應該是特殊行業和管理崗位或者核心崗位。大部分人辭職都是為了提高工資水平，所以很多人都有過虛報工資的經歷。同理，HR對這種情況見得多了，所以在最終的Offer之前，會對妳上壹家公司的實際工資做壹個回調。回調的方式無非就是提供工資流水、工資證明、工資條、手機APP工資截圖、工資收據短信等等。這其實和妳委托律師幫妳打官司要告知的關鍵信息是壹樣的。