如何面對那些到處放官樣記錄的領導？

有些老板明明知道自己不懂，是外行，不擅長業務，卻裝作懂，是專家，到處想表現自己，要麽多管閑事，要麽瞎指揮。面對這樣的老板，可以區別對待。如果是重要的原則性問題，下屬可以直接闡明觀點，或與之爭論，或堅決反對，不能遷就。即使正面建議無效，也要盡量繞道走，否則無異於拿老板和自己的生命開玩笑。如果是無關大局的壹般性問題，下屬可以靈活處理，盡量避免直接沖突和矛盾的激化。