實習17天，短信告訴我不用上班了，有工資嗎？

最壞的打算就是他們不給妳發工資。我建議妳收集證據證明妳在那裏工作過，然後和他們談判。如果不行，就拿著證據去勞動局，維護自己的合法利益。其實我覺得妳會有工資，但是按照曠工的天數，估計工資也不多。沒關系，因為妳是實習生，沒有簽合同，所以不需要算曠工。如果妳休假後直接去人事部門算工資，手機開著錄音，到勞動局就是證據。

以後工作要認真負責。根本不喜歡的工作就不要做，還是做好。