首先,註重實際工作是政治責任,是黨員幹部的基本職責。無論在思想上還是在具體工作中,都要認真聽從上級的決策部署,切實落實到位。做實事就是把每壹項工作都付諸行動,而不是光想著。在行動中,妳必然會遇到困難和阻力。遇到困難不要逃避,遇到阻力不要停滯。妳要想辦法克服困難,解決問題,勤溝通,多聯系,而不是避重就輕,推卸責任。做實事就是嚴格執行上級布置的任務,不挑三揀四,只選擇簡單容易完成的,風險系數低的,有利於自己政績的。而是要綜合分析問題情況,以群眾利益為根本,高效完成任務。
執行力強是好作風。想要完美地完成任何壹項工作,就必須仔細思考,著眼現實,付諸行動。要提高個人執行力,轉變工作作風,不紙上談兵,凡事及時果斷落實。做就做,要堅決,不要推三阻四,拖拖拉拉。牢牢抓住工作重點,給自己設定階段性目標,可以細化為每天、每周、每月的工作目標。妳不能等到明天,也不要把所有的工作都拖到做不了的時候。執行不是魯莽和大喜過望。任何工作的前期都要考察其可行性和可持續發展性。要在頂層設計的基礎上,綜合考慮實施過程中的問題和影響,對可能出現的問題提出解決方案和風險預案,而不是武斷地壹蹴而就,把問題填平,解決不了就留下爛攤子。
抓落實,把做事的立足點放在辦實事、求實效上。貫徹落實是每個黨員幹部的責任。每個黨員都要“在其位,謀其政”,全心全意做好本職工作,只要做就做好,不搞形式主義,不敷衍了事。抓落實不僅僅是抓落實,更是抓整體的系統性工作。要保證後續工作的持續進展,既不能單方面實施壹項工作,也不能耽誤其他工作的進度。而是要充分溝通協調,合理分工。抓落實要立足崗位,提高站位,胸懷大局,找準定位,在落實中強化責任,開動腦筋思考問題,通過抓落實的成效檢驗能力和水平。
偏激
通過認真學習,我認為必須牢固樹立責任意識、大局意識和責任意識,充分發揮主觀能動性,運用哲學思維,全面科學地謀劃各項工作,以擔當的精神和狠抓落實的工作作風全面發展。
所謂責任,是指承擔和承擔責任。敢於承擔責任是人的優秀品格。*同誌指出,黨的宗旨是“全心全意為人民服務”;
*同誌指出:“領導就是責任,責任重於泰山”。這些諄諄教誨,為人們塑造了壹座有良知的精神豐碑。在革命、建設和改革的歷史進程中,無數優秀員工在不同崗位上展現了敢於擔當的可貴品質。戰爭年代,將士們胸懷遠大理想,以氣吞山河的英雄氣概,書寫了驚天動地、泣鬼神的篇章。在和平時期,廣大黨員帶頭表現出主動出擊的精神。哪裏有危險,哪裏就有成員。李大釗、焦、楊善洲、毛等。,在不同的崗位上,展現了他們兢兢業業、敢於擔當的優秀品質,是我們學習的優秀榜樣。這些優秀的人都有壹個共同的優秀品格,那就是敢於擔當。敢於擔當就是堅持原則,認真負責,在大是大非面前敢於亮劍,在矛盾面前敢於迎難而上,在危險面前敢於挺身而出,在錯誤面前敢於承擔責任,在不良作風面前敢於鬥爭。能不能成為時代需要的好老師,關鍵是要樹立敢為人先的責任感,這是每個老師的壹種修養,壹種責任,壹種考察,壹種境界。
當前,全縣教育工作正處於轉型升級、提質增效的關鍵時期。新形勢新任務對我校教師的能力和水平提出了更高的標準和要求。要主動適應,積極擔當,善於擔當,抓好各項工作落實,開創工作新局面。
增強敢於擔當的自信。堅持以學生為本,為學生服務,是敢於擔當的信心之源。以對黨和人民事業高度負責、對自己高度負責的態度,帶頭堅持黨性原則,在其位,謀其政,履職盡責,敢於擔當,勇於擔當,能夠擔當。
增強擔當的勇氣。敢於擔當,就要有“明知山有虎,偏向虎山行”的勇氣。遇到艱巨的任務,要挺身而出,主動出擊,千方百計落實;
遇到困難時,要知難而進,迎難而上,盡力解決問題;
出現問題時,要主動面對,主動承擔責任,積極穩妥地處理和解決。我們必須拿出承擔責任、勇往直前的信心和勇氣。不能上推下卸,不能回避問題,不能上交矛盾。
增強擔當能力。敢於擔當的核心要求是要有駕馭全局的能力。當前,要不斷強化大局意識,想大局、識大局、解大局,擺脫繁雜的日常事務,集中精力抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,把握工作重點,增強貫徹黨的方針政策的能力,確保工作方向和目標正確;
要突出整體工作效果,註重協調,帶動多個輪子壹起轉動,推動整體工作的落實;
要關註工作的關鍵細節,用心處理工作中的每壹個細節,以細節保證全局的完美。
提索
抓工作落實,促工作發展,把規劃藍圖變成美好現實,是廣大黨員幹部的基本職責。工作能不能開展好,是對每個黨員幹部事業心、責任感、執行力的考量。工作落實不好,必然影響形象,貽誤大局。做好工作落實,必須始終保持三個力度。
保持堅持妳的目標和爭取成功的動力。什麽東西只能緊緊抓住不放松,等於不抓。正是憑著這種信心和決心,老壹輩無產階級革命家在極其困難的情況下,正式領導全黨全國人民取得了新民主革命和社會主義革命的勝利。改革開放30年來的實踐也告訴我們,要實現建設中國特色社會主義這壹前所未有的偉大目標,沒有捷徑可走,只有緊盯目標,埋頭苦幹,壹步壹步向前推進。壹個地方落後並不可怕。可怕的是黨員幹部沒有上進心,沒有企業家創業、落實的氛圍。作為黨員幹部,要善於集思廣益,科學決策,制定發展目標。更重要的是,要善於凝聚人心、聚集人氣、調動各方積極性,圍繞壹個目標、朝著壹個方向努力,不因外部環境變化而懈怠,不因條件困難而退縮,以時不我待、只爭朝夕的良好精神狀態堅定不移地實現發展目標。在落實上,黨員幹部也要發揮帶頭作用,少說空話,多辦實事,少應酬,深入基層,真正集中精力解決實際問題,推動工作,帶動基層幹部職工齊心協力抓落實、促發展。當然,保持足夠的熱情並不是魯莽,還要講究方法和工作技巧。涉及全局的工作,要講原則,講大局,不能含糊,不能退讓;在具體工作實施中,要堅持原則性和靈活性相結合,以利於又好又快發展、和諧穩定和既定目標的實現。
繼續努力克服困難,開拓進取。前進的道路從來都不平坦,總是充滿荊棘和挑戰。把握和貫徹自己始終不畏艱難、迎難而上的拼搏精神,不到勝利決不退縮的堅定決心。現在有些幹部工作馬馬虎虎,敷衍了事。目前他們先談條件,面對困難很無奈。有的幹部都是口惠而實不至,匯報工作有條不紊,但落實不力。領導不力直接導致政策和工作難以落實,損害了黨和政府的形象,侵害了群眾的利益。有些幹部對容易解決的事情積極爭搶,遇到問題就繞著走,推諉扯皮,或者幹脆采取勸和拖的辦法,留給繼任者去操心。這些都是違背黨的宗旨和工作方法的。今天,改革開放已經進入深水區,隨著經濟社會的快速發展,很多表面的、淺層的、容易解決的問題都得到了解決。所有擺在我們面前的問題都是深層次的,沒有經驗的,需要大智慧和創新精神來解決。這些問題,或者是長期積累的痼疾,或者是發展中產生的新矛盾,都是工作的障礙,繞不過去,避不過去。對此,我們可以畏難情緒,也絕不能輕易放棄。我們必須敢於面對困難。對於各種矛盾和問題,要進行梳理,深入分析,認真查找根源,認真研究方法,采取正確的措施加以解決,真正把解決問題、化解矛盾的過程變成推動工作、抓好落實的具體實踐。
保持恒心和毅力。發展永無止境,不可能壹蹴而就。必須長期經常做。壹方面要做好長期戰鬥的心理準備,防止和克服急於求成的不良心態。中國特色社會主義是壹個系統工程。它不是空中樓閣。要做好各項工作的落實,必須有紮實的基礎,也必須高度重視基礎工作,包括了解上級有關政策規定,掌握本單位實際情況,了解工作任務的規律性,做到心中有數。在此基礎上,要分步推進工作落實。千萬不要想當然,拍腦袋做決定,更不要盲目指揮,盲目倉促,導致失誤,欲速則不達。同時,要善於總結經驗,摸索規律,研究有效方法,積累落實工作的經驗,提高工作的針對性和實效性。另壹方面,要完善抓落實的長效機制,防止抓了就停、忽冷忽熱、先緊後松、虎頭蛇尾的不良心態。通過加強責任目標、考核、監督制約、工作保障等“四項機制”建設,讓黨員幹部在工作中時刻感到有責任、有壓力、有動力,自覺做到責無旁貸、抓得緊、跟蹤指導、靠前指揮、見成效不放棄、見成效不退讓,推動工作向更高水平邁進。