首先，註重實際工作是政治責任，是黨員幹部的基本職責。無論在思想上還是在具體工作中，都要認真聽從上級的決策部署，切實落實到位。做實事就是把每壹項工作都付諸行動，而不是光想著。在行動中，妳必然會遇到困難和阻力。遇到困難不要逃避，遇到阻力不要停滯。妳要想辦法克服困難，解決問題，勤溝通，多聯系，而不是避重就輕，推卸責任。做實事就是嚴格執行上級布置的任務，不挑三揀四，只選擇簡單容易完成的，風險系數低的，有利於自己政績的。而是要綜合分析問題情況，以群眾利益為根本，高效完成任務。
執行力強是好作風。想要完美地完成任何壹項工作，就必須仔細思考，著眼現實，付諸行動。要提高個人執行力，轉變工作作風，不紙上談兵，凡事及時果斷落實。做就做，要堅決，不要推三阻四，拖拖拉拉。牢牢抓住工作重點，給自己設定階段性目標，可以細化為每天、每周、每月的工作目標。妳不能等到明天，也不要把所有的工作都拖到做不了的時候。執行不是魯莽和大喜過望。任何工作的前期都要考察其可行性和可持續發展性。要在頂層設計的基礎上，綜合考慮實施過程中的問題和影響，對可能出現的問題提出解決方案和風險預案，而不是武斷地壹蹴而就，把問題填平，解決不了就留下爛攤子。
抓落實，把做事的立足點放在辦實事、求實效上。貫徹落實是每個黨員幹部的責任。每個黨員都要“在其位，謀其政”，全心全意做好本職工作，只要做就做好，不搞形式主義，不敷衍了事。抓落實不僅僅是抓落實，更是抓整體的系統性工作。要保證後續工作的持續進展，既不能單方面實施壹項工作，也不能耽誤其他工作的進度。而是要充分溝通協調，合理分工。抓落實要立足崗位，提高站位，胸懷大局，找準定位，在落實中強化責任，開動腦筋思考問題，通過抓落實的成效檢驗能力和水平。
偏激
通過認真學習，我認為必須牢固樹立責任意識、大局意識和責任意識，充分發揮主觀能動性，運用哲學思維，全面科學地謀劃各項工作，以擔當的精神和狠抓落實的工作作風全面發展。
所謂責任，是指承擔和承擔責任。敢於承擔責任是人的優秀品格。*同誌指出，黨的宗旨是“全心全意為人民服務”；
*同誌指出:“領導就是責任，責任重於泰山”。這些諄諄教誨，為人們塑造了壹座有良知的精神豐碑。在革命、建設和改革的歷史進程中，無數優秀員工在不同崗位上展現了敢於擔當的可貴品質。戰爭年代，將士們胸懷遠大理想，以氣吞山河的英雄氣概，書寫了驚天動地、泣鬼神的篇章。在和平時期，廣大黨員帶頭表現出主動出擊的精神。哪裏有危險，哪裏就有成員。李大釗、焦、楊善洲、毛等。，在不同的崗位上，展現了他們兢兢業業、敢於擔當的優秀品質，是我們學習的優秀榜樣。這些優秀的人都有壹個共同的優秀品格，那就是敢於擔當。敢於擔當就是堅持原則，認真負責，在大是大非面前敢於亮劍，在矛盾面前敢於迎難而上，在危險面前敢於挺身而出，在錯誤面前敢於承擔責任，在不良作風面前敢於鬥爭。能不能成為時代需要的好老師，關鍵是要樹立敢為人先的責任感，這是每個老師的壹種修養，壹種責任，壹種考察，壹種境界。
當前，全縣教育工作正處於轉型升級、提質增效的關鍵時期。新形勢新任務對我校教師的能力和水平提出了更高的標準和要求。要主動適應，積極擔當，善於擔當，抓好各項工作落實，開創工作新局面。
增強敢於擔當的自信。堅持以學生為本，為學生服務，是敢於擔當的信心之源。以對黨和人民事業高度負責、對自己高度負責的態度，帶頭堅持黨性原則，在其位，謀其政，履職盡責，敢於擔當，勇於擔當，能夠擔當。
增強擔當的勇氣。敢於擔當，就要有“明知山有虎，偏向虎山行”的勇氣。遇到艱巨的任務，要挺身而出，主動出擊，千方百計落實；
遇到困難時，要知難而進，迎難而上，盡力解決問題；
出現問題時，要主動面對，主動承擔責任，積極穩妥地處理和解決。我們必須拿出承擔責任、勇往直前的信心和勇氣。不能上推下卸，不能回避問題，不能上交矛盾。
增強擔當能力。敢於擔當的核心要求是要有駕馭全局的能力。當前，要不斷強化大局意識，想大局、識大局、解大局，擺脫繁雜的日常事務，集中精力抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，把握工作重點，增強貫徹黨的方針政策的能力，確保工作方向和目標正確；
要突出整體工作效果，註重協調，帶動多個輪子壹起轉動，推動整體工作的落實；
要關註工作的關鍵細節，用心處理工作中的每壹個細節，以細節保證全局的完美。
提索
抓工作落實，促工作發展，把規劃藍圖變成美好現實，是廣大黨員幹部的基本職責。工作能不能開展好，是對每個黨員幹部事業心、責任感、執行力的考量。工作落實不好，必然影響形象，貽誤大局。做好工作落實，必須始終保持三個力度。
保持堅持妳的目標和爭取成功的動力。什麽東西只能緊緊抓住不放松，等於不抓。正是憑著這種信心和決心，老壹輩無產階級革命家在極其困難的情況下，正式領導全黨全國人民取得了新民主革命和社會主義革命的勝利。改革開放30年來的實踐也告訴我們，要實現建設中國特色社會主義這壹前所未有的偉大目標，沒有捷徑可走，只有緊盯目標，埋頭苦幹，壹步壹步向前推進。壹個地方落後並不可怕。可怕的是黨員幹部沒有上進心，沒有企業家創業、落實的氛圍。作為黨員幹部，要善於集思廣益，科學決策，制定發展目標。更重要的是，要善於凝聚人心、聚集人氣、調動各方積極性，圍繞壹個目標、朝著壹個方向努力，不因外部環境變化而懈怠，不因條件困難而退縮，以時不我待、只爭朝夕的良好精神狀態堅定不移地實現發展目標。在落實上，黨員幹部也要發揮帶頭作用，少說空話，多辦實事，少應酬，深入基層，真正集中精力解決實際問題，推動工作，帶動基層幹部職工齊心協力抓落實、促發展。當然，保持足夠的熱情並不是魯莽，還要講究方法和工作技巧。涉及全局的工作，要講原則，講大局，不能含糊，不能退讓；在具體工作實施中，要堅持原則性和靈活性相結合，以利於又好又快發展、和諧穩定和既定目標的實現。
繼續努力克服困難，開拓進取。前進的道路從來都不平坦，總是充滿荊棘和挑戰。把握和貫徹自己始終不畏艱難、迎難而上的拼搏精神，不到勝利決不退縮的堅定決心。現在有些幹部工作馬馬虎虎，敷衍了事。目前他們先談條件，面對困難很無奈。有的幹部都是口惠而實不至，匯報工作有條不紊，但落實不力。領導不力直接導致政策和工作難以落實，損害了黨和政府的形象，侵害了群眾的利益。有些幹部對容易解決的事情積極爭搶，遇到問題就繞著走，推諉扯皮，或者幹脆采取勸和拖的辦法，留給繼任者去操心。這些都是違背黨的宗旨和工作方法的。今天，改革開放已經進入深水區，隨著經濟社會的快速發展，很多表面的、淺層的、容易解決的問題都得到了解決。所有擺在我們面前的問題都是深層次的，沒有經驗的，需要大智慧和創新精神來解決。這些問題，或者是長期積累的痼疾，或者是發展中產生的新矛盾，都是工作的障礙，繞不過去，避不過去。對此，我們可以畏難情緒，也絕不能輕易放棄。我們必須敢於面對困難。對於各種矛盾和問題，要進行梳理，深入分析，認真查找根源，認真研究方法，采取正確的措施加以解決，真正把解決問題、化解矛盾的過程變成推動工作、抓好落實的具體實踐。
保持恒心和毅力。發展永無止境，不可能壹蹴而就。必須長期經常做。壹方面要做好長期戰鬥的心理準備，防止和克服急於求成的不良心態。中國特色社會主義是壹個系統工程。它不是空中樓閣。要做好各項工作的落實，必須有紮實的基礎，也必須高度重視基礎工作，包括了解上級有關政策規定，掌握本單位實際情況，了解工作任務的規律性，做到心中有數。在此基礎上，要分步推進工作落實。千萬不要想當然，拍腦袋做決定，更不要盲目指揮，盲目倉促，導致失誤，欲速則不達。同時，要善於總結經驗，摸索規律，研究有效方法，積累落實工作的經驗，提高工作的針對性和實效性。另壹方面，要完善抓落實的長效機制，防止抓了就停、忽冷忽熱、先緊後松、虎頭蛇尾的不良心態。通過加強責任目標、考核、監督制約、工作保障等“四項機制”建設，讓黨員幹部在工作中時刻感到有責任、有壓力、有動力，自覺做到責無旁貸、抓得緊、跟蹤指導、靠前指揮、見成效不放棄、見成效不退讓，推動工作向更高水平邁進。