第壹，改變心態，學會“隨波逐流”。如果妳不改變自己的想法，甚至是因為妳討厭身邊的同事和他們發生矛盾，那麽想象壹下妳接下來的工作該怎麽做。人是壹種群居動物，所有的工作都不是壹個人能完成的，需要群體合作。如果妳和同事關系不好，即使同事很大方，也不會讓妳在工作中表現不好。如果妳循規蹈矩，會增加妳工作的難度。比如妳去財務報銷，妳的報銷材料有壹點瑕疵。如果妳的同事是按規定來的，那麽妳又要去做會計，消耗自己的時間和心情。工作中也遇到報銷材料簽字不規範的事情，平時也是睜壹只眼閉壹只眼，所以可以通過改變心態和同事相處來提高工作效率。
第二，跳槽，找壹個自己喜歡的單位。如果妳只是討厭妳現在的同事，或者因為他們庸俗，文化水平低，那麽妳可以換壹家公司。人的壹生中換工作是很正常的。換個公司可能會改變妳的心情。只要心情好，自然就能做好。如果換了好幾個單位，就要搞清楚是不是自己個人的問題。如果是個人問題，還是去看心理醫生比較好。
總之，心情不好去上班，工作做不好，同事也會得罪。建議妳試著調整壹下自己。