月20日,在這25天的打卡中,我收獲了諸多酸甜苦辣。。。

苦&麻第壹周《大樹計》,是36計中最重要的也最難,讓我在痛苦煎熬中折磨,思維混亂的我剪不斷理還亂,就像歌裏面唱的那樣壹團麻/p>

甜第二周《自黑計》,就在2月23日周三那天,我看到了壹點曙光,作業破天荒的得了9分,而且置頂了?,就像喝了壹大罐苦藥之後,獎賞了壹顆糖,如此甜!

酸第三周《捧哏計》,又恢復了絞盡腦汁的階段,雖然沒置頂,但也還是得了壹個9分,感覺很努力不得要領的那種無奈,羨慕別人自己卻怎麽也使不上勁,酸酸的。

辣第四周《段子計》,突然間靈感被激發,壹下子找到了感覺,思緒如長江之水滔滔不絕,6天當中有4次9分,其中壹次置頂了?還意料之外的成了優秀學員上麥分享。辣的好過癮?

接下來復盤流程走壹個?

30天目標——

1.完成個人任務:①每會必到②參與班會角色③19:30之前完成小打卡作業

2.完成學委任務:①發作業②編輯作業接龍③20點催作業④21:30登記積分

要點:結果比對的目的不是為了發現差距,而是為了發現問題。目標是希望達成的,結果是實際做到的。世界上最遠的距離,是理想和現實的差距。

1.完成個人任務:①每會必到(班會、組會、班委會)——?②參與班會角色——?參與騰訊推送官,推送關鍵內容活躍現場氛圍,也是第壹次,平時也喜歡壹邊聽壹邊總結輸出關鍵詞,但真正把它當壹項任務,卻有點小緊張③19:30點前完成個人作業——21達成天數/25天,達標率84%。

2.完成學委任務:①發作業~幾次伊聘、曉玨代發,其它都?②編輯作業接龍~曉玨編輯第壹次,後面我都完成?③催作業~20點開啟小組催作業~有大家在幫忙?④21:30之前登記積分~在曉玨的提醒下都完成?

針對自己完成小打卡作業時間:壹開始目標定在19:30分之前,才達成2天,後面接著4天都到20點了,考慮到與其上下午時間分散都花在作業上,不如集中精力上午就完成,換來下午輕松自在,於是要求自己12點前完成。雖然也有幾天是超過壹兩分鐘的,但下午的感覺超級好。

其中3月3日是特別的壹天,因為當天作業內容多,難度大,適逢當天我是配音秀主持,最後必須要和配音嘉賓和點評嘉賓要確定,還有相關細節需要斟酌的,不得已之下和群裏同學們打了個招呼,關鍵時刻,也要承認自己的弱。

要點:從可控和不可控來看,自身努力與否是可控的,外在環境造成是不可控的。基本上都是自身的原因,因為別人把訓練營作業當業余增加項,我是把它當第壹等要事。

1.發現自己也是特別愛拖延的,不到最後節點不是很著急,而且還特別寬容自己,擅長為自己找理由。

2.臨時調整截止時間還是很明智的。計劃不能太死板,壹定要隨時調整。

3.為了學委這個責任而做事比為自己作業更能激發自己的內在動力。

4.很多事情做與不做,要做成什麽樣,完全在於壹念之間,持續認真和積極的念頭非常重要。

小結:時間管理能力還是薄弱,隨性而為的習慣,沒有太多改變。倒是做到了無論何時都不糾結,很贊。

要點:不同的人天然就會關註不同的信息,有自己不同的角度。可以用5why連環問。

1.為什麽只是定了完成作業和學委的任務,而沒有具體的標準?

答:不知道難度系數不敢誇海口,萬壹達不到,讓別人笑話自己還失落,不可取,所以定的目標也是保守的。

2.為什麽要攬小組學委這個事?

答:主要還是擔心自己拖延,沒有及時完成作業,拖小組的後腿,幹脆,以身作則好了,與其被動被別人催,不如,自己先完成來催別人。事實證明,對我很有用。

3.為什麽會有2次置頂作業?

答:在教練持續的陪伴和鼓勵之下,從完全懵逼的狀態慢慢有了壹點頭緒,思維也逐漸清晰起來,當然也壹直在看同學們的作業,找到方向和差距。我想,意料之外的兩次置頂,主要是點評教練看到了我的進步,為了鼓勵我認真努力的結果吧,自我感覺並沒有寫的有多好。

4.為什麽同時有兩個任務的情況下,不從容和淡定呢?

答:自己平時太隨性,大腦沒養成多任務處理的習慣,把壹項任務拆分到每個行為的能力有待提高,缺少經驗和實戰所致。

5.為什麽出現幾次都超時上傳作業呢?

答:從思考到輸出需要的時間比較長,真正寫到完成的時間又太短,對自己還是太寬容了。本想通過發紅包懲罰,無奈大家都不領紅包,懲罰機制沒能實行,然後就出現了壹而再再而三的過點打卡的情況。

小結:1.懲罰機制,可以事先爭取和小組成員達成壹致,這樣就避免掐時上傳出現的意外險情。

2.視頻拆解作業,可以在壹大早就過壹遍,給大腦更多的時間和空間來醞釀,如果想12點完成,那麽確定目標的截止時間可定在11點半完成,多給自己半個小時,也是可以的。

要點:符合因果關系總結出來的規律,才具有解釋和指導的功能,也才具有普遍壹致性和穩定性。(四個判斷原則:1、結論的落腳點是否在偶發性的因素上;2、結論是指向人還是指向事情;3、得出結論前,是否經過3次以上的連續的WHY或者WHY NOT追問;4、是否經過交叉驗證。)

通過此次學習我發現規律如下:

1.要事優先的重要性。

圍繞要事做事情,也要分割成幾個小步驟。我把訓練營當最重要事情來做,那就在沒完成之前不把時間花在閑聊和無關意義的事情上面。

2.勞逸結合的重要性。

能四點起床,卻沒有註意時間的流向,造成大腦疲憊低效,下午反而要睡更長時間來彌補。

要點:從規律的是適用性出發的,因為既然是規律,就有普遍性,在壹件事情上有效,在其他事情上也應該能經得住驗證,驗證規律的可信度。

兩個規律可以用於生活中的任何事情上面,牛人之所以是牛人,都是贏在思維和習慣上面,並不是能力有多強。在能量最強的時候,做最重要的事。

要點:將得到的認識知識化,記錄歸檔,方便傳播和查閱。

通過復盤,看清楚自己,肯定認真和努力,改善弱項,以後提高效能。把目標劃分為清晰、有利於執行的可操作最小項,接下來就是持續的推進每個節點,時間充裕才會從容淡定。慌亂會吸引更多意外。

最後:感謝此次訓練營的教練和同學們,下期再會!為了堅定參加訓練營的信念,我是連報三期的,也下定決心,克服種種困難,壹定把第二季36計全部學完?